Nos termos da Lei Complementar nº 921, de 2024 – que dispõe...
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Com base no mesmo assunto
Ano: 2026
Banca:
FEPESE
Órgão:
Prefeitura de Concórdia - SC
Provas:
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Assistente Social
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FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Enfermeiro |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Farmacêutico |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Fisioterapeuta |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Cirurgia Geral |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Dermatologia |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Gastroenterologia |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Gastropediatria |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Geriatria |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Ginecologia e Obstetrícia |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Neurologia |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Médico Especialista ‐ Pneumologia Pediátrica |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Técnico Artístico ‐ Dança |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Técnico Artístico ‐ Teclado |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Técnico Artístico ‐ Violão |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Técnico Desportivo ‐ Futebol de Campo |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Técnico Desportivo ‐ Futebol de Salão |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Técnico Desportivo ‐ Natação |
FEPESE - 2026 - Prefeitura de Concórdia - SC - Terapeuta Ocupacional |
Q3828694
Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina
Nos termos da Lei Complementar nº 921, de 2024
– que dispõe sobre o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV) do Poder Executivo e Autarquia, institui novos Padrões de Vencimento e estabelece normas
gerais de enquadramento –, para efeito de promoção
horizontal, será considerada a participação do servidor
em cursos, com carga horária mínima total de:
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