Questões de Concurso Sobre nr 5 - norma regulamentadora nº 5 - comissão interna de prevenção de acidentes- cipa em segurança e saúde no trabalho

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Q2218864 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Norma Regulamentadora 5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, é correto afirmar que
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Q2218862 Segurança e Saúde no Trabalho
O acidente de trabalho repercute em variadas dimensões, iniciando-se na vítima e nos parentes próximos e gerando perdas sociais e econômicas que são de difícil, quando não impossível mensuração. Em relação ao acidente de trabalho, é correto afirmar que
Alternativas
Q2218861 Segurança e Saúde no Trabalho
As ações empreendidas com o objetivo de difundir informações acerca da prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho tem importante papel educativo e, por consequência, corrobora com a formação de uma cultura prevencionista.
A respeito de algumas iniciativas pertinentes ao tema, é correto afirmar que
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Q2218849 Segurança e Saúde no Trabalho
A publicação do Anuário Estatístico da Previdência Social, que traz as estatísticas de acidentes de trabalho relativas a 2021 são tais que, a respeito, é correto afirmar que
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Q2217702 Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) tem como atribuições:

1. acompanhar o processo de identificação de perigos e avaliação de riscos, bem como a adoção de medidas de prevenção implementadas pela organização.
2. verificar os ambientes e as condições de trabalho visando identificar situações que possam trazer riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
3. participar no desenvolvimento e implementação de programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.
4. acompanhar a análise dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, e propor, quando for o caso, medidas para a solução dos problemas identificados.

Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
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Q2211861 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Norma Reguladora (NR) 06 – EPI, analise a sentença abaixo:
O objetivo da NR 06 é estabelecer os requisitos para aprovação, comercialização, fornecimento e utilização de EPI (1ª parte). Entende-se como Equipamento Conjugado de Proteção Individual todo aquele utilizado pelo trabalhador, composto por vários dispositivos que o fabricante tenha conjugado contra um ou mais riscos ocupacionais existentes no ambiente de trabalho (2ª parte). A seleção do EPI deve ser realizada pela organização com a participação do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), quando houver, após ouvidos os empregados usuários e a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) (3ª parte).
Quais partes estão corretas?
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Q2210848 Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) é regulamentada pela NR-05. A função da CIPA é tornar compatível a atividade laboral com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador, visando à prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. A respeito da NR-05 e das funções da CIPA, é CORRETO afirmar que: 
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Q2210846 Segurança e Saúde no Trabalho
O Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) tem por responsabilidade recomendar os EPI (Equipamentos de Proteção Individual) adequados ao risco de cada atividade ao empregador, ouvida a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e trabalhadores usuários, conforme consta no texto da NR 06. Em 07 de dezembro de 2010, entrou em vigor a Portaria SIT n° 194 que alterou as responsabilidades do empregador sobre os EPI. Assinale a opção que consta APENAS estas responsabilidades, conforme a alteração da Portaria.
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Q2205550 Segurança e Saúde no Trabalho
Em relação a medidas de prevenção a acidentes analise os excertos abaixo:
Excerto I: Para evitar acidentes causados por eletricidade, deve-se realizar reparos e instalações elétricas sem conhecimento técnico adequado, e utilizar ferramentas sem isolamento elétrico adequado.
Excerto II: Para realizar trabalhos em alturas é preciso utilizar Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) específicos, como cinto de segurança, talabarte e capacete.
Sobre os excertos acima, podemos afirmar que:
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Q2203383 Segurança e Saúde no Trabalho
A NR 5 estabelece que a organização deve promover o treinamento dos membros da CIPA em primeiro mandato no prazo máximo de 30 dias, contados a partir da data de posse. A carga horária mínima do treinamento deve ser de:
I. 8 horas para estabelecimento de grau de risco 1.
II.12 horas para estabelecimento de grau de risco 2.
III.16 horas para estabelecimento de grau de risco 3.
IV.20 horas para estabelecimento de grau de risco 4.
V.24 horas para estabelecimento de grau de risco 5.
É correto o que se afirma em:
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Q2203379 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a última versão da NR 5, que trata da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio-CIPA, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho - SIPAT deve:

I.Ser promovida anualmente pelo SESMT.
II.Ser atribuição da CIPA.
III.Ser promovida conforme programação definida pela CIPA.
IV.Ser promovida com intervalo máximo de 1(um) ano.
V.Ser promovida pela CIPA, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver.

