Questões de Concurso
Sobre nr 5 - norma regulamentadora nº 5 - comissão interna de prevenção de acidentes- cipa em segurança e saúde no trabalho
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Com relação às técnicas e aos procedimentos para evitar acidentes de trabalho, julgue o item que se segue.
Quando a CIPA verificar a possibilidade de haver risco grave e iminente à segurança e à saúde dos trabalhadores, as atividades laborais devem ser interrompidas imediatamente até que sejam adotadas medidas corretivas e de controle.
Com relação às técnicas e aos procedimentos para evitar acidentes de trabalho, julgue o item que se segue.
Cabe à CIPA programar os temas da Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho (SIPAT), promovida anualmente em conjunto com o SESMT, sendo obrigatória a inclusão de temas referentes ao combate ao assédio sexual e a outras formas de violência no trabalho.
Julgue o item a seguir, relativo a prevenção de acidentes de trabalho.
Se a CIPA de uma empresa de forjamento de peças constatar a presença de ruído excessivo proveniente de prensas de fabricação, a referida comissão deverá emitir um relato recomendando o emprego de protetores auriculares no chão de fábrica.
De acordo com a NR-05, compete à CIPA:
De acordo com a NR-05, compete à CIPA:
Uma supervisora de 38 anos atua em mineradora subterrânea com alta rotatividade laboral e jornadas 12x36. Os indicadores setoriais revelam absenteísmo de 18% nos últimos 12 meses (acima do benchmark 8–10%), com 45% dos afastamentos por transtornos mentais (F43/F32 CID-11) e 30% musculoesqueléticos (M54/M75). Ela relata estresse coletivo: queixas de sobrecarga, assédio moral percebido e ausência de canais formais de diálogo. A CIPA local, integrada ao SESMT, examina dados PCMSO/PGR e Mapa de Riscos, identificando fatores psicossociais (sobrecarga, baixa autonomia) associados a absenteísmo e presenteísmo patológico.
São atribuições corretas da CIPA conforme NR-5 atualizada (2023) nessa situação com riscos psicossociais, EXCETO:
Analise a frase abaixo sobre o processo eleitoral da CIPA.
“Compete ao empregador convocar eleições para escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de ................... dias antes do término do mandato em curso.”
Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna do texto.
Sobre o treinamento da CIPA, assinale a alternativa correta.
I. Acompanhar o processo de identificação de perigos e avaliação de riscos, bem como adotar medidas de prevenção implementadas pela organização.
II. Elaborar e acompanhar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva em segurança e saúde no trabalho.
III. Requisitar à organização as informações sobre questões relacionadas à segurança e saúde dos trabalhadores, incluindo as Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) emitidas pela organização, resguardados o sigilo médico e as informações pessoais.
IV. Propor ao SESMT, quando houver, ou à organização a análise das condições ou situações de trabalho nas quais considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores e, se for o caso, a interrupção das atividades até a adoção das medidas corretivas e de controle.
V. Incluir temas referentes à prevenção e ao combate ao assédio sexual e a outras formas de violência no trabalho nas suas atividades e práticas.
Considere o caso abaixo para responder à questão
Em fevereiro de 2026, um engenheiro de segurança do trabalho foi contratado para regularizar a CIPA de um hotel e solicitou as informações necessárias, conforme a NR 05. O gerente do hotel explicou que o estabelecimento trabalha em regime sazonal e forneceu os seguintes dados de 2025:
- 70 empregados nos meses de alta temporada (janeiro, julho e dezembro)
; - 30 empregados nos meses de baixa temporada (demais meses do ano);
- CNAE 55.10-8: Grau de risco 2.
No que toca às normas de prevenção e segurança do trabalho previstas na Consolidação das Leis do Trabalho, julgue o item a seguir.
Nos estabelecimentos em que é constituída CIPA, o mandato de seus membros eleitos tem duração de um ano, sendo proibida a reeleição.
Julgue o item a seguir, a respeito da comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA).
Empresas enquadradas no Grau de Risco (GR) 1, com menos de 20 empregados no comércio, estão dispensadas de constituir CIPA, devendo designar representante que cumpra todos os objetivos e atribuições de cipeiros eleitos.
Julgue o item a seguir, a respeito da comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA).
Empresas sazonais dimensionam a CIPA com base na média aritmética do número de empregados do ano civil anterior, conforme Quadro I da norma, independentemente do pico de alta temporada.
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