Questões de Segurança e Saúde no Trabalho - NR 1 - Norma Regulamentadora nº 1 - Disposições Gerais para Concurso - Página 6

Q3867190

Ano: 2026 Banca: Instituto Fênix Órgão: Prefeitura de Vargeão - SC Prova: Instituto Fênix - 2026 - Prefeitura de Vargeão - SC - Servente |

Q3867190 Segurança e Saúde no Trabalho

A Norma Regulamentadora nº 1 estabelece deveres que cabem ao empregador no que se refere à segurança e à saúde no trabalho. Considerando essas disposições, assinale a alternativa INCORRETA.

A

Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho.

B

Informar aos trabalhadores os riscos ocupacionais existentes nos locais de trabalho e as medidas de prevenção adotadas para eliminá-los ou reduzi-los.

C

Elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho, dando ciência aos trabalhadores.

D

Implementar medidas de prevenção priorizando, inicialmente, a adoção de medidas de proteção individual, seguidas das medidas coletivas e administrativas.

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Q3865263

Ano: 2026 Banca: CESGRANRIO Órgão: Caixa Prova: CESGRANRIO - 2026 - Caixa - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q3865263 Segurança e Saúde no Trabalho

Em uma instituição bancária que é obrigada a constituir a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (CIPA), o engenheiro de segurança do trabalho revisava as medidas adotadas para prevenir e enfrentar situações de assédio sexual e outras formas de violência no ambiente laboral. Para orientar sua análise, consultou o disposto na NR 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, que estabelece obrigações específicas para organizações com CIPA obrigatória.

Considerando-se as exigências da NR 1 aplicáveis a essas organizações, uma das medidas que a empresa deve adotar consiste em

A

incluir regras de conduta sobre assédio sexual e outras formas de violência em suas normas internas, com ampla divulgação a todos os empregados.

B

realizar pesquisa anual sobre clima organizacional para avaliar percepções dos empregados sobre assédio e outras formas de violência.

C

promover treinamento específico sobre assédio e outras formas de violência restrito aos novos empregados durante o seu período de integração.

D

instituir um grupo interno específico para condução de investigações de assédio e outras formas de violência, independente da CIPA e com autonomia decisória.

E

exigir laudo técnico prévio como pré-requisito para recebimento, encaminhamento e investigação de denúncias relacionadas a assédio e outras formas de violência.

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Q3854562

Ano: 2026 Banca: FGV Órgão: AMAZUL Prova: FGV - 2026 - AMAZUL - Operador de Processos |

Q3854562 Segurança e Saúde no Trabalho

Em um setor de reatores, ocorre vazamento de solvente inflamável. Os operadores são evacuados e o sistema de nebulização de água é acionado para reduzir riscos.

Considerando a hierarquia de controles de risco e os princípios de segurança industrial, a classificação que melhor descreve a medida inicial adotada é

A

eliminação do risco.

B

equipamento de proteção individual (EPI).

C

barreiras administrativas.

D

medidas de proteção coletiva.

E

alteração das propriedades físico-químicas do solvente.

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Q3852521

Ano: 2026 Banca: FGV Órgão: AMAZUL Prova: FGV - 2026 - AMAZUL - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q3852521 Segurança e Saúde no Trabalho

Em uma inspeção realizada em uma refinaria, o engenheiro de segurança do trabalho observou cilindros contendo gás inflamável armazenados próximos a uma fonte de calor, em desacordo com os procedimentos de segurança da empresa. De acordo com a NR1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, especialmente seu Anexo I – Termos e Definições, a presença do gás e a probabilidade de explosão diante da fonte de calor evidenciam, respectivamente, um/uma:

A

risco identificado de explosão e um perigo potencial associado

B

agente físico e um dano potencial por explosão

C

condição insegura e um evento explosivo

D

anomalia operacional e uma causa imediata da explosão.

E

fonte de risco ocupacional e risco ocupacional

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Q3852510

Ano: 2026 Banca: FGV Órgão: AMAZUL Prova: FGV - 2026 - AMAZUL - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q3852510 Segurança e Saúde no Trabalho

Em uma auditoria de rotina em indústria química, o engenheiro de segurança do trabalho constatou que o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) da empresa não contemplava todos os documentos exigidos pela legislação.
De acordo com a NR 1 - Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, o PGR deve conter, no mínimo

A

inventário de perigos e análise preliminar de riscos.

B

plano de contingência e registro de treinamentos.

C

inventário de riscos e plano de ação.

D

levantamento de perigos e relatório estatístico de acidentes.

E

relatório de medições ambientais e plano de emergência.

