Questões de Concurso Sobre administração geral
Foram encontradas 41.736 questões
Q2267087
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e a organização, julgue
o item.
Um princípio fundamental utilizado durante várias
décadas nas organizações do mundo inteiro pregava
que o trabalho é executado com mais eficiência por
meio da especialização dos empregados.
Q2267086
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e a organização, julgue
o item.
A hierarquia administrativa refere‑se ao número de
níveis de administração que uma organização adota
para assegurar a realização das tarefas.
Q2267085
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e a organização, julgue
o item.
De acordo com a hierarquia administrativa, cada
pessoa na organização deve saber a quem se reportar.
Q2267084
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e a organização, julgue
o item.
Uma estrutura alta exige muitos níveis hierárquicos,
enquanto uma estrutura baixa não precisa de
tantos níveis.
Q2267083
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e a organização, julgue
o item.
A divisão de trabalho é predominantemente um
esquema de controle.
Q2267082
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
No planejamento conservador, as decisões são
tomadas no sentido de compatibilizar os diferentes
interesses envolvidos.
Q2267081
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento otimizante possui uma base
predominantemente incremental, no sentido de
melhorar continuamente.
Q2267080
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
No planejamento conservador, as decisões são
tomadas a fim de se obter os melhores resultados
possíveis para a organização.
Q2267079
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento adaptativo é voltado para as
contingências e para o futuro da organização.
Q2267078
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
Em regra, o planejamento otimizante preocupa‑se
em melhorar as práticas atualmente vigentes na
organização.
Q2267077
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento otimizante elabora uma composição
capaz de levar a resultados para o desenvolvimento
natural da empresa e ajustá‑la às contingências que
surgem no meio do caminho.
Q2267076
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento conservador possui uma base
predominantemente aderente, pois ajusta‑se às
demandas ambientais e prepara‑se para as futuras
contingências.
Q2267075
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento adaptativo visa reduzir o
planejamento retrospectivo voltado para a eliminação
das deficiências localizadas no passado da organização.
Q2267074
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento adaptativo possui uma base
predominantemente retrospectiva, no sentido de
aproveitar a experiência passada e projetá‑la para
o futuro.
Q2267073
Administração Geral
Texto associado
Acerca do processo administrativo e o planejamento, julgue
o item.
O planejamento otimizante é voltado para
adaptabilidade e inovação da organização.
Ano: 2023
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
Câmara de São Joaquim da Barra - SP
Prova:
Instituto Consulplan - 2023 - Câmara de São Joaquim da Barra - SP - Oficial Legislativo |
Q2266597
Administração Geral
Entende-se por estrutura organizacional a forma como
uma organização está segmentada e hierarquizada. Esta estruturação influencia a gestão das atividades e a comunicação entre os segmentos e os níveis hierárquicos em busca
do atingimento dos objetivos estratégicos da organização.
Sobre os tipos de estruturas organizacionais, marque V
para as afirmativas verdadeiras e F para as falsas.
( ) Linear: a especialização das funções leva à definição da hierarquia. Chefes de setores não têm controle absoluto de seus subordinados. Os colaboradores (funcionários/servidores) respondem a diversas chefias.
( ) Linha-staff: o conhecimento especializado ganha relevância. Unidade de comando. Existência de órgãos de consulta (consultoria).
( ) Matricial: existência de hierarquia “paralela”, por projeto, coexistindo com a manutenção da divisão da organização como um todo. O colaborador (funcionário/servidor) responde ao seu superior hierárquico e, também, ao líder do projeto.
A sequência está correta em
( ) Linear: a especialização das funções leva à definição da hierarquia. Chefes de setores não têm controle absoluto de seus subordinados. Os colaboradores (funcionários/servidores) respondem a diversas chefias.
( ) Linha-staff: o conhecimento especializado ganha relevância. Unidade de comando. Existência de órgãos de consulta (consultoria).
( ) Matricial: existência de hierarquia “paralela”, por projeto, coexistindo com a manutenção da divisão da organização como um todo. O colaborador (funcionário/servidor) responde ao seu superior hierárquico e, também, ao líder do projeto.
A sequência está correta em
Ano: 2023
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
Câmara de São Joaquim da Barra - SP
Prova:
Instituto Consulplan - 2023 - Câmara de São Joaquim da Barra - SP - Secretária |
Q2266182
Administração Geral
Segundo Assaf Neto (2014), “dentre as funções da gestão dos
recursos financeiros, como obtê-los e onde aplicá-los, estão as
decisões ______________, que envolvem a escolha da estrutura de capitais, visando definir as fontes de financiamentos a
serem utilizadas nas atividades da organização: capital de terceiros e capital próprio, representados no Balanço Patrimonial
pelo Patrimônio Líquido e pelo Passivo (exigível), respectivamente”. Assinale a alternativa que completa corretamente a
afirmativa anterior.
