Questões de Concurso
Sobre nr 5 - norma regulamentadora nº 5 - comissão interna de prevenção de acidentes- cipa em segurança e saúde no trabalho
Foram encontradas 1.820 questões
Ano: 2025
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
EMBRAPA
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2025 - EMBRAPA - Técnico - Área: Gestão de Pessoas - Subárea: Segurança e Saúde do Trabalho |
Q3289166
Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da análise e da investigação de acidentes de trabalho, bem como da emissão da comunicação de acidente de trabalho (CAT), julgue o item a seguir.
É da competência da CIPA acompanhar a análise dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, bem como propor, quando for o caso, medidas para a solução dos problemas identificados.
Ano: 2025
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
EMBRAPA
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2025 - EMBRAPA - Técnico - Área: Gestão de Pessoas - Subárea: Segurança e Saúde do Trabalho |
Q3289165
Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da análise e da investigação de acidentes de trabalho, bem como da emissão da comunicação de acidente de trabalho (CAT), julgue o item a seguir.
A CIPA deve requisitar uma cópia das comunicações de acidente de trabalho (CAT) emitidas pela empresa, com todas as suas informações.
Ano: 2025
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
EMBRAPA
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2025 - EMBRAPA - Técnico - Área: Gestão de Pessoas - Subárea: Segurança e Saúde do Trabalho |
Q3289149
Segurança e Saúde no Trabalho
Com base nas normas regulamentadoras de segurança do trabalho, julgue o item a seguir, relativos aos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) e à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).
As organizações devem encaminhar, de ofício, a documentação referente ao processo eleitoral da CIPA ao sindicato dos trabalhadores da categoria preponderante, podendo fazê-lo por meio eletrônico.
Ano: 2025
Banca:
CEPS-UFPA
Órgão:
UFOPA
Prova:
CEPS-UFPA - 2025 - UFOPA - Engenheiro de Segurança do Trabalho |
Q3270128
Segurança e Saúde no Trabalho
A NR 05 regulamenta as diretrizes relacionadas à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).
Acerca dessa norma, avalie as afirmativas seguintes.
I. É vedada a dispensa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA desde o registro de sua candidatura até um ano após o final de seu mandato.
II. O número de integrantes da CIPA é dimensionado a partir do número de empregados do estabelecimento bem como do grau de risco.
III. A CIPA é composta por representantes da organização e dos empregados, ambos eleitos em escrutínio secreto.
IV. O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de um ano, permitida uma reeleição.
Estão corretas
I. É vedada a dispensa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA desde o registro de sua candidatura até um ano após o final de seu mandato.
II. O número de integrantes da CIPA é dimensionado a partir do número de empregados do estabelecimento bem como do grau de risco.
III. A CIPA é composta por representantes da organização e dos empregados, ambos eleitos em escrutínio secreto.
IV. O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de um ano, permitida uma reeleição.
Estão corretas
Ano: 2025
Banca:
SELECON
Órgão:
HEMOMINAS
Prova:
SELECON - 2025 - HEMOMINAS - Analista de Hematologia e Hemoterapia - MEDHH - Nível III - Grau A - Médico do Trabalho |
Q3264464
Segurança e Saúde no Trabalho
Uma empresa frigorífica, com grau de risco 3 e com 1241
empregados precisa ter o dimensionamento de sua CIPA, segundo
o Quadro I da Norma Regulamentadora nº 5 (NR 5). Portanto, os
números de integrantes efetivos e suplentes, a fim de cumprir a
legislação vigente, respectivamente, são:
Ano: 2025
Banca:
IBAM
Órgão:
Prodesan - SP
Prova:
IBAM - 2025 - Prodesan - SP - Técnico de Segurança no Trabalho |
Q3247036
Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
(CIPA) desempenha um papel essencial na promoção
de um ambiente de trabalho seguro, atuando em
conjunto com o Serviço Especializado em
Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho
(SESMT) para identificar e mitigar riscos. Dado o
contexto, analise as afirmativas a seguir.
I. A principal responsabilidade da CIPA é executar as ações de fiscalização das normas de segurança e saúde no trabalho, podendo aplicar penalidades em caso de descumprimento.
II. O SESMT deve atuar como um apoio técnico à CIPA, fornecendo informações e suporte na implementação de medidas preventivas e na elaboração do mapa de riscos.
III. A CIPA é composta exclusivamente por representantes do empregador, que são responsáveis por desenvolver e implementar o plano de segurança no trabalho, enquanto o SESMT supervisiona a execução.
