Questões de Concurso Comentadas para Médico do trabalho

Q2106691

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106691 Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina

Os benefícios Estatutários do servidor, dispostos no Art.2°, da Lei Complementar nº 382/2021, de 25 de janeiro de 2021, compreendem, quanto ao servidor, EXCETO:

A

Auxílio-funeral.

B

Salário-família.

C

Auxílio-doença.

D

Licença por acidente em serviço.

E

Salário-maternidade.

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Q2106690

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106690 Direito Previdenciário

Segundo a Lei nº 8.212/91, as propostas orçamentárias anuais ou plurianuais da Seguridade Social serão elaboradas por Comissão integrada por _____ representantes, sendo _____ da área da saúde, ______ da área da previdência social e ______ da área de assistência social.
As lacunas acima devem ser preenchidas, respectivamente, por:

A

Seis, dois, dois, dois

B

Quatro um, dois, um

C

Cinco, três, um, um

D

Quatro, dois, um, um

E

três, um, um, um

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Q2106689

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106689 Segurança e Saúde no Trabalho

A ACGIH (Conferência Americana de Higienistas Industriais Governamentais), considerou cancerígenas as substâncias que podem gerar ou potencializar o desenvolvimento de um crescimento desordenado de células e recomenda que sejam classificadas nas seguintes categorias: A1, A2, A3, A4 e A5. Sobre a categoria A1 assinale a opção corretamente.

A

Não classificável como cancerígeno humano: agentes com suspeita de carcinogenicidade para o ser humano, mas os dados existentes são insuficientes para serem avaliados de forma conclusiva. Estudos in vitro em laboratório ou estudos com animais não apresentam indicações de carcinogenicidade suficientes para classificar o agente em uma das outras categorias.

B

Carcinógeno humano confirmado: o agente é cancerígeno para o ser humano, com base em evidências de estudos epidemiológicos.

C

Carcinógeno humano suspeito: os dados são conflitantes ou insuficientes para confirmar o agente como cancerígeno para o homem, ou seja, o agente é cancerígeno em experimentos animais nas doses, por via de administração, em locais, tipos histológicos, ou por mecanismos considerados relevantes para a exposição de trabalhadores. É usada principalmente quando há evidência limitada de carcinogenicidade em seres humanos e evidência suficiente de carcinogenicidade nas experiências em animais, com relevância para os seres humanos.

D

Não suspeito como cancerígeno humano: o agente não é suspeito de ser um carcinógeno humano, com base em estudos epidemiológicos bem conduzidos em seres humanos. Os estudos dispõem de dados suficientes de seguimento, as histórias de exposição apresentam doses suficientemente elevadas e poder estatístico adequado para concluir que a exposição ao agente não representa um risco significativo de câncer para os seres humanos.

E

Carcinógeno animal confirmado com relevância desconhecida para seres humanos: o agente é cancerígeno em experimentos com animais em doses relativamente altas, por vias de administração, em locais, tipos histológicos ou por mecanismos considerados não relevantes para a exposição de trabalhadores. Os estudos epidemiológicos disponíveis não confirmam um aumento do risco de câncer em seres humanos expostos. As evidências disponíveis não sugerem que este agente seja um provável causador de câncer em seres humanos, exceto sob condições excepcionais de via de ingresso no organismo ou de nível de exposição.

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Q2106688

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106688 Segurança e Saúde no Trabalho

No Brasil, a legislação específica do Ministério do Trabalho e Emprego, reconhece cinco substâncias como agentes cancerígenos, porém, outros agentes reconhecidamente cancerígenos, estão entre as que possuem exposições toleradas, como por exemplo:
https://www.fcav.unesp.br/Home/gidrh/20110330_104555.PDF

A

Benzeno.

B

Benzidina.

C

4-nitrodifenil.

D

Beta- naftilamina.

E

Sílica.

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Q2106687

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106687 Medicina

Com relação ao Parkinsonismo, assinale a alternativa CORRETA.

A

Caracteriza-se por queixas de alterações ou perversão, redução ou mesmo ausência do olfato.

B

É uma síndrome clínica caracterizada pela combinação de tremor em repouso, rigidez, bradicinesia, postura fletida, perda de reflexos posturais e fenômeno de congelamento.

C

É considerada uma perda de sincronia entre o ciclo vigília-sono do indivíduo e o ciclo vigília-sono socialmente estabelecido como normal, resultando em queixas de insônia, interrupção precoce do sono ou de sonolência excessiva.