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Q3852504

Ano: 2026 Banca: FGV Órgão: AMAZUL Prova: FGV - 2026 - AMAZUL - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q3852504 Segurança e Saúde no Trabalho

Em uma auditoria interna, o engenheiro de segurança do trabalho identificou que alguns empregados haviam mudado de função, passando a exercer atividades com riscos diferentes dos anteriormente existentes, sem registro formal das orientações obrigatórias.
Diante dessa constatação, o auditor analisou a NR-1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, que estabelece que, sempre que houver admissão ou mudança de função com alteração de risco, o trabalhador deve receber, entre outras orientações previstas na norma, informações sobre os riscos ocupacionais envolvidos e os meios para preveni-los e controlá-los.
De acordo com a NR-1, essas informações podem ser transmitidas

A

durante os treinamentos e por meio de diálogos de segurança, documento físico ou eletrônico.

B

por meio de procedimentos operacionais padrão definidos pela organização.

C

mediante entrega da permissão de trabalho antes do início de cada atividade com risco.

D

por ordens de serviço elaboradas e distribuídas pelo SESMT após a mudança de função.

E

por meio de análise preliminar de risco elaborada antes da mudança de função.

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Q3850535

Ano: 2026 Banca: FGV Órgão: AMAZUL Prova: FGV - 2026 - AMAZUL - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q3850535 Segurança e Saúde no Trabalho

Uma empresa de engenharia iniciou um programa de digitalização de documentos de segurança e saúde no trabalho (SST), buscando reduzir custos com armazenamento físico e garantir maior agilidade nas auditorias.
Durante a implantação, o gerente de SST determinou que todos os documentos antigos fossem escaneados em formato PDF e armazenados em nuvem corporativa, sem certificação digital. Para os novos documentos, decidiu manter apenas cópias impressas com assinatura manual, arquivadas em pastas no setor. Meses depois, uma auditoria questionou a validade jurídica desses arquivos digitais e a ausência de acesso remoto às informações pelos trabalhadores.
Com base na NR-1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, o empregador deve garantir a preservação de todos os documentos nato digitais ou digitalizados por meio de procedimentos e tecnologias que permitam verificar, a qualquer tempo, sua validade jurídica em todo território nacional, garantindo permanentemente sua

A

preservação mediante certificação emitida no âmbito da ICPBrasil, com controle de acesso remoto por razões de segurança e interoperabilidade limitada entre sistemas.

B

autenticidade, rastreabilidade e confidencialidade, mediante assinatura manual do responsável técnico.

C

autenticidade, integridade, disponibilidade, rastreabilidade, irretratabilidade, privacidade e interoperabilidade.

D

integridade, segurança física e disponibilidade apenas local, sob controle interno da empresa.

E

validade operacional e privacidade, desde que armazenados em servidor próprio protegido por senha.

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Q3838347

Ano: 2026 Banca: FEPESE Órgão: Prefeitura de Campos Novos - SC Prova: FEPESE - 2026 - Prefeitura de Campos Novos - SC - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q3838347 Segurança e Saúde no Trabalho

Assinale a alternativa que apresenta corretamente uma das competências da Secretaria de Trabalho (STRAB) por meio da Subsecretaria de Inspeção do Trabalho (SIT), em matéria de segurança e saúde no trabalho, conforme estabelecido na NR 01.

A

Conceder o Certificado de Aprovação para todos os Equipamentos de Proteção Individual.

B

Promover a Campanha Nacional de Prevenção de Acidentes do Trabalho.

C

Aprovar os laudos periciais de acidente de trabalho para fins de concessão de benefícios previdenciários.

D

Ser responsável pela assinatura do Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho.

E

Realizar o pagamento dos adicionais de insalubridade e periculosidade aos trabalhadores.

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Q4357666

Ano: 2025 Banca: IDECAN Órgão: UFSBA Prova: IDECAN - 2025 - UFSBA - Psicológo |

Q4357666 Segurança e Saúde no Trabalho

A saúde mental no contexto do trabalho é uma temática que vem ganhando destaque, principalmente pelo alarmante número de casos de afastamento por transtornos mentais que, só entre 2022 e 2023, foram mais de 288 mil, segundo o INSS. Nesse contexto, no ano de 2024, a portaria MTE nº 1.419/2024 reformulou a redação do capítulo “1.5 Gerenciamento de Riscos Ocupacionais” da Norma Regulamentadora N°1 (NR-01). Dentre as mudanças, destaca-se:

A

a revisão do termo “perigo ou fator de risco ocupacional”, agora definido como “elemento ou situação que, apenas isoladamente, tem o potencial de dar origem a lesões ou agravos à saúde”.