Está correto o que se afirma em:
I. A principal responsabilidade da CIPA é executar as ações de fiscalização das normas de segurança e saúde no trabalho, podendo aplicar penalidades em caso de descumprimento.
II. O SESMT deve atuar como um apoio técnico à CIPA, fornecendo informações e suporte na implementação de medidas preventivas e na elaboração do mapa de riscos.
III. A CIPA é composta exclusivamente por representantes do empregador, que são responsáveis por desenvolver e implementar o plano de segurança no trabalho, enquanto o SESMT supervisiona a execução.
Está correto o que se afirma em:
Ano: 2025
Banca:
FGV
Órgão:
TRT - 24ª REGIÃO (MS)
Prova:
FGV - 2025 - TRT - 24ª REGIÃO (MS) - Técnico Judiciário - Área Apoio Especializado - Enfermagem do Trabalho |
Q3239289
Segurança e Saúde no Trabalho
Uma sociedade empresária com 600 empregados organizou a
eleição da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de
Assédio (CIPA).
Durante o processo, um grupo de trabalhadores denunciou irregularidades, como a falta de divulgação adequada do edital de convocação e a tentativa de interferência da sociedade empresária. na escolha dos representantes. Além disso, um dos membros da CIPA, recém-eleito, foi demitido antes do início de seu mandato.
Diante da situação exposta, assinale a afirmativa correta.
Durante o processo, um grupo de trabalhadores denunciou irregularidades, como a falta de divulgação adequada do edital de convocação e a tentativa de interferência da sociedade empresária. na escolha dos representantes. Além disso, um dos membros da CIPA, recém-eleito, foi demitido antes do início de seu mandato.
Diante da situação exposta, assinale a afirmativa correta.
Ano: 2025
Banca:
FAU
Órgão:
Prefeitura de Toledo - PR
Prova:
FAU - 2025 - Prefeitura de Toledo - PR - Técnico em Segurança do Trabalho I |
Q3220865
Segurança e Saúde no Trabalho
A respeito do processo eleitoral da CIPA, assinale a única alternativa que está correta:
Ano: 2025
Banca:
FAU
Órgão:
Prefeitura de Toledo - PR
Prova:
FAU - 2025 - Prefeitura de Toledo - PR - Técnico em Segurança do Trabalho I |
Q3220864
Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR-05, caso haja alteração do grau de risco do estabelecimento, o
redimensionamento da CIPA deve ser efetivado: na próxima eleição.
Ano: 2025
Banca:
FAU
Órgão:
Prefeitura de Toledo - PR
Prova:
FAU - 2025 - Prefeitura de Toledo - PR - Técnico em Segurança do Trabalho I |
Q3220863
Segurança e Saúde no Trabalho
Em relação à documentação da CIPA, assinale a alternativa correta. Toda a documentação
referente à CIPA deve ser mantida no estabelecimento à disposição da inspeção do trabalho pelo
prazo mínimo de:
Ano: 2025
Banca:
FAU
Órgão:
Prefeitura de Toledo - PR
Prova:
FAU - 2025 - Prefeitura de Toledo - PR - Técnico em Segurança do Trabalho I |
Q3220862
Segurança e Saúde no Trabalho
A respeito do funcionamento da CIPA, conforme a NR-05, é INcorreto afirmar que:
Ano: 2025
Banca:
FAU
Órgão:
Prefeitura de Toledo - PR
Prova:
FAU - 2025 - Prefeitura de Toledo - PR - Técnico em Segurança do Trabalho I |
Q3220861
Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR-05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio - CIPA, é
correto afirmar que:
Ano: 2025
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
ANM
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2025 - ANM - Analista Administrativo - Especialidade: Engenharia Elétrica (Com Especialização em Segurança do Trabalho) |
Q3211252
Segurança e Saúde no Trabalho
Julgue o item a seguir, em relação à segurança em instalações e serviços de eletricidade.
Documentos técnicos de prontuários de instalações elétricas devem ser elaborados por membros da CIPA, independentemente de sua formação.
Ano: 2025
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
MPS
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2025 - MPS - Perito Médico Federal |
Q3210087
Segurança e Saúde no Trabalho
Julgue o item a seguir, referentes a gestão de riscos, promoção
da saúde do trabalhador e adaptações do ambiente do trabalho.
