Questões de Concurso
Sobre gestão de conflitos na administração geral em administração geral
Foram encontradas 283 questões
Q2267117
Administração Geral
Texto associado
Acerca da organização e sua estrutura organizacional,
julgue o item.
A função de direção é o conjunto de tarefas formais
atribuídas às unidades organizacionais.
Q2267116
Administração Geral
Texto associado
Acerca da organização e sua estrutura organizacional,
julgue o item.
Os cargos tendem a ser estreitos para serem
executados eficientemente.
Q2267115
Administração Geral
Texto associado
Acerca da organização e sua estrutura organizacional,
julgue o item.
A estrutura organizacional refere‑se à configuração
dos órgãos e das equipes da organização.
Q2267114
Administração Geral
Texto associado
Acerca da organização e sua estrutura organizacional,
julgue o item.
A função de direção pode ser entendida como as
relações de subordinação.
Q2267113
Administração Geral
Texto associado
Acerca da organização e sua estrutura organizacional,
julgue o item.
A função administrativa de planejamento
conduz, necessariamente, à criação da estrutura
organizacional.
Ano: 2023
Banca:
FEPESE
Órgão:
Companhia Águas de Joinville
Prova:
FEPESE - 2023 - Companhia Águas de Joinville - Assistente Administrativo |
Q2265058
Administração Geral
Assinale a alternativa que indica uma prática que
tipicamente contribui para geração de conflitos no
ambiente de trabalho e por isso deve ser evitada.
Q2258567
Administração Geral
Considerando a estrutura organizacional, julgue o item.
A função de controle estipula que a atribuição pode
ser encorajada por meio de programas de incentivos
e recompensas.
Ano: 2023
Banca:
IBADE
Órgão:
RBPREV - AC
Prova:
IBADE - 2023 - RBPREV - AC - Analista Previdenciário (qualquer área de formação) |
Q2237335
Administração Geral
O Design Thinking é uma abordagem iterativa que envolve
várias etapas. Assinale a alternativa que NÃO representa
uma fase do Design Thinking.
Ano: 2023
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Doutor Pedrinho - SC
Prova:
FURB - 2023 - Prefeitura de Doutor Pedrinho - SC - Pedreiro |
Q2233932
Administração Geral
A rotina profissional é baseada nas relações
estabelecidas entre as pessoas e, por isso, depende que
elas se entendam e não criem conflitos entre si. Para
que tais conflitos não aconteçam, é importante que os
trabalhadores se preocupem em:
Ano: 2023
Banca:
CESGRANRIO
Órgão:
AGERIO
Provas:
CESGRANRIO - 2023 - AGERIO - Analista de Desenvolvimento / Crédito, Risco e Finanças
|
CESGRANRIO - 2023 - AGERIO - Analista de Desenvolvimento / Gestão, Administração e Planejamento |
Q2174752
Administração Geral
Para resolver uma situação de impasse na negociação
de um financiamento, uma empresa optou pela utilização
de uma terceira parte, capaz de ajudar a encontrar uma
solução.
Essa terceira parte assumiu nessa negociação um papel de mediador caracterizado pela
Essa terceira parte assumiu nessa negociação um papel de mediador caracterizado pela
Q2154055
Administração Geral
Sobre as teorias de liderança, conflitos e sistemas políticos nas organizações, analise as afirmativas a seguir e assinale com (V) as VERDADEIRAS e com (F) as FALSAS.
( ) Liderança é o processo de dirigir o comportamento das pessoas para o alcance de objetivos sistêmicos a partir de processos diversos que envolvem poder de sensibilização e engajamento no ambiente grupal.
( ) Liderança decorre de necessidades existentes em uma determinada situação envolvendo sempre uma relação entre os indivíduos e o grupo.
( ) Liderança é uma característica exclusiva das funções de chefia e decorre da estrutura formal da organização.
( ) Liderança é a capacidade de justificar legalmente o exercício do poder.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA.
Ano: 2023
Banca:
FGV
Órgão:
MPE-SP
Prova:
FGV - 2023 - MPE-SP - Analista de Promotoria - Assistente Social |
Q2103043
Administração Geral
Os conflitos organizacionais são, em geral, resultados de dinâmicas
organizacionais. Há conflitos internos, que via de regra envolvem
dilemas pessoais, e externos, que envolvem diferentes níveis, tais
como o interpessoal, o grupal, e o intraorganizacional.
Há, ainda, conflitos de diferentes níveis de gravidade, que podem ser classificados como conflitos percebidos (latentes), experienciados (velados) e manifestados (abertos).
Em relação a esses níveis, avalie se as afirmativas a seguir estão corretas.
I. O conflito percebido, o de menor nível de gravidade, ocorre quando as partes percebem e compreendem que o conflito existe, pois sentem que seus objetivos são diferentes dos objetivos dos outros e que existem oportunidades de interferência ou bloqueio. II. O conflito experienciado, o de nível de gravidade intermediária entre os outros dois, ocorre quando o conflito provoca sentimentos de hostilidade, raiva, medo ou descrédito entre as partes envolvidas. É chamado de conflito velado, pois não é manifestado externamente com clareza. III. O conflito manifestado caracteriza-se por ser expresso por comportamentos de interferência ativa ou passiva, por ao menos uma das partes.