B

a obrigatoriedade de identificar e gerenciar riscos psicossociais no ambiente de trabalho, incluindo estratégias para prevenir o assédio e a violência, incorporando essas ações no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).

C

a exigência de que o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) inclua ações coordenadas de prevenção e gerenciamento de riscos, com base na classificação dos riscos de acordo com o Código Internacional de Classificação de Doenças (CID).

D

a obrigatoriedade exclusiva dos gestores das empresas para que elaborem plano de ação, documentem os riscos e assumam total responsabilidade no processo de gestão de riscos.

E

a revisão do texto para a inclusão de novas diretrizes visando exclusivamente o controle dos riscos ocupacionais.

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Q4092358

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFABC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - UFABC - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q4092358 Segurança e Saúde no Trabalho

Conforme a NR-1, a quem cabe determinar procedimentos que devem ser adotados em caso de acidente ou doença relacionada ao trabalho, incluindo a análise de suas causas?

A

Ao profissional qualificado em segurança do trabalho.

B

Ao profissional habilitado em segurança do trabalho.

C

Ao empregador.

D

À CIPA.

E

Ao profissional legalmente habilitado em segurança do trabalho.

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Q4092355

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFABC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - UFABC - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q4092355 Segurança e Saúde no Trabalho

No que se refere à avaliação de riscos, conforme a NR-1, assinale a alternativa correta.

A

Para cada risco avaliado, deve ser indicado o nível de risco ocupacional, determinado pela combinação da severidade das possíveis lesões ou agravos à saúde com a probabilidade ou chance de sua ocorrência.

B

Após a avaliação, os riscos ocupacionais devem ser classificados e eliminados.

C

A avaliação deve ser realizada antes da etapa de identificação de perigos.

D

A avaliação de riscos deve constituir um processo permanente e ser revista a cada 6 (seis) meses.

E

A avaliação de riscos pode ser realizada na etapa de levantamento de perigos.

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Q4092348

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFABC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - UFABC - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q4092348 Segurança e Saúde no Trabalho

Um engenheiro de segurança do trabalho vai implementar o PGR, conforme a NR-1, para uma organização onde existem atividades com manuseio de produtos químicos em laboratórios. Sobre essa implementação, de acordo com o item 1.5.3.1.1.1 da NR-1, é correto afirmar que

A

a critério da organização, o gerenciamento de riscos ocupacionais pode ou não ser implementado por estabelecimento.

B

o PGR deve ser implementado por cargo.

C

a critério da organização, o PGR pode ser implementado por cargo.

D

o PGR deve ser implementado por setor.

E

a critério da organização, o PGR pode ser implementado por setor.

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Q4092336

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFABC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - UFABC - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q4092336 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a NR-1, são informações que devem estar contidas no certificado de treinamento periódico previsto nas NR, EXCETO

A

nome e assinatura do trabalhador.

B

nota obtida no treinamento.

C

local de realização do treinamento.

D

carga horária.

E

assinatura do responsável técnico do treinamento.

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Q4058530

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: Prefeitura de Joinville - SC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - Prefeitura de Joinville - SC - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q4058530 Segurança e Saúde no Trabalho

Um empregado se recusou, de forma injustificada, a submeter-se aos exames médicos previstos nas NRs. Conforme o item 1.4.2.1 da NR-1, essa recusa constitui

A

ato doloso.

B

ato de insubordinação.

C

ato faltoso.

D

ato inseguro.

E

ato prejudicial.

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Q3997658

Ano: 2025 Banca: Prefeitura de Bom Despacho - MG Órgão: Prefeitura de Bom Despacho - MG Prova: Prefeitura de Bom Despacho - MG - 2025 - Prefeitura de Bom Despacho - MG - Gestor Público Municipal – Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q3997658 Segurança e Saúde no Trabalho

Segundo a Norma Regulamentadora no NR 01 - Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, cabe ao trabalhador, exceto:

A

cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho, inclusive as ordens de serviço expedidas pelo empregador;

B

usar o equipamento de proteção individual fornecido pelo empregador.

C

colaborar com a organização na aplicação das NR; e

D

custear os exames médicos previstos nas NR;

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Q3997657

Ano: 2025 Banca: Prefeitura de Bom Despacho - MG Órgão: Prefeitura de Bom Despacho - MG Prova: Prefeitura de Bom Despacho - MG - 2025 - Prefeitura de Bom Despacho - MG - Gestor Público Municipal – Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q3997657 Segurança e Saúde no Trabalho

Segundo a Norma Regulamentadora no NR 01 - Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, compete ao empregador informar aos trabalhadores, exceto:

A

os riscos ocupacionais existentes nos locais de trabalho;

B

as medidas de prevenção adotadas pela empresa para eliminar ou reduzir tais riscos;

C

os resultados das avaliações ambientais para a renovação dos alvará de funcionamento.

