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( ) No sensoriamento remoto, o conceito de espalhamento da luz está associado à medida do fluxo radiante por unidade de ângulo sólido, proveniente de uma fonte pontual ou incidente num ponto de um alvo.
( ) No sensoriamento remoto de sistemas aquáticos, o espalhamento por flutuações de densidade ocorre devido a movimentos moleculares aleatórios contínuos, que dão origem a flutuações no número de moléculas em um dado volume de água.
( ) O sensoriamento remoto em sistemas aquáticos é diferente do sensoriamento de sistemas terrestres, pois, em sistemas aquáticos, a radiação penetra e se propaga de forma tridimensional, enquanto em sistemas terrestres, o espalhamento é bidimensional. Assinale a sequência correta.
( ) A licença de operação é necessária para o início das atividades de um empreendimento, após as verificações do cumprimento dos requisitos condicionantes previstos na licença de instalação.
( ) A licença ambiental possui caráter precatório, e em casos de descumprimento de condicionantes constantes nas licenças emitidas, o empreendimento pode perder a licença concedida pelos órgãos ambientais.
( ) Ao solicitar a licença prévia, o órgão ambiental determina os estudos ambientais na Área de Influência Indireta (AII), inclusive nas áreas do entorno e, também, nas vias de acesso ao empreendimento.
Assinale a sequência correta.
( ) Um dos principais nutrientes que provoca a eutrofização é o nitrogênio. O nitrogênio é proveniente da amônia e o efeito da amônia em corpos hídricos provoca alteração na concentração de oxigênio dissolvido (OD).
( ) No tratamento de efluente doméstico, a nitrificação é o processo biológico em que bactérias autotróficas oxidam a amônia a nitrito e, em seguida, de nitrito a nitrato.
( ) O fósforo também é um nutriente que pode provocar eutrofização, contudo, ao contrário do nitrogênio, ele se encontra, na maioria das vezes, em sua forma gasosa, o que facilita seu desprendimento do corpo hídrico para à atmosfera.
Assinale a sequência correta.
Analise as possíveis justificativas dadas pela equipe de Enfermagem quanto à importância das vacinas
I. As vacinas antidiftérica e antitetânica são importantes para o controle das doenças respiratórias.
II. Sempre que houver vacinas eficazes contra agentes biológicos a que os trabalhadores estão, ou poderão estar expostos, o empregador deve fornecê-las gratuitamente.
III. As vacinas protegem contra o tétano acidental causado por meio de ferimentos superficiais e ou profundos em superfícies contaminadas pelos esporos do Clostridium tetani.
IV. São vacinas não recomendadas às crianças e as doses devem ser realizadas na fase adulta.
Estão corretas as justificativas
Sobre o gerenciamento de resíduos, assinale a alternativa correta.
Sobre esse tema análise as afirmativas a seguir.
I. O controle estatístico dos atestados médicos é uma medida eficaz para prever doenças ocupacionais.
II. Devem fazer parte do controle estatístico pela Enfermagem do Trabalho aqueles atestados por acidente de trabalho e licença-maternidade.
III. Para auxiliar no controle dos índices de absenteísmo, é importante realizar comparações internas entre setores. Por exemplo, comparar índices de frequência do setor administrativo com as frequências do setor industrial.
IV. Os indicadores de absenteísmo são fundamentais para auxiliar na implantação de programas preventivos.
Estão corretas as afirmativas
É resultado dessa técnica:
Trata-se de um artigo semicrítico:
No caso de um trabalhador necessitar de dipirona endovenosa, com prescrição de 500 mg, mas na empresa houver disponível dipirona em frascos de 250 mg/mL em ampolas de 2 mL, quantos mililitros e quantas ampolas serão necessários para administrar a medicação corretamente?
Sobre os sinais vitais, assinale a alternativa correta.
Sobre a CIPA, analise as afirmativas a seguir.
I. A CIPA é obrigatória nas organizações e nos órgãos públicos da Administração Direta e Indireta, bem como os órgãos dos Poderes Legislativo, Judiciário e Ministério Público, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.
II. É atribuição da CIPA verificar os ambientes e as condições de trabalho visando a identificar situações que possam trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
III. A CIPA deve ser constituída por pessoal especializado e sem vínculo com a organização, a fim de garantir autonomia.
IV. Quando a organização ou empresa apresentar o Serviço Especializado em Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), a CIPA é automaticamente substituída, ficando a cargo da SESMT o gerenciamento de riscos.
Estão corretas as afirmativa
Assinale a alternativa em que constam as informações dispostas nessa norma.
I. A gravidade da queimadura por choque elétrico depende do tipo de corrente, resistência, duração do contato, magnitude da energia aplicada e caminho percorrido pela corrente elétrica.
II. O corpo humano dificilmente sente os efeitos de uma descarga elétrica; é necessário um choque acima 1000 volts para ser fatal.
III. As primeiras condutas a serem realizadas quando ocorrem acidentes com choque elétrico são: auxiliar a vítima a afastar-se da fonte de eletricidade e oferecer água à vítima.
IV. As principais consequências decorrentes do choque elétrico são a parada cardiorrespiratória e as queimaduras.
Estão corretas as afirmativas
Sobre os cuidados com indivíduos que apresentam doenças crônicas, assinale a alternativa correta.
Assinale a alternativa que apresenta esse novo princípio.
Nessa perspectiva, assinale com V as afirmativas verdadeiras e com F as falsas.
( ) O trabalhador devia ajustar-se às operações a serem realizadas em seu posto de trabalho, subordinado a um empregador; sendo que a qualificação passou a significar uma maneira de classificar a relação entre o trabalho objetivado e as capacidades para sua execução.
( ) O modelo da competência exigiu a valorização do trabalhador em uma situação na qual a empresa oferecesse segurança para que os trabalhadores pudessem desenvolver suas competências, implicando inclusive no aprofundamento da formação geral e profissional.
( ) O modelo de competências (conhecimentos, habilidades e atitudes) se expressava por meio da criação de postos de trabalho, nos quais o trabalhador exercia suas funções, sem uma postura reflexiva do significado de seu trabalho.
( ) Ao trabalhador exigiu-se novos saberes uma vez que os procedimentos, métodos e normas da organização não se ajustavam mais ao caráter crescentemente circunstancial, complexo e imprevisível dos problemas a resolver no plano da atividade concreta.
Assinale a sequência correta.
Conforme o Código de Ética Profissional do Psicólogo e a Resolução CFP nº 6, de 2019, o documento a ser elaborado
Nessa perspectiva, é objetivo de uma entrevista de anamnese:
Para isso, um processo de mudança de cultura dessa organização é necessário. Nesse contexto, analise as afirmativas a seguir.
I. Desenvolver um diagnóstico organizacional, mapeando as forças, potencialidades e as fraquezas para se estabelecer um plano de ação que identifique forças impulsoras para a mudança.
II. Descongelar crenças e comportamentos anteriormente praticados e propiciar novas práticas de recursos humanos que reforcem os valores e as crenças a serem compartilhados.
III. Compreender, por meio dos artefatos visíveis, dos ritos e rituais e dos pressupostos inconscientes o que determinam e / ou influenciam o comportamento dos indivíduos na organização.
IV. Estabelecer normas e valores, a partir do comportamento da liderança, que sejam difundidas de forma a reduzir riscos e aumentar a participação e corresponsabilização dos empregados em suas ações.
Estão corretas as afirmativas