Questões de Direito do Trabalho - Das relações laborais para Concurso

afastado do trabalho prestando serviço militar ou por motivo de acidente do trabalho.

em licença por motivo de doença de pessoa da família.

afastado temporariamente, nos casos de calamidade pública.

afastado por motivos de doença temporária.

Cooperativismo

Organização virtual

Trabalho temporário

Trabalho avulso

Terceirização

a atividade de amarração dos navios, nos portos organizados, deve ser feita por trabalhadores portuários avulsos de capatazia;

a guarda portuária, que deve ser constituída e regulamentada pela autoridade portuária respectiva, tem por finalidade prover a vigilância e a segurança dos portos e não se confunde com o trabalho do vigia portuário;

de acordo com o disposto na Convenção nº 137, da OIT, o operador portuário poderá contratar trabalhador portuário, por prazo indeterminado, que deverá ocorrer exclusivamente entre os obreiros já inscritos no órgão gestor de mão de obra;

é vedada aos operadores portuários a utilização exclusiva de mão de obra contratada com vínculo empregatício, devendo requisitar percentual mínimo de trabalhadores avulsos. A proporção entre trabalhadores vinculados e avulsos será estabelecida de acordo com a quantidade da carga movimentada pelo respectivo operador portuário;

não respondida.