Questões de Concurso
Sobre nr 5 - norma regulamentadora nº 5 - comissão interna de prevenção de acidentes- cipa em segurança e saúde no trabalho
Foram encontradas 1.820 questões
Ano: 2014
Banca:
FGV
Órgão:
COMPESA
Prova:
FGV - 2014 - COMPESA - Analista de Saneamento - Engenheiro de Segurança do Trabalho |
Q732559
Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA - tem como
objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do
trabalho.
Os representantes do empregador e dos empregados terão mandato de
Os representantes do empregador e dos empregados terão mandato de
Ano: 2014
Banca:
CONSULPLAN
Órgão:
CBTU
Prova:
CONSULPLAN - 2014 - CBTU - Técnico de Segurança do Trabalho |
Q730471
Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR-5, Anexo IV, um mapa de riscos deve apontar claramente seus objetivos, efetuar cuidadosamente a
sua elaboração e ser discutido e aprovado pela CIPA. Numa das etapas de sua elaboração é necessário identificar as
seguintes medidas preventivas existentes e sua eficácia, EXCETO:
Q729436
Segurança e Saúde no Trabalho
As proporções mínimas para a composição dos componentes
da CIPA, de acordo com o quadro I da NR 5, em
função do grau de risco da atividade econômica deverão
ser formadas a partir de
Q729435
Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com o procedimento legal, em caso de uma
anulação por irregularidades no processo eleitoral da
Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), a
empresa deverá
Ano: 2014
Banca:
IF-CE
Órgão:
IF-CE
Prova:
IF-CE - 2014 - IF-CE - Engenheiro de Segurança do Trabalho |
Q702270
Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR. 5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), é correto afirmar:
Ano: 2014
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2014 - EBSERH - Engenheiro de Segurança do Trabalho (HC-UFMG) |
Q696800
Segurança e Saúde no Trabalho
Baseado no item 5.7 da NR-05, preencha as
lacunas referentes à organização da CIPA e
assinale a alternativa correta. “O mandato dos
membros eleitos da CIPA terá a duração de ____
ano(s), permitida ______ reeleição(ões).”
Q619789
Segurança e Saúde no Trabalho
A NR5 estabelece condições gerais para a proteção dos trabalhadores a partir da criação de um grupo organizado dentro das
empresas para a identificação dos riscos existentes. A NR5 trata
Ano: 2014
Banca:
FUNRIO
Órgão:
IF-BA
Prova:
FUNRIO - 2014 - IF-BA - Técnico em Segurança do Trabalho |
Q586251
Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA – tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes
do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do
trabalhador. Os membros eleitos integrantes da CIPA devem receber treinamento em até 30 dias após sua posse. Este
treinamento deve ser ministrado de acordo com a seguinte carga horária:
Q585352
Segurança e Saúde no Trabalho
A Norma Regulamentadora nº 5, referente à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), tem como objetivo a prevenção de acidentes e de doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar o trabalho permanentemente compatível com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador. Sobre a CIPA, é correto afirmar, EXCETO:
Ano: 2014
Banca:
Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ
Órgão:
Prefeitura de Rio de Janeiro - RJ
Prova:
Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ - 2014 - Prefeitura de Rio de Janeiro - RJ - Técnico em Segurança do Trabalho |
Q523189
Segurança e Saúde no Trabalho
Em relação à Norma Regulamentadora N° 05 (NR
05) – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes,
fica estabelecido que:
Ano: 2014
Banca:
FUMARC
Órgão:
Prefeitura de Belo Horizonte - MG
Prova:
FUMARC - 2014 - Prefeitura de Belo Horizonte - MG - Assistente Técnico - Segurança do Trabalho |
Q513845
Segurança e Saúde no Trabalho
A estabilidade de emprego para o membro da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), segundo a NR 5 da Portaria 3214/78, só existe para membro efetivo representante
Ano: 2014
Banca:
FUMARC
Órgão:
Prefeitura de Belo Horizonte - MG
Prova:
FUMARC - 2014 - Prefeitura de Belo Horizonte - MG - Assistente Técnico - Segurança do Trabalho |
Q513836
Segurança e Saúde no Trabalho
O dimensionamento da CIPA leva em consideração:
Ano: 2014
Banca:
CESGRANRIO
Órgão:
Petrobras
Prova:
CESGRANRIO - 2014 - Petrobras - Técnico(a) de Segurança Júnior |
Q461746
Segurança e Saúde no Trabalho
A SIPAT é um período de grande importância dentro da Empresa, devido ao objetivo de conscientizar todos os funcionários sobre as necessidades de evitar acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
Uma das atribuições da CIPA, juntamente com o SESMT (onde houver), é de realizar a SIPAT
Uma das atribuições da CIPA, juntamente com o SESMT (onde houver), é de realizar a SIPAT
Ano: 2014
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
FUB
Prova:
CESPE - 2014 - FUB - Engenharia de Segurança do Trabalho |
Q461080
Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação à comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), julgue o item subsequente.
