Questões Militares Para administração
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Ano: 2023
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
PM-DF
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |
Q2213712
Administração de Recursos Materiais
Ao desempenhar suas funções na administração
de recursos materiais na Polícia Militar do Distrito
Federal, você utiliza a departamentalização da
área de compras de acordo com uma estrutura
funcional. Assinale a alternativa que apresenta a
função da área de compras que instrui a fase
interna do procedimento licitatório nas
organizações públicas.
Ano: 2023
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
PM-DF
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |
Q2213711
Administração de Recursos Materiais
Uma das principais atribuições da logística é
coordenar e formular uma política de atuação que
pode ser expressa em diretrizes nas compras, no
setor técnico e de cadastro, no almoxarifado, no
patrimônio, no transporte, na armazenagem, na
movimentação e distribuição, em busca de um
equilíbrio organizacional que envolve situações
relacionadas a
Ano: 2023
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
PM-DF
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |
Q2213710
Gestão de Pessoas
Uma equipe eficaz pode ser considerada sob os
aspectos: contexto, composição, projeto do
trabalho e processo. Assinale a alternativa que
apresenta algumas das características que fazem
parte do aspecto processo de um modelo de
eficácia de equipe.
Ano: 2023
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
PM-DF
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |
Q2213709
Gestão de Pessoas
A evolução das políticas de Gestão de Pessoas no
setor público tem acontecido de forma a trazer
para o seu contexto as muitas teorias e
tendências da Administração e das organizações
em geral. Assinale a alternativa que apresenta
algumas das características do setor público na
gestão de pessoas, segundo a abordagem
sistêmica.
Ano: 2023
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
PM-DF
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |
Q2213708
Gestão de Pessoas
O papel do supervisor no processo de avaliação
de desempenho é