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Ano: 2024
Banca:
AMAUC
Órgão:
Prefeitura de Lindóia do Sul - SC
Prova:
AMAUC - 2024 - Prefeitura de Lindóia do Sul - SC - Analista Administrativo |
Q2465624
Matemática Financeira
Tassio fez um investimento a juros compostos de 6% ao
ano, por um período de 2 anos, tendo um rendimento de
R$ 3.090,00. Quanto ele investiu?
Ano: 2024
Banca:
AMAUC
Órgão:
Prefeitura de Lindóia do Sul - SC
Prova:
AMAUC - 2024 - Prefeitura de Lindóia do Sul - SC - Analista Administrativo |
Q2465621
Português
Texto associado
Durante uma pesquisa recente, pesquisadores de universidades na Austrália descobriram uma grande extensão de terra submersa ao largo da costa do país que abrigou uma população cerca de meio milhão de habitantes. O mapeamento por sonar revelou uma paisagem com quase o dobro do tamanho do Reino Unido.
O texto seguinte servirá de base para responder à questão.
Continente perdido é descoberto na Austrália
Durante uma pesquisa recente, pesquisadores de universidades na Austrália descobriram uma grande extensão de terra submersa ao largo da costa do país que abrigou uma população cerca de meio milhão de habitantes. O mapeamento por sonar revelou uma paisagem com quase o dobro do tamanho do Reino Unido.
Espécie de versão australiana do lendário continente de
Atlântida, o território submarino mostrou sinais de rios e
lagos de água doce em uma área tão grande que
poderia ser usada hoje como uma ponte continental para
migração de habitantes da atual Indonésia para a
Austrália, diz um estudo publicado recentemente.
Segundo a principal autora, Kasih Norman, essa antiga
extensão de terra australiana hoje submersa já foi parte
de um paleocontinente chamado Sahul, que unia as
atuais regiões da Austrália, Nova Guiné e Tasmânia.
O novo estudo subverte uma crença de que as margens
