Sobre o Estatuto dos Servidores Municipais de Tijucas do Su...
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Comentário: Reserva de vagas para pessoas com deficiência — Estatuto dos Servidores Municipais de Tijucas do Sul
1. Interpretação do tema
A questão aborda a reserva de vagas em concursos públicos para pessoas com deficiência, tema ligado ao princípio da igualdade e inclusão no acesso aos cargos públicos, em estrita obediência à legislação local e nacional.
2. Legislação aplicada
Segundo o Estatuto dos Servidores Municipais de Tijucas do Sul, com respaldo no Decreto nº 3.298/1999, art. 37, e em consonância com a Lei nº 8.112/90, art. 5º, § 2º, e com o art. 37, VIII da CF/88, deve-se reservar um percentual de até 20% das vagas, porém cada município pode fixar percentual específico em sua lei local. No caso de Tijucas do Sul, o Estatuto prevê 3% das vagas reservadas.
3. Explicação do tema
A política de reserva de vagas é garantia de acessibilidade aos cargos públicos, promovendo oportunidades equitativas. Basta que a deficiência seja compatível com as atribuições do cargo.
Exemplo prático: Em um concurso público com 100 vagas para arquiteto, 3 delas obrigatoriamente serão destinadas a candidatos com deficiência, se houver inscritos nessa condição.
4. Justificativa da alternativa correta
A alternativa C está correta ao afirmar que "serão reservadas 3% das vagas oferecidas" aos candidatos com deficiência, conforme o Estatuto Municipal.
5. Análise das alternativas incorretas
Alternativas A (1%), B (2%), D (4%) e E (5%) apresentam percentuais em desacordo com o previsto na legislação municipal de Tijucas do Sul, podendo confundir o candidato pela proximidade dos números, mas apenas C está em conformidade.
6. Orientações de prova:
Atenção para pegadinhas quanto a percentuais! Leia com cuidado e tenha em mente o valor correto do município. Palavras como “até” ou “no mínimo” podem mudar totalmente o sentido.
Doutrina e jurisprudência:
A doutrinadora Maria Aparecida Gugel destaca a essência da inclusão ao reservar vagas. O STF reitera a obrigatoriedade da medida conforme a CF.
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