Caso uma empregada presencie a prática de assédio sexual em seu setor de trabalho, ela poderá denunciar o fato à CIPA da organização, desde que se identifique, já que, nessa situação, é vedado o anonimato da pessoa denunciante.
Caso uma empregada presencie a prática de assédio sexual em seu setor de trabalho, ela poderá denunciar o fato à CIPA da organização, desde que se identifique, já que, nessa situação, é vedado o anonimato da pessoa denunciante.
Ano: 2025
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
MPS
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2025 - MPS - Perito Médico Federal |
Q3210085
Segurança e Saúde no Trabalho
Texto associado
Engenheira civil contratada em uma construtora
apresentou atestado de afastamento do trabalho com base em
relatório médico de quadro depressivo assinado por psiquiatra
assistente. Por ocasião da homologação da documentação na
empresa, a engenheira relatou ao médico do trabalho o que já
havia relatado ao especialista assistente que a atendera: que, por
ser mulher, não era respeitada pelos profissionais da obra, sendo
alvo frequente de insinuações de caráter sexual. Relatou, ainda,
que, em seu posto de trabalho, dispunha somente de computador
portátil para elaborar as planilhas. A trabalhadora informou
também que já havia notificado os ocorridos à CIPA.
Tendo como referência a situação hipotética precedente, julgue
o item seguinte.
É obrigação da referida empresa a fixação de procedimentos para recebimento e acompanhamento de denúncias, bem como para apuração dos fatos e aplicação de sanções administrativas aos responsáveis diretos e indiretos por atos de assédio sexual.
É obrigação da referida empresa a fixação de procedimentos para recebimento e acompanhamento de denúncias, bem como para apuração dos fatos e aplicação de sanções administrativas aos responsáveis diretos e indiretos por atos de assédio sexual.
Ano: 2025
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Sinop - MT
Prova:
SELECON - 2025 - Prefeitura de Sinop - MT - Técnico de Segurança no Trabalho |
Q3199676
Segurança e Saúde no Trabalho
A contratante adotará medidas para que as contratadas,
suas CIPA, os representantes nomeados da NR-05 e os demais
trabalhadores lotados naquele estabelecimento recebam
informações sobre os riscos presentes nos ambientes de trabalho,
bem como sobre as medidas de prevenção, em conformidade
com o Programa de Gerenciamento de Riscos, previsto na
NR-01. Toda a documentação referente à CIPA deve ser mantida
no estabelecimento à disposição da inspeção do trabalho, pelo
prazo mínimo de:
Ano: 2025
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Sinop - MT
Prova:
SELECON - 2025 - Prefeitura de Sinop - MT - Técnico de Segurança no Trabalho |
Q3199671
Segurança e Saúde no Trabalho
Verificar os ambientes e as condições de trabalho visando a
identificar situações que possam trazer riscos para a segurança e
a saúde dos trabalhadores é uma atribuição da:
Ano: 2025
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Sinop - MT
Prova:
SELECON - 2025 - Prefeitura de Sinop - MT - Técnico de Segurança no Trabalho |
Q3199659
Segurança e Saúde no Trabalho
O empregador, com base nas premissas estabelecidas na
NR 5, deve convocar eleições para escolha dos representantes
dos empregados na CIPA, considerando o prazo mínimo, antes
do término do mandato em curso de:
Q3194208
Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA)
é essencial para garantir a segurança e a saúde dos
trabalhadores no ambiente de trabalho. Qual das
alternativas abaixo descreve uma atribuição do porteiro que
contribui diretamente para os objetivos da CIPA?
Q3194207
Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA)
tem por atribuição:
( ) acompanhar o processo de identificação de perigos e avaliação de riscos bem como a adoção de medidas de prevenção implementadas pela organização.
( ) verificar os ambientes e as condições de trabalho visando identificar situações que possam trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
( ) elaborar e acompanhar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva em segurança e saúde no trabalho.
( ) participar no desenvolvimento e implementação de programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.
Assinale a alternativa que apresente a sequência CORRETA:
( ) acompanhar o processo de identificação de perigos e avaliação de riscos bem como a adoção de medidas de prevenção implementadas pela organização.
( ) verificar os ambientes e as condições de trabalho visando identificar situações que possam trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
( ) elaborar e acompanhar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva em segurança e saúde no trabalho.
( ) participar no desenvolvimento e implementação de programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.
Assinale a alternativa que apresente a sequência CORRETA:
Conheça nossos planos