Está correto o que se afirma em
Há, ainda, conflitos de diferentes níveis de gravidade, que podem ser classificados como conflitos percebidos (latentes), experienciados (velados) e manifestados (abertos).
Em relação a esses níveis, avalie se as afirmativas a seguir estão corretas.
I. O conflito percebido, o de menor nível de gravidade, ocorre quando as partes percebem e compreendem que o conflito existe, pois sentem que seus objetivos são diferentes dos objetivos dos outros e que existem oportunidades de interferência ou bloqueio. II. O conflito experienciado, o de nível de gravidade intermediária entre os outros dois, ocorre quando o conflito provoca sentimentos de hostilidade, raiva, medo ou descrédito entre as partes envolvidas. É chamado de conflito velado, pois não é manifestado externamente com clareza. III. O conflito manifestado caracteriza-se por ser expresso por comportamentos de interferência ativa ou passiva, por ao menos uma das partes.
Está correto o que se afirma em
Q2068474
Administração Geral
As empresas, públicas e privadas, são formadas
por pessoas. Cada indivíduo é único e percebe o
mundo desde sua perspectiva. Este fato faz com que
os conflitos sejam inerentes à atividade empresarial.
Por esta razão deve ser desenvolvida nos líderes a
habilidade de lidar com situações adversas dentro das
equipes. Na negociação de conflitos se encontra uma
modalidade de ação para sua solução que visa estabelecer uma relação entre as partes conflitantes baseada
na empatia e mútua confiança.
Que nome recebe esta modalidade?
Que nome recebe esta modalidade?
Ano: 2023
Banca:
FGV
Órgão:
CGE-SC
Prova:
FGV - 2023 - CGE-SC - Auditor do Estado - Ciências da Computação - Tarde (Conhecimentos Específicos) |
Q2066793
Administração Geral
Em 2017, o co-fundador e CEO da Uber, Travis Kalanick, foi
forçado a deixar a empresa após uma série de escândalos,
incluindo alegações de assédio sexual e discriminação. A disputa
entre Kalanick e outro co-fundador da Uber, Garrett Camp,
também foi amplamente reportada na mídia. Os dois cofundadores tinham visões diferentes sobre a direção que a
empresa deveria tomar e houve tensões crescentes entre eles.
Em um determinado momento, Kalanick sugeriu que a Uber
deveria focar mais em crescimento rápido, enquanto Camp
acreditava que a empresa deveria se concentrar em aumentar a
qualidade dos serviços oferecidos.
Assinale a opção que indica a técnica de gestão de conflitos que seria a mais adequada para resolver essa disputa entre os co-fundadores da Uber.
Assinale a opção que indica a técnica de gestão de conflitos que seria a mais adequada para resolver essa disputa entre os co-fundadores da Uber.
Q2055298
Administração Geral
Para sobreviver em um mundo cada vez mais
complexo, diverso, interdependente e
interconectado, os governos, as instituições e
as pessoas precisam ter consciência de que
são chamados a conviver com as diferenças e
que o conflito é inevitável. Por isso, a mediação
e os mediadores tornam-se cada dia mais
imprescindíveis na difícil arte de conviver com
as diferenças. Assinale a alternativa incorreta
no que diz respeito aos papeis do mediador.
Q2055297
Administração Geral
O conflito é parte integrante da vida humana e negálo seria negar a própria vida. Os seres humanos são
forçados a reagir à vida. Para muitos estudiosos, o
conflito é necessário para que ocorra a evolução
social. Assinale a alternativa correta quanto aos
meios de resolução de conflitos.
Ano: 2022
Banca:
VUNESP
Órgão:
Prefeitura de Francisco Morato - SP
Prova:
VUNESP - 2022 - Prefeitura de Francisco Morato - SP - Recepcionista |
Q2249173
Administração Geral
É correto afirmar que a importância de definir a hierarquia
de uma organização possibilita
Q2169394
Administração Geral
Leia o caso a seguir.
F. foi contratado como diretor de marketing na empresa SG por sua habilidade de se comunicar com as pessoas e entendê-las. F. sempre soube liderar e orientar adequadamente seus subordinados para o cumprimento dos objetivos organizacionais, além de criar um ambiente motivador para o trabalho.
Essa habilidade gerencial de F. pode ser definida como sendo uma habilidade
F. foi contratado como diretor de marketing na empresa SG por sua habilidade de se comunicar com as pessoas e entendê-las. F. sempre soube liderar e orientar adequadamente seus subordinados para o cumprimento dos objetivos organizacionais, além de criar um ambiente motivador para o trabalho.
Essa habilidade gerencial de F. pode ser definida como sendo uma habilidade
Ano: 2022
Banca:
Instituto Access
Órgão:
Câmara de Santana de Parnaíba - SP
Prova:
Instituto Access - 2022 - Câmara de Santana de Parnaíba - SP - Ouvidor |
Q2041935
Administração Geral
Assinale a alternativa em que não esteja indicada corretamente
uma fase da mediação de conflitos.
Q2024257
Administração Geral
O estudo do comportamento organizacional é uma
ciência aplicada que se apoia na contribuição de diversas
outras disciplinas comportamentais. A estruturação de
conflitos, a alocação de poder e o modo como as pessoas manipulam o poder para o atendimento de seus
próprios interesses são tópicos específicos da disciplina
comportamental denominada
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