Questões de Concurso Comentadas sobre nr 5 - norma regulamentadora nº 5 - comissão interna de prevenção de acidentes- cipa em segurança e saúde no trabalho

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Q3469303 Segurança e Saúde no Trabalho
São atribuições da CIPA:

I. promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho – SIPAT;
II. requisitar à organização as informações sobre questões relacionadas à segurança e saúde dos trabalhadores, incluindo as Comunicações de Acidente de Trabalho – CAT emitidas pela organização, resguardados o sigilo médico e as informações pessoais;
III. recomendar os exames complementares previstos nos itens da respectiva NR;
IV. registrar a percepção dos riscos dos trabalhadores, por meio do mapa de risco ou outra técnica ou ferramenta apropriada à sua escolha, sem ordem de preferência.

Estão corretas: 
Alternativas
Q3449580 Segurança e Saúde no Trabalho
Marque a alternativa correta sobre a constituição e estruturação da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio): 
Alternativas
Q3442212 Segurança e Saúde no Trabalho
Leia a afirmativa a seguir.
A CIPA deve elaborar e divulgar um documento chamado Mapa de Riscos, que consiste na representação gráfica dos riscos ambientais presentes nos locais de trabalho. Esse documento deve ser feito com base em uma metodologia que utiliza __________ para identificar os tipos de riscos.

Assinale a opção que preenche corretamente a lacuna.
Alternativas
Q3436650 Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) tem diversas responsabilidades essenciais para a segurança no ambiente de trabalho. Analise as afirmações abaixo e assinale a alternativa INCORRETA sobre as atribuições da CIPA: 
Alternativas
Q3436404 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a legislação vigente, o mandato dos membros eleitos da CIPA tem a duração de um ano, e é admitida: 
Alternativas
Q3436403 Segurança e Saúde no Trabalho
Convocar os membros para as reuniões relacionada a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, é uma das atribuições de qual de seus componentes: 
Alternativas
Q3436402 Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, tem como uma de suas atribuições:
Alternativas
Q3432571 Segurança e Saúde no Trabalho
É responsabilidade do presidente da CIPA
Alternativas
Q3432058 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca do papel do empregador na composição da CIPA, é correto afirmar que ele deve: 
Alternativas
Q3424089 Segurança e Saúde no Trabalho
Analise os itens e informe se é verdadeiro (V) ou falso (F). As organizações obrigadas a constituir CIPA nos termos da NR-05 devem adotar as seguintes medidas, além de outras que entenderem necessárias, com vistas à prevenção e ao combate ao assédio sexual e às demais formas de violência no âmbito do trabalho:

( ) inclusão de regras de conduta a respeito do assédio sexual e de outras formas de violência nas normas internas da empresa, com ampla divulgação do seu conteúdo aos empregados e às empregadas;
( ) fixação de procedimentos para recebimento e acompanhamento de denúncias, para apuração dos fatos e, quando for o caso, para aplicação de sanções administrativas aos responsáveis diretos e indiretos pelos atos de assédio sexual e de violência, sendo vedado o anonimato da pessoa denunciante, sem prejuízo dos procedimentos jurídicos cabíveis;
( ) realização, no mínimo a cada 12 (doze) meses, de ações de capacitação, de orientação e de sensibilização dos empregados e das empregadas de todos os níveis hierárquicos da empresa sobre temas relacionados à violência, ao assédio, à igualdade e à diversidade no âmbito do trabalho, em formatos acessíveis, apropriados e que apresentem máxima efetividade de tais ações.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.
Alternativas
Q3424088 Segurança e Saúde no Trabalho
Analise os itens a seguir e assinale a alternativa correta, em relação a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIPA.

Cabe ao Presidente da CIPA:

I – permitir a colaboração dos trabalhadores nas ações da CIPA.
II - coordenar as reuniões, encaminhando à organização e ao SESMT, quando houver, as decisões da comissão. 
Alternativas
Q3411173 Segurança e Saúde no Trabalho
Desde a sua publicação, a NR 05 passou por duas amplas revisões e oito alterações pontuais, as quais, em sua maioria, almejavam promover atualizações que definem o dimensionamento da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA) nos quadros da norma. Acerca da constituição e estruturação da CIPA, é CORRETO afirmar que:
Alternativas
Q3405709 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR 05, são exemplos de atribuições dos membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédios (CIPA) de uma empresa: 
Alternativas
Q3389729 Segurança e Saúde no Trabalho
Compete ao_________convocar eleições para escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de 60 (sessenta) dias antes do término do mandato em curso. Marque a alternativa CORRETA que completa a lacuna.
Alternativas
Q3386812 Segurança e Saúde no Trabalho
A NR 05 estabelece a CIPA dentro das organizações, dessa forma assinale a alternativa que indica a periodicidade mínima estabelecida para a realização do processo eleitoral da CIPA.
Alternativas
Q3386800 Segurança e Saúde no Trabalho
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, tem por objetivo a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. Sobre a CIPA, assinale a alternativa correta. 
Alternativas
Q3379533 Segurança e Saúde no Trabalho
João foi eleito para um cargo de direção na Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA).
De acordo com a NR-5, por quanto tempo João está protegido contra dispensa arbitrária ou sem justa causa após o final de seu mandato na CIPA?
Alternativas
Q3354756 Segurança e Saúde no Trabalho
Analise os itens e informe se é verdadeiro (V) ou falso (F) de acordo com a NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIPA. O processo eleitoral deve observar as seguintes condições:

( ) inscrição e eleição individual, sendo que o período mínimo para inscrição será de 15 (quinze) dias corridos;
( ) garantia de emprego até a eleição para todos os empregados inscritos;
( ) realização da eleição no prazo mínimo de 30 (trinta) dias antes do término do mandato da CIPA, quando houver;

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta. 
Alternativas
Q3354753 Segurança e Saúde no Trabalho
Flávio e Pedro estavam discutindo sobre as regras referentes à dispensa de um empregado que ocupa um cargo de direção na Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Flávio afirmou que, de acordo com as normas da CIPA, o término do contrato de trabalho por prazo determinado não caracteriza dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para um cargo de direção da CIPA.
Flávio está correto em sua afirmação? 
Alternativas
Q3354748 Segurança e Saúde no Trabalho
Quem é responsável por convocar eleições para a escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de 60 (sessenta) dias antes do término do mandato em curso? 
Alternativas
Respostas
101: B
102: C
103: D
104: E
105: A
106: C
107: E
108: A
109: A
110: D
111: C
112: B
113: C
114: A
115: A
116: B
117: B
118: A
119: A
120: C