Questões Militares Comentadas sobre administração geral
Foram encontradas 1.288 questões
Q3542075
Administração Geral
Para Chiavenato (2014), são considerados três níveis da
cultura organizacional:
Q3542072
Administração Geral
Visando esquadrinhar o planejamento de uma Operação
de Paz da Marinha do Brasil em cooperação com a
Organização das Nações Unidas, é notório vislumbrar-se a
utilização da ferramenta SW-2H. Assim, a opção que NÃO
apresenta o planejamento conjunto exercido nessa
atividade.
Q3542061
Administração Geral
Segundo Chiavenato (2020), constitui a menor unidade possível dentro da divisão do trabalho em uma organização:
Q3542057
Administração Geral
Para Taylor (apud Chiavenato, 2020), a geréncia deve
seguir quatro princípics, EXCETO Princípio de:
Q3542056
Administração Geral
Segundo Chiavenato (2020), quais são os três importantes
ativos intangíveis que constituem o capital intelectual?
Q3542045
Administração Geral
Segundo Chiavenato (2020), embora o ambiente seja um
só, cada organização está exposta a apenas uma parte
dele e essa parte apresenta características diferentes das
demais. Para faciltar a análise ambiental, existe a
tipologia de ambientes, relacionadas com o ambiente de
tarefa. Quanto à sua estrutura, os ambientes são
classificados em ambiente:
Q3542038
Administração Geral
Para Fayol (apud Chiavenato, 2020), as funções
administrativas envolvem os elementos da Administração,
que são as funções do administrador. Assim, assinale a
opção que corresponde ao conceito de “constituir o duplo
organismo material e social da empresa”.
Q3542032
Administração Geral
Aspirando à melhoria contínua da Gestão de Processos na
Marinha do Brasil, mantém-se sempre a idealidade de sua
operacionalização baseada no Ciclo P-D-C-A, cujo
detalhamento é expresso segundo Maranhão e Macieira
(2010), respectivamente, por Planejar, Executar, Comparar e:
Q3246874
Administração Geral
A teoria de liderança que busca relacionar dois estilos de
liderança (líderes orientados para a tarefa e líderes orientados para os relacionamentos) com três características
contingenciais (relações líder-subordinados, estrutura da
tarefa e poder da posição) foi desenvolvida por
Q3246870
Administração Geral
Na gestão da qualidade, a reinspeção de lotes ou estoques
de produtos novos ou retrabalhados é um exemplo de
custo de
Q3246869
Administração Geral
Em uma organização, seja ela pública ou privada, orientar as pessoas para um propósito comum, entendendo
suas necessidades, motivando-as, liderando-as, além
de criar condições de trabalho para que elas se sintam
satisfeitas e comprometidas, inserem-se na função administrativa
Q3246866
Administração Geral
Genichi Taguchi, um dos autores da gestão da qualidade,
propôs que à medida que a característica de qualidade
se afasta do valor-alvo, aumenta-se a “perda para a sociedade”, ainda que possa estar em conformidade com
as especificações, o que diz respeito
Q3246863
Administração Geral
No processo de tomada de decisões, uma das fases ou
etapas é conhecida como geração de alternativas. Um
dos recursos possíveis de serem utilizados nesse momento permite organizar, em um diagrama, as relações
de causa e efeito existentes em um problema, a partir
de uma pergunta que começa com um “como?”. Dadas
essas características, esse recurso é denominado
Q3246858
Administração Geral
A técnica utilizada para buscar consenso, em um grupo
de especialistas que não se comunicam diretamente, a
respeito de projeções que não podem ser feitas de maneira rigorosamente técnica ou que não têm respostas
quantitativas é denominada
Q3246856
Administração Geral
Em um quadro de distribuição do trabalho (QDT), o símbolo
que representa a autoridade comum é o
Q3246855
Administração Geral
partir da Teoria dos Sistemas, a organização deixa de
ser vista como um sistema fechado, sem interação com
seu ambiente externo. Um dos teóricos fundamentais
dessa teoria é o
Ano: 2024
Banca:
Aeronáutica
Órgão:
EEAR
Prova:
Aeronáutica - 2024 - EEAR - Sargento - Administração |
Q2469346
Administração Geral
Qual a principal característica da Administração
Científica?
Ano: 2024
Banca:
Aeronáutica
Órgão:
EEAR
Prova:
Aeronáutica - 2024 - EEAR - Sargento - Administração |
Q2469339
Administração Geral
Relacione as colunas quanto aos aspectos da cultura
organizacional. Em seguida, assinale a alternativa com a
sequência correta.
1 – Aspectos formais e abertos 2 – Aspectos informais e ocultos
( ) Normas grupais
( ) Títulos e descrições de cargos
( ) Políticas e diretrizes de pessoal
( ) Percepções e atitudes das pessoas
1 – Aspectos formais e abertos 2 – Aspectos informais e ocultos
( ) Normas grupais
( ) Títulos e descrições de cargos
( ) Políticas e diretrizes de pessoal
( ) Percepções e atitudes das pessoas
Ano: 2024
Banca:
Aeronáutica
Órgão:
EEAR
Prova:
Aeronáutica - 2024 - EEAR - Sargento - Administração |
Q2469332
Administração Geral
Assinale a alternativa que contém uma vantagem da
organização linear.
Ano: 2024
Banca:
Aeronáutica
Órgão:
EEAR
Prova:
Aeronáutica - 2024 - EEAR - Sargento - Administração |
Q2469330
Administração Geral
Em relação aos princípios gerais da administração
segundo Lyndall Urwick, marque V para verdadeiro e F para
falso. Em seguida, assinale a alternativa com a sequência
correta.
( ) O princípio da amplitude administrativa prevê que cada superior deve ter o maior número de subordinados possíveis, independentemente do nível e da natureza dos cargos, da complexidade do trabalho e do preparo dos subordinados.
( ) Segundo o princípio da especialização, cada pessoa deve preencher uma só função, o que determina uma divisão especializada no trabalho.
( ) O princípio da autoridade enfatiza a necessidade de haver uma linha de autoridade claramente definida, conhecida e reconhecida apenas pelos indivíduos da base.
( ) No princípio da definição, os deveres, a autoridade e a responsabilidade de cada cargo e suas relações com os outros cargos devem ser definidos por escrito e comunicados a todos.
( ) O princípio da amplitude administrativa prevê que cada superior deve ter o maior número de subordinados possíveis, independentemente do nível e da natureza dos cargos, da complexidade do trabalho e do preparo dos subordinados.
( ) Segundo o princípio da especialização, cada pessoa deve preencher uma só função, o que determina uma divisão especializada no trabalho.
( ) O princípio da autoridade enfatiza a necessidade de haver uma linha de autoridade claramente definida, conhecida e reconhecida apenas pelos indivíduos da base.
( ) No princípio da definição, os deveres, a autoridade e a responsabilidade de cada cargo e suas relações com os outros cargos devem ser definidos por escrito e comunicados a todos.
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