Questões de Concurso
Sobre liderança em psicologia
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Na Regional de Taubaté, um gerente recém-promovido assumiu o cargo cheio de si, dando ordens e mantendo-se distante das pessoas. O psicólogo, ao conversar com ele, ouve o argumento: “eu sou o gerente, tenho o cargo, os funcionários precisam me respeitar”. Ao analisar a situação, o psicólogo deverá usar como contra argumento:
I. o cargo por si só não confere poder, o poder não está na pessoa.
II. o poder é uma relação e se exerce por si, não necessita impor-se.
III. precisará de mais tempo no cargo, para ganhar mais poder.
IV. necessitará de mais carisma para ampliar o poder.
V. o poder é um risco e pode ser perigoso.
Está correto o que se afirma APENAS em
A liderança é uma variável importante junto às relações interpessoais no trabalho. Considerando essa afirmação, analise as afirmativas sobre liderança, marque V para as verdadeiras e F para as falsas.
( ) A liderança tem como escopo e pilar a organização e o treinamento.
( ) A liderança pode ser compreendida, genericamente, como um processo de desenvolvimento e comunicação de planos de ação.
( ) A liderança consiste em um processo simultâneo, contínuo e de influência mútua em uma equipe, o qual é caracterizado pela emergência de líderes oficiais e não oficiais.
( ) A liderança é um tema de interesse tanto às ciências humanas, quanto às sociais aplicadas devido à diversidade de compreensão, associação da mesma com personalidade de grandes líderes, comportamentos, contingências, situações, trocas entre líderes e liderados, participação e liderança, inteligência emocional e formação de equipes.
A sequência está correta em
Acerca de liderança e desenvolvimento de equipes, julgue o item a seguir.
A emergência do líder no ambiente organizacional não se
vincula às qualidades pessoais, mas ao seu ajustamento às
normas ali constituídas ao longo do tempo, razão por que os
treinamentos de liderança são ineficazes.
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