Prevenção terciária e prevenção secundária, respectivamente.

Prevenção secundária e prevenção terciária, respectivamente.

Prevenção primária e prevenção terciária, respectivamente.

Ambas de prevenção terciária.

Auto-estima, autoconfiança, auto-eficácia. 

Comunicação ineficiente. 

Superenvolvimento.

Lócus de controle interno. 

Os psicólogos da saúde devem lançar mão do conhecimento produzido através das investigações das causas e fatores associados à falta de adesão ao tratamento.

Busca desenvolver práticas de prevenção que se prolonguem ou se utilizem durante toda a vida. 

Pode ser explicada como uma intervenção direta sobre uma queixa detectada em um indivíduo ou em um coletivo social. 

Pode ser feita nos centros de especialidades. 

É direcionada para a redução das probabilidades de que indivíduos que já experienciaram dificuldades emocionais se tornem mais severamente incapacitados.

Tem o intuito de reduzir os efeitos residuais das dificuldades emocionais.

Preocupa-se em identificar os grupos vulneráveis.

Há redução da incidência de novos casos.

O chamado grupo terapêutico é definido como um conjunto de pessoas ligadas entre si por uma constante de tempo e espaço, articuladas por mútuas representações internas, se utilizando de determinadas normas, atuando em torno de uma tarefa.

A coordenação dos grupos de ajuda é assumida pelos próprios participantes, tornando-se, assim, os facilitadores do processo, assim o profissional de saúde atua principalmente como apoiador local.

 Novos modelos dos grupos de ajuda estão se constituindo visando à proposição de intervenções em situação de crise, problemas interpessoais e história recorrente de algum tipo de sofrimento mental.

 Os grupos operativos têm avançado muito na construção de novas iniciativas em direção ao empoderamento, defesa dos direitos, mudança na cultura de segregação e estigma na sociedade e militância social.

Para o diagnóstico, existem três concepções teóricas baseadas na possível etiologia da síndrome: clínica, sociopsicológica e organizacional. 

A síndrome estabelece dois perfis diferenciados, e em ambos o profissional apresenta comprometimento na execução de suas atividades e, ao perceber que não as executa adequadamente, desenvolve sentimentos de fracasso e de culpa por não estar correspondendo às exigências e normas do que avalia ser seu papel profissional.

A partir do DSM -V, tal síndrome equivale ao esgotamento que se refere especificamente a fenômenos no contexto ocupacional e não deve ser aplicado para descrever experiências em outras áreas da vida. 

 inicialmente caracterizada por uma tríade sintomatológica: exaustão, cinismo e falta de eficácia profissional.

O processo saúde-doença, na perspectiva psicossocial, corresponde a um aspecto especificamente orgânico.