Questões Militares
Sobre abordagem clássica da administração em administração geral
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ELEMENTOS
I- Planejamento
II- Organização
III- Assessoria
IV- Direção
V- Coordenação
CARACTERÍSTICAS
( ) Tarefa contínua de tomar decisões e incorporá-las em ordens e instruções específicas e gerais e, ainda, de funcionar como líder da empresa.
( ) Estabelecimento de relações entre várias partes do trabalho.
( ) Tarefa de traçar as linhas gerais das coisas que devem ser feitas e dos métodos de fazê-las, a fim de atingir os objetivos da empresa.
( ) Função de preparar, treinar o pessoal e manter condições favoráveis de trabalho.
( ) Estabelecimento de estrutura formal de autoridade, por meio da qual as subdivisões do trabalho são integradas e coordenadas para o objetivo em vista.
( ) O princípio da amplitude administrativa prevê que cada superior deve ter o maior número de subordinados possíveis, independentemente do nível e da natureza dos cargos, da complexidade do trabalho e do preparo dos subordinados.
( ) Segundo o princípio da especialização, cada pessoa deve preencher uma só função, o que determina uma divisão especializada no trabalho.
( ) O princípio da autoridade enfatiza a necessidade de haver uma linha de autoridade claramente definida, conhecida e reconhecida apenas pelos indivíduos da base.
( ) No princípio da definição, os deveres, a autoridade e a responsabilidade de cada cargo e suas relações com os outros cargos devem ser definidos por escrito e comunicados a todos.
1. Teoria da Administração Científica ( ) Ênfase na organização formal.
2. Teoria Clássica ( ) Ênfase no ambiente.
3. Teoria das Relações Humanas ( ) Ênfase na competitividade
4. Teoria Estruturalista ( ) Ênfase nas tarefas.
5. Novas Abordagens na Administração ( ) Ênfase nas pessoas.
Assinale a alternativa que indica a sequência CORRETA.
I. Unidade de comando. II. Unidade de direção. III. Autoridade centralizada. IV. Cadeia escalar.
Assinale a alternativa CORRETA acerca dos princípios da Teoria Clássica.