Ano: 2023
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
Câmara de São Joaquim da Barra - SP
Prova:
Instituto Consulplan - 2023 - Câmara de São Joaquim da Barra - SP - Secretária |
Q2266181
Administração Geral
Uma empresa, considerando a flexibilização de fronteiras e o
crescente processo de globalização, propôs a reorganização de
sua estrutura organizacional, de forma que o uso das tecnologias da informação e comunicação possibilite algumas características, menor relevância das fronteiras de tempo, do espaço
geográfico e das unidades organizacionais; compartilhamento
de custos, habilidades e acesso aos mercados; ampliação da
flexibilidade e agilidade de respostas entre todos que participam deste tipo de estrutura; excelência no desempenho a partir
do compartilhamento de competências; e, maior dinâmica e
menor tempo de resposta às mudanças nas condições de mercado. Considerando as informações apresentadas, conclui-se
que a empresa propôs a adoção de uma estrutura:
Ano: 2023
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
Câmara de São Joaquim da Barra - SP
Prova:
Instituto Consulplan - 2023 - Câmara de São Joaquim da Barra - SP - Secretária |
Q2266180
Administração Geral
Considerando que os tipos de manuais administrativos são
diversos, tendo caráter abrangente em conformidade com
o papel que cada um desempenha de acordo como o que a
organização necessita, marque V para as afirmativas verdadeiras e F para as falsas.
( ) Manual de organização: contém os aspectos formais e de relações entre as unidades, dos subsistemas ou as áreas de trabalho e também é conhecido como regimento interno.
( ) Manual de políticas ou de diretrizes: contém instruções voltadas para orientar e dar suporte aos procedimentos e fluxos a serem cumpridas por agentes integrantes de um contexto organizacional.
( ) Manual de processos administrativos: contém normas disciplinares, técnicas de funcionamento, execução de atividades e mesmo regras comportamentais do ponto de vista profissional.
( ) Manual de formulários: consiste em dispor cópias de todos os formulários em uso, devidamente atualizados com informações técnicas.
( ) Manual de normas: contém orientações voltadas para determinados níveis de decisões de uma organização, tendo em vista que as políticas adotadas oferecem rumos para as decisões.
A sequência está correta em
( ) Manual de organização: contém os aspectos formais e de relações entre as unidades, dos subsistemas ou as áreas de trabalho e também é conhecido como regimento interno.
( ) Manual de políticas ou de diretrizes: contém instruções voltadas para orientar e dar suporte aos procedimentos e fluxos a serem cumpridas por agentes integrantes de um contexto organizacional.
( ) Manual de processos administrativos: contém normas disciplinares, técnicas de funcionamento, execução de atividades e mesmo regras comportamentais do ponto de vista profissional.
( ) Manual de formulários: consiste em dispor cópias de todos os formulários em uso, devidamente atualizados com informações técnicas.
( ) Manual de normas: contém orientações voltadas para determinados níveis de decisões de uma organização, tendo em vista que as políticas adotadas oferecem rumos para as decisões.
A sequência está correta em
Ano: 2023
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
Câmara de São Joaquim da Barra - SP
Prova:
Instituto Consulplan - 2023 - Câmara de São Joaquim da Barra - SP - Secretária |
Q2266179
Administração Geral
Segundo Chiavenato (2020), a expressão Recursos Humanos ou
Gestão de Pessoas pode assumir diferentes significados
dentro da organização. Considerando o exposto, relacione
adequadamente os significados aos conceitos respectivos.
1. Recursos Humanos como conjunto de práticas de recursos humanos.
2. Recursos Humanos como função ou departamento.
3. Recursos Humanos como profissão.
( ) Modo como a organização opera suas atividades de recrutamento, seleção, treinamento, remuneração, comunicação, higiene e segurança do trabalho, benefícios etc.
( ) Profissionais que trabalham, em tempo integral, em papéis diretamente relacionados aos Recursos Humanos, a saber: selecionadores, treinadores, administradores de salários e benefícios, engenheiros de segurança, médicos do trabalho etc.
( ) Unidade operacional que funciona como órgão nas áreas de recrutamento, seleção, treinamento, remuneração, comunicação, higiene e segurança do trabalho, benefícios etc.
A sequência está correta em
1. Recursos Humanos como conjunto de práticas de recursos humanos.
2. Recursos Humanos como função ou departamento.
3. Recursos Humanos como profissão.
( ) Modo como a organização opera suas atividades de recrutamento, seleção, treinamento, remuneração, comunicação, higiene e segurança do trabalho, benefícios etc.
( ) Profissionais que trabalham, em tempo integral, em papéis diretamente relacionados aos Recursos Humanos, a saber: selecionadores, treinadores, administradores de salários e benefícios, engenheiros de segurança, médicos do trabalho etc.
( ) Unidade operacional que funciona como órgão nas áreas de recrutamento, seleção, treinamento, remuneração, comunicação, higiene e segurança do trabalho, benefícios etc.
A sequência está correta em
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