Cabe aos trabalhadores da empresa apresentar à CIPA sugestões para melhoria das condições de trabalho.
Cabe aos trabalhadores da empresa apresentar à CIPA sugestões para melhoria das condições de trabalho.
Ano: 2014
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
FUB
Prova:
CESPE - 2014 - FUB - Engenharia de Segurança do Trabalho |
Q461079
Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação à comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), julgue o item subsequente.
A CIPA deve ser composta por representantes dos empregados, eleitos em escrutínio ostensivo, e por representantes dos empregadores por eles indicados.
A CIPA deve ser composta por representantes dos empregados, eleitos em escrutínio ostensivo, e por representantes dos empregadores por eles indicados.
Ano: 2014
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
FUB
Prova:
CESPE - 2014 - FUB - Engenharia de Segurança do Trabalho |
Q461078
Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação à comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), julgue o item subsequente.
Caberá ao empregador a indicação de um substituto, em dois dias úteis, preferencialmente escolhido entre os membros da CIPA, nos casos de afastamento definitivo de seu presidente.
Caberá ao empregador a indicação de um substituto, em dois dias úteis, preferencialmente escolhido entre os membros da CIPA, nos casos de afastamento definitivo de seu presidente.
Ano: 2014
Banca:
FUNRIO
Órgão:
IF-BA
Prova:
FUNRIO - 2014 - IF-BA - Engenheiro de Segurança do Trabalho |
Q460932
Segurança e Saúde no Trabalho
Assinale a alternativa que NÃO corresponde às atribuições previstas de serem realizadas, concomitantemente, pelo presidente e pelo vice-presidente de uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), conforme a NR 05 do MTE.
Q460880
Segurança e Saúde no Trabalho
Um empregado de uma indústria, contratado em regime CLT, atuou como membro eleito na CIPA por um mandato, foi reeleito para o mandato seguinte a este, foi impedido de se candidatar para um terceiro mandato em obediência às disposições da NR 5, e, após um ano distante desta Comissão, atuou na CIPA novamente, porém na condição de membro efetivo indicado pelo empregador, sem ter participado de novo processo eleitoral. Considere que a empresa seguiu as orientações da NR 5 na íntegra nesse período, pois não existia qualquer outro instrumento que orientasse procedimentos diferenciados referentes à CIPA. Neste caso, além dos dias relativos ao período em que se candidatou para participar do primeiro processo eleitoral, este empregado teve estabilidade de emprego por
Q460878
Segurança e Saúde no Trabalho
Texto associado
Uma empresa, com estabelecimento único, tem cinco CNAEs associados ao seu CNPJ. É considerado, portanto, o CNAE 42.22-7 - “Construção de redes de abastecimento de água, coleta de esgoto e construções correlatas”, por se tratar daquele ao qual está associado o maior grau de risco. Ela emprega 7.286 funcionários neste estabelecimento único. Está situada no interior do Estado de São Paulo, em uma cidade com, aproximadamente, 250.000 habitantes. Conforme consta no Quadro I da NR 4, seu grau de risco correspondente ao CNAE é 4. De acordo com o Quadro III da NR 5, o código 42.22-7 consta no “Grupo C-18”, que refere-se à “CONSTRUÇÃO”, conforme Quadro II desta mesma NR.
São apresentados os seguintes dados:
São apresentados os seguintes dados:
Supondo que durante a execução do atual mandato da CIPA, aproximadamente seis meses após o início deste mandato, ocorreu a demissão de 2.453 empregados desta empresa, reduzindo significativamente seu quadro de funcionários para contenção de despesas. Neste caso, conforme consta na NR 5, a composição da CIPA
Q460877
Segurança e Saúde no Trabalho
Texto associado
Uma empresa, com estabelecimento único, tem cinco CNAEs associados ao seu CNPJ. É considerado, portanto, o CNAE 42.22-7 - “Construção de redes de abastecimento de água, coleta de esgoto e construções correlatas”, por se tratar daquele ao qual está associado o maior grau de risco. Ela emprega 7.286 funcionários neste estabelecimento único. Está situada no interior do Estado de São Paulo, em uma cidade com, aproximadamente, 250.000 habitantes. Conforme consta no Quadro I da NR 4, seu grau de risco correspondente ao CNAE é 4. De acordo com o Quadro III da NR 5, o código 42.22-7 consta no “Grupo C-18”, que refere-se à “CONSTRUÇÃO”, conforme Quadro II desta mesma NR.
São apresentados os seguintes dados:
São apresentados os seguintes dados:
Considerando as disposições sobre a CIPA constantes na Norma Regulamentadora específica, a totalidade de componentes indicados pelo empregador para sua composição, membros efetivos e membros suplentes, são, respectivamente,
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