D

Disfunção caracterizada pela compressão do feixe neurovascular - plexo braquial, artéria e veia subclávia - na sua passagem pela região cervical, no desfiladeiro torácico, considerada como integrante do grupo LER/DORT.

E

É uma perda da sensibilidade cutânea da face, geralmente bilateral, acompanhada de parestesias com formigamento, queimação e prurido leve.

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Q2106686

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106686 Segurança e Saúde no Trabalho

A aposentadoria especial é o benefício concedido aos trabalhadores que, devido às condições do exercício de suas profissões, tenham sido expostos a agentes nocivos. Posto isto, pode-se afirmar que os agentes nocivos podem ser expostos de duas formas, através da insalubridade e da periculosidade. A insalubridade é dividida em três agentes: físicos, químicos e biológicos. Dessa forma, é CORRETO afirmar que são exemplos de agentes biológicos o(s):

A

Hidrocarbonetos aromáticos.

B

Ruído acima do permitido.

C

Arsênio.

D

Frio excessivo.

E

Fungos.

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Q2106685

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106685 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com o disposto na Norma Regulamentadora NR-7 do Ministério do Trabalho - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional-PCMSO, é CORRETO afirmar que:

A

Os empregados expostos ocupacionalmente a poeiras minerais e empregados com indicação de uso de equipamentos individuais de proteção respiratória devem ser submetidos a espirometria nos exames médicos admissional e periódicos anualmente.

B

O exame audiométrico deve ser executado por médico ou fonoaudiólogo, conforme resoluções dos respectivos conselhos federais profissionais, sendo que o empregado deve permanecer em repouso auditivo por um período mínimo de 12 horas até o exame audiométrico.

C

No exame demissional, o exame clínico deve ser realizado em até 10 (dez) dias contados do término do contrato, podendo ser dispensado caso o exame clínico ocupacional mais recente tenha sido realizado há menos de 120 (centro e vinte) dias, para as organizações graus de risco 1 e 2, e há menos de 90 (noventa) dias, para as organizações graus de risco 3 e 4.

D

Estes exames, incluindo raios X de Tórax, devem ser realizados com a seguinte periodicidade: a cada 3 (três) anos para trabalhadores com período de exposição até 12 (doze) anos; a cada 2 (dois) anos para trabalhadores com período de exposição de mais de 12 (doze) a 20 (vinte) anos; e anualmente para trabalhadores com período de exposição superior a 20 (vinte) anos.

E

Os prontuários médicos dos empregados expostos a substâncias químicas cancerígenas devem ser mantidos por período mínimo de 30 (trinta) anos após o desligamento do empregado.

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Q2106684

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106684 Segurança e Saúde no Trabalho

O Ministério da Saúde, para evitar interpretações subjetivas díspares que podem comprometer a homogeneidade nacional dos sistema, considera, para notificação de Acidentes do Trabalho Fatais ou Graves, a necessidade da existência de pelo menos um dos seguintes critérios objetivos, para a definição dos casos de acidente de trabalho grave:
Disponível em: https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/06_0442_M.pd

A

Qualquer ocorrência que leve ao desmaio.

B

Enfermidade cujo tratamento e cura seja superior a 60 dias.

C

Queimaduras, quer seja de 1º, 2º ou 3º grau.

D

Incapacidade para as ocupações habituais, por mais de 15 dias.

E

Aceleração de parto.

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Q2106683

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106683 Segurança e Saúde no Trabalho

O Limite de Tolerância, refere-se às concentrações de agentes químicos dispersos na atmosfera, e representa condições sob as quais supõem-se que quase todos os trabalhadores possam estar expostos dia após dia sem efeitos adversos à saúde. Dentro desse contexto da Toxicologia Ocupacional, os biomarcadores são indicadores biológicos de exposição, resposta (ou efeito) e susceptibilidade às substâncias. Entre os biomarcadores de susceptibilidade, está:
Disponível em: https://edisciplinas.usp.br/pluginfile.php/5790275/mod_resource/content/2/Toxicologia%20Ocupacional%20-%20pdf.pdf

A

Estireno no sangue.

B

Ácido hipúrico urinário.

C

Carboxiemoglobina.

D

Inibição da colinesterase cerebral.

E

Atividade de CYP450 aumentada.