D

os resultados dos exames médicos e de exames complementares de diagnóstico aos quais os próprios trabalhadores forem submetidos.

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Q3994813

Ano: 2025 Banca: IDCAP Órgão: OGMOs - PE Prova: IDCAP - 2025 - OGMOs - PE - Trabalhador Portuário Avulso (TPA) - Categoria Capatazia |

Q3994813 Segurança e Saúde no Trabalho

A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) estabelece as disposições gerais, o campo de aplicação, os termos e as definições comuns às Normas Regulamentadoras - NR relativas à segurança e saúde no trabalho e as diretrizes e os requisitos para o gerenciamento de riscos ocupacionais e as medidas de prevenção em Segurança e Saúde no Trabalho - SST. De acordo com a Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), cabe ao empregador, EXCETO:

A

Elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho, dando ciência aos trabalhadores.

B

Permitir que representantes dos trabalhadores acompanhem a fiscalização dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho.

C

Negar à Inspeção do Trabalho o acesso às informações relativas à segurança e saúde no trabalho.

D

Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho.

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Q3993461

Ano: 2025 Banca: IDCAP Órgão: OGMOs - PE Prova: IDCAP - 2025 - OGMOs - PE - Trabalhador Portuário Avulso (TPA) - Categoria Conferente |

Q3993461 Segurança e Saúde no Trabalho

Em observância às diretrizes estabelecidas pela NR 1, que tratam das disposições gerais e gerenciamento de riscos ocupacionais. Assinale a alternativa que apresenta uma das competências atribuída a Secretaria de Trabalho (STRAB):

A

Utilizar de maneira adequada o equipamento de proteção individual fornecido pelo empregador.

B

Determinar procedimentos que devem ser adotados em caso de acidente ou doença relacionada ao trabalho, incluindo a análise de suas causas.

C

Elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho, dando ciência aos trabalhadores.

D

Promover a Campanha Nacional de Prevenção de Acidentes do Trabalho - CANPAT.

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Q3987388

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: Prefeitura de Joinville - SC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - Prefeitura de Joinville - SC - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q3987388 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a NR1 – Disposições gerais e gerenciamento de riscos ocupacionais, assinale a alternativa correta.

A

Cabe ao empregador, como primeira medida diante do perigo, realizar a minimização e o controle dos fatores de risco.

B

Cabe ao empregador permitir que todos os trabalhadores acompanhem a fiscalização dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho.

C

A organização deve adotar medidas de prevenção para eliminar, reduzir ou controlar os riscos sempre que exigências previstas em normas determinarem.

D

O Programa de Gerenciamento de Riscos deve conter, apenas, os seguintes documentos: inventário de riscos e plano de ação.

E

A identificação dos perigos deve abordar apenas os perigos externos previsíveis relacionados ao trabalho que possam afetar a saúde e segurança no trabalho.

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Q3987318

Ano: 2025 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: Prefeitura de Joinville - SC Prova: INSTITUTO AOCP - 2025 - Prefeitura de Joinville - SC - Técnico Agrícola |

Q3987318 Segurança e Saúde no Trabalho

Considerando a segurança e a saúde no trabalho, quanto ao que cabe ao trabalhador, assinale a alternativa correta.

A

Adotar os procedimentos necessários quando da ocorrência de acidentes e doenças do trabalho, incluindo a análise de suas causas, verificar as opções viáveis para a correção dos problemas de ocorrência no local e buscar alternativas para correção.

B

Cumprir todas as orientações relativas aos procedimentos seguros de operação, alimentação, abastecimento, limpeza, manutenção, inspeção, transporte, desativação, desmonte e descarte de ferramentas, máquinas e equipamentos.

C

Assegurar que se forneçam aos trabalhadores instruções compreensíveis em matéria de segurança e saúde, seus direitos, deveres e obrigações, bem como a orientação e a supervisão necessárias ao trabalho seguro, alimentação, transporte e manutenção.

D

Informar aos trabalhadores sobre os riscos decorrentes do trabalho e as medidas de prevenção implantadas, inclusive em relação a novas tecnologias adotadas pelo empregador e tecnologias implementadas para aumentar a segurança.

E

Permitir que representante dos trabalhadores, legalmente constituído, acompanhe a fiscalização dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho, transporte, manutenção, alimentação e descarte de ferramentas.

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Questões de Concurso Comentadas sobre nr 1 - norma regulamentadora nº 1 - disposições gerais em segurança e saúde no trabalho

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