Questões de Concurso
Sobre treinamento e desenvolvimento em psicologia
Foram encontradas 705 questões
Ano: 2016
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TCE-PA
Prova:
CESPE - 2016 - TCE-PA - Auditor de Controle Externo - Área Administrativa - Psicologia |
Q679261
Psicologia
Julgue o item seguinte, relativo às novas formas de conceber
e propor ações em treinamento e desenvolvimento para a educação
continuada.
As trilhas de aprendizagem, estratégias bem definidas para a montagem de cursos nas organizações, apresentam como diferencial a possibilidade de o trabalhador cumprir etapas de forma autônoma e no seu próprio ritmo de aprendizagem.
As trilhas de aprendizagem, estratégias bem definidas para a montagem de cursos nas organizações, apresentam como diferencial a possibilidade de o trabalhador cumprir etapas de forma autônoma e no seu próprio ritmo de aprendizagem.
Ano: 2016
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TCE-PA
Prova:
CESPE - 2016 - TCE-PA - Auditor de Controle Externo - Área Administrativa - Psicologia |
Q679260
Psicologia
Julgue o item seguinte, relativo às novas formas de conceber
e propor ações em treinamento e desenvolvimento para a educação
continuada.
As organizações de aprendizagem são aquelas que estimulam a aprendizagem da organização e o conhecimento organizacional; este último é criado mediante a departamentalização das ações e a socialização do conhecimento explícito.
As organizações de aprendizagem são aquelas que estimulam a aprendizagem da organização e o conhecimento organizacional; este último é criado mediante a departamentalização das ações e a socialização do conhecimento explícito.
Q673648
Psicologia
O treinamento organizacional visa a aplicação do que foi aprendido no trabalho, ação entendida por transferência do
treinamento. Há cinco fatores do projeto que afetam a transfrência do treinamento, sendo que um deles diz respeito a
treinamento intensivo que têm longa duração em tempo relativamente curto, a que se dá o nome de
Q665706
Psicologia
O Treinamento e Desenvolvimento (T&D) nas organizações tem se revelado como uma excelente
ferramenta na implementação de mudanças no ambiente laboral. Considerando os estudos atuais
sobre o tema, é correto afirmar que:
Ano: 2016
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TRT - 8ª Região (PA e AP)
Prova:
CESPE - 2016 - TRT - 8ª Região (PA e AP) - Analista Judiciário - Psicologia |
Q622224
Psicologia
Com relação aos modelos orientados para medir os efeitos e TD&E,
assinale a opção correta.
Ano: 2016
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TRT - 8ª Região (PA e AP)
Prova:
CESPE - 2016 - TRT - 8ª Região (PA e AP) - Analista Judiciário - Psicologia |
Q622223
Psicologia
Faz parte do planejamento de ações de treinamento de TD&E
Ano: 2016
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TRT - 8ª Região (PA e AP)
Prova:
CESPE - 2016 - TRT - 8ª Região (PA e AP) - Analista Judiciário - Psicologia |
Q622222
Psicologia
Para que um sistema de treinamento, desenvolvimento e educação
(TD&E) seja estratégico, é preciso que o subsistema de avaliação
de necessidades apresente
Q603235
Psicologia
A respeito do treinamento e do desenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue o item seguinte.
Na hipótese de um psicólogo determinar os resultados que espera serem atingidos em um programa de treinamento, é correto afirmar que os objetivos instrucionais foram estabelecidos para a ação de aprendizagem.
Na hipótese de um psicólogo determinar os resultados que espera serem atingidos em um programa de treinamento, é correto afirmar que os objetivos instrucionais foram estabelecidos para a ação de aprendizagem.
Q603234
Psicologia
A respeito do treinamento e do desenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue o item seguinte.
Ao analisar tarefas e identificar o ambiente, as estratégias e os recursos para se determinar onde, quem e o que precisa ser treinado nas organizações, o psicólogo realiza levantamento de necessidades de treinamento.
Ao analisar tarefas e identificar o ambiente, as estratégias e os recursos para se determinar onde, quem e o que precisa ser treinado nas organizações, o psicólogo realiza levantamento de necessidades de treinamento.
Q603233
Psicologia
A respeito do treinamento e do desenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue o item seguinte.
É correto afirmar que, ao longo do tempo, os rendimentos e a lucratividade geral de uma organização estão positivamente relacionados aos treinamentos que ela proporciona aos seus empregados.
É correto afirmar que, ao longo do tempo, os rendimentos e a lucratividade geral de uma organização estão positivamente relacionados aos treinamentos que ela proporciona aos seus empregados.
Q603232
Psicologia
A respeito do treinamento e do desenvolvimento de pessoas nas organizações, julgue o item seguinte.
A execução de treinamentos pautada em princípios de aprendizagem como modelagem e estabelecimento de metas, organiza e direciona as ações de treinamento por meio da quantidade de tempo destinada à prática para assimilação de conhecimentos, habilidades e atitudes.
A execução de treinamentos pautada em princípios de aprendizagem como modelagem e estabelecimento de metas, organiza e direciona as ações de treinamento por meio da quantidade de tempo destinada à prática para assimilação de conhecimentos, habilidades e atitudes.
Q603231
Psicologia
A respeito do treinamento e do desenvolvimento de pessoas nas
organizações, julgue o item seguinte.
Para identificar os efeitos diretos e indiretos dos conhecimentos, habilidades e atitudes adquiridos no trabalho e nos resultados da organização, os psicólogos avaliam o aprendizado e o comportamento resultantes dos treinamentos.
Para identificar os efeitos diretos e indiretos dos conhecimentos, habilidades e atitudes adquiridos no trabalho e nos resultados da organização, os psicólogos avaliam o aprendizado e o comportamento resultantes dos treinamentos.
Ano: 2015
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2015 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HE-UFSCAR) |
Q1381194
Psicologia
A área de treinamento e desenvolvimento de
pessoas pode auxiliar diversas áreas, EXCETO
Ano: 2015
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2015 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HE-UFSCAR) |
Q1381192
Psicologia
Na busca de treinar e desenvolver pessoas, pode-se utilizar vários métodos e suas vantagens.
Dentre esses métodos e vantagens destaca-se,
Ano: 2015
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2015 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HE-UFSCAR) |
Q1381191
Psicologia
O treinamento é uma das atividades mais
importantes em grandes organizações. O
projeto de um programa de treinamento eficaz
em organizações é um processo que envolve as
seguintes etapas, respectivamente:
Q1322311
Psicologia
A área de RH, além de treinamento e seleção, lida
também com outras frentes. Assinale a alternativa que as
apresenta.
Q1322310
Psicologia
O RH, por meio do treinamento, é valorizado nas
organizações não só por conta da seleção, pois também é
de sua responsabilidade gerir o capital humano. É correto
afirmar que, entre muitos dos seus objetivos, está(ão)
Q1322309
Psicologia
Atualmente, as empresas investem no desenvolvimento
humano por meio de treinamentos, que visam ao(a)
Q1322308
Psicologia
Embora a administração de RH não lide diretamente com
fontes de receita, ela poderá trazer lucros à empresa e
benefícios às pessoas. Diante do exposto, assinale a
alternativa correta.
Q1322307
Psicologia
É correto afirmar que a integração do planejamento de RH
com o planejamento estratégico da empresa tem como
finalidade
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