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Q2106682

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106682 Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina

Conforme Lei Complementar 449/2021 de 21/12/2021, o Município concederá auxílio ao servidor que possua filho com deficiência e incapaz para o trabalho, desde que tais condições sejam comprovadas pela Junta Médica Oficial. O valor do auxílio será equivalente a:

A

40% (quarenta por cento) do valor da menor referência de vencimento do Município, concedido em repasse mensal, em folha de pagamento, podendo tal percentual ser revisto anualmente.

B

50% (cinquenta por cento) do valor da menor referência de vencimento do Estado, concedido em repasse bimestral, em folha de pagamento, podendo tal percentual ser revisto, nos termos da Lei.

C

50% (cinquenta por cento) do valor da menor referência de vencimento do Município, concedido em repasse mensal, em folha de pagamento, podendo tal percentual ser revisto anualmente.

D

50% (cinquenta por cento) do valor da menor referência de vencimento do Município, concedido em repasse mensal, em folha de pagamento, podendo tal percentual ser revisto, nos termos da Lei.

E

40% (quarenta por cento) do valor da menor referência de vencimento do Município, concedido em repasse mensal, em folha de pagamento, podendo tal percentual ser revisto, nos termos da Lei.

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Q2106681

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106681 Medicina

O câncer pode surgir como consequência da exposição a agentes carcinogênicos presentes no ambiente onde se vive e trabalha, decorrentes do estilo de vida e de fatores ambientais produzidos ou alterados pela atividade humana. A exposição ocupacional ao cloreto de vinila é um fator de risco ocupacional relacionado a(ao):
Disponível em: https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/doencas_relacionadas_trabalho_manual_procedimentos.pdf

A

Carcinoma da glote.

B

Angiossarcoma hepático.

C

Aeoplasias malignas do estômago.

D

Mesoteliomas da pleura.

E

Câncer do pâncreas.

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Q2106680

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106680 Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina

De acordo com a Lei Complementar nº 381/2021, de 25 de janeiro de 2021, é CORRETO afirmar que:

A

O servidor abrangido pelo Regime Próprio de Previdência Social, será aposentado voluntariamente, desde que observados, cumulativamente, o seguinte requisito: 65 anos de idade, se mulher, e 67 anos de idade, se homem.

B

A aposentadoria por incapacidade permanente para o trabalho será concedida após a comprovação parcial e permanente da incapacidade do segurado para o serviço público, mediante perícia realizada pela junta médica e laudo atestando a impossibilidade de readaptação.

C

É proibida a complementação de aposentadorias de servidores públicos e de pensões por morte a seus dependentes, que não decorra da instituição de regime de previdência complementar ou que não seja prevista em lei que extinga o Regime Próprio de Previdência Municipal.

D

Se o servidor fruir de licença sem recebimento de remuneração pelo Município e não efetuar o tempestivo recolhimento das contribuições previdenciárias devidas, sua condição de segurado não será suspensa.

E

São beneficiários, na condição de dependentes dos segurados, os tios, desde que comprovada a dependência econômica.

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Q2106679

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106679 Segurança e Saúde no Trabalho

"Zoonose causada pelo Bacillus anthracis, microrganismo gram-positivo, manifestando-se, no ser humano, em três formas clínicas: cutânea, pulmonar e gastrintestinal. A meningite e a septicemia podem ser complicações de todas essas formas".
O trecho acima diz respeito a uma das doenças infecciosas e parasitas relacionadas ao trabalho. Qual?

A

Carbúnculo.

B

Tétano.

C

Leptospirose.

D

Psitacose.

E

Brucelose.

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Q2106677

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106677 Meio Ambiente

Dentro do contexto do manejo do resíduos sólidos, objetivando minimizar o impacto ambiental, reduzir custos de tratamento e disposição final, deve-se promover, sempre que possível, a não geração, a minimização da geração e a separação de materiais recicláveis por meio da segregação na origem. Os resíduos que podem ser aproveitados para gerar energia, gás ou adubo orgânico, por meio do processo de compostagem ou biodigestão, devem ser separados nas próprias fontes geradoras e acondicionados em recipiente próprio na cor:

A

Preta.

B

Branca.

C

Verde.

D

Marrom.

E

Azul.

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Q2106676

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106676 Direito Previdenciário

A seguridade social compreende um conjunto integrado de ações de iniciativa dos poderes públicos e da sociedade, destinado a assegurar o direito relativo à saúde, à previdência e à assistência social. A seguridade social obedece, dentre outros, ao seguinte princípio e diretriz:
Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto/d3048.htm

A

Uniformidade na base de financiamento.

B

Seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.

C

Caráter jurídico e centralizado da administração, mediante gestão tripartite.