É correto o que se afirma em:
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Q2197468 Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) deve promover treinamento para o representante nomeado da Norma Regulamentadora n° 5 (NR-5) e para os membros da CIPA, titulares e suplentes, antes da posse. O treinamento de CIPA em primeiro mandato será realizado no prazo máximo de 30 (trinta) dias, contados a partir da data da posse. O treinamento deve contemplar, no mínimo, os seguintes itens:
I. as bases para o desenvolvimento do processo de planejamento das ações e serviços das unidades de saúde do trabalho;
II. noções sobre acidentes e doenças relacionadas ao trabalho decorrentes das condições de trabalho e da exposição aos riscos existentes no estabelecimento e suas medidas de prevenção;
III. metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;
IV. princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas de prevenção dos riscos.
Está correto o que se afirma em: 
Alternativas
Q2197447 Segurança e Saúde no Trabalho
Segundo a Norma Regulamentadora n° 5 (NR-5), que compõe a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), a quantidade de empregados, a partir da qual a implantação da CIPA deve ser obrigatória, é:
Alternativas
Q2195125 Segurança e Saúde no Trabalho
A CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) é um grupo de colaboradores de uma empresa, formado por representantes tanto dos empregados quanto dos empregadores, com o objetivo de promover a segurança e saúde no ambiente de trabalho. A CIPA tem por atribuição:
Marque a alternativa CORRETA.
Alternativas
Q2195118 Segurança e Saúde no Trabalho
São medidas de combate ao assédio sexual e outras formas de violência no ambiente de trabalho, EXCETO:
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Q2195117 Segurança e Saúde no Trabalho
Quanto às atribuições da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio - CIPA, assinale a alternativa CORRETA.
Alternativas
Q2192186 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR 5, em relação à frequência de reuniões da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), assinalar a alternativa CORRETA: 
Alternativas
Q2177892 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Norma Regulamentadora nº 5 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), convocar os membros para as reuniões é responsabilidade do:
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Q2165127 Segurança e Saúde no Trabalho
As empresas, de acordo com normas a serem expedidas pelo Ministério do Trabalho, estarão obrigadas a manter serviços especializados em segurança e medicina do trabalho. O Ministério do Trabalho também regulamenta as atribuições, a composição e o funcionamento das Comissões Internas de Prevenção de Acidentes (CIPA). Sobre a CIPA, assinale a afirmativa INCORRETA.
Alternativas
Q2164193 Segurança e Saúde no Trabalho
Referente ao processo eleitoral, segundo a NR5 − Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), considere:
I. Compete ao empregador convocar eleições para escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de 30 dias antes do término do mandato em curso.
II. O Presidente e o Vice-Presidente da CIPA constituirão dentre seus membros, no prazo mínimo de 55 dias antes do término do mandato em curso, a Comissão Eleitoral − CE, que será a responsável pela organização e acompanhamento do processo eleitoral.
III. Nos estabelecimentos onde não houver CIPA, a Comissão Eleitoral será constituída pela empresa.
IV. Havendo participação inferior a cinquenta por cento dos empregados na votação, não haverá a apuração dos votos e a comissão eleitoral deverá organizar outra votação, que ocorrerá no prazo máximo de dez dias.

Está correto o que se afirma APENAS em
Alternativas
Respostas
461: A
462: E
463: D
464: A
465: E
466: E
467: B
468: A
469: B
470: C
471: A
472: E
473: E
474: A
475: A
476: A
477: D
478: B
479: B
480: D