D

Adequabilidade do valor dos benefícios, de forma a não onerar o orçamento do Poder Público.

E

Polarização na forma de participação no custeio.

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Q2106675

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106675 Segurança e Saúde no Trabalho

A prevenção dos transtornos mentais e do comportamento relacionados ao trabalho baseia-se nos procedimentos de vigilância dos agravos à saúde e dos ambientes e condições de trabalho. O diagnóstico diferencial da Neurastenia baseia-se na anamnese e deve ser feito com:
Disponível em: https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/doencas_relacionadas_trabalho_manual_procedimentos.pdf

A

Psicose Orgânica.

B

Síndrome Amnésica Orgânica.

C

Síndrome Pós-Encefalítica.

D

Transtorno de Déficit de Atenção.

E

Síndrome Pós-Traumático.

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Q2106674

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106674 Segurança e Saúde no Trabalho

Julgue se as afirmações abaixo são verdadeiras e analise:

I.As situações de exposição a Vibrações de Mãos e Braços (VMB) e Vibrações de Corpo Inteiro (VCI). superiores aos limites de exposição ocupacional são caracterizadas como insalubres em grau médio.

II.As atividades ou operações que exponham os trabalhadores às radiações da luz negra (ultravioleta na faixa - 400-320 nanômetros) não são consideradas insalubres.

III.A avaliação quantitativa das atividades de trabalho que exponham ao calor, deve ser representativa da exposição, devendo ser desconsideradas as situações de exposições eventuais ou não rotineiras nas quais os trabalhadores não estejam expostos diariamente.

Após análise, marque a opção CORRETA.

A

As afirmações I, II e III são verdadeiras.

B

Somente as afirmações I e II são verdadeiras.

C

As afirmações I, II e III são verdadeiras.

D

Somente as afirmações I e III são verdadeiras.

E

As afirmações I, II e III não são verdadeiras.

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Q2106673

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106673 Segurança e Saúde no Trabalho

A radioproteção do pessoal que trabalha com radiação ionizante e do público é obtida garantindo que as doses de radiação absorvidas de radiação pelos indivíduos sejam mantidas abaixo dos níveis admissíveis. Quando se tratar de blindagem para radiação dispersada, a relação entre a intensidade da radiação dispersada e a radiação X direta é inferior a 1/1000, para um ângulo de:

A

75º.

B

90º.

C

60º.

D

30º.

E

45º.

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Q2106672

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106672 Nutrição

O Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) foi instituído pela Lei nº 6.321, de 14 de abril de 1976, e, atualmente, encontra-se regulamentado pelo Decreto nº 10.854, de 10 de novembro de 2021, com instruções complementares estabelecidas pela Portaria MTP/GM nº 672, de 8 de novembro de 2021. O objetivo principal do programa era melhorar o estado nutricional do trabalhador, aumentar a sua produtividade, reduzir os acidentes de trabalho e o absenteísmo. Atualmente, com a reestruturação do PAT, houve a modificação das recomendações nutricionais, preconizando a oferta de:

A

1400 kcal em refeições grandes e de 300 kcal para as pequenas, sendo admitido um acréscimo de 20% sobre o valor energético total, conforme a necessidade do público alvo.

B

600 a 800 kcal em refeições grandes e de 300 a 400 kcal para as pequenas, sendo admitido um acréscimo de 20% sobre o valor energético total, conforme a necessidade do público alvo.

C

600 a 800 kcal em refeições grandes e de 300 a 400 kcal para as pequenas.

D

1400 kcal em refeições grandes e de 300 kcal para as pequenas.

E

800 kcal em refeições grandes e de 400 kcal para as pequenas, sendo admitido um acréscimo de 20% sobre o valor energético total, conforme a necessidade do público alvo.

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Q2106671

Ano: 2023 Banca: Unesc Órgão: Prefeitura de Criciúma - SC Prova: Unesc - 2023 - Prefeitura de Criciúma - SC - Médico do Trabalho |

Q2106671 Segurança e Saúde no Trabalho

Entende-se por ruído de impacto aquele que apresenta picos de energia acústica de duração inferior a 1 (um) segundo, a intervalos superiores a 1 (um) segundo. Oferece risco grave e iminente, as atividades ou operações que exponham os trabalhadores, sem proteção adequada, quando medidos no circuito de resposta rápida (FAST), a níveis de ruído de impacto superiores a:

A

130 dB(C).

B

145 dB(C).

C

150 dB(C).

D

120 dB(C).

E

140 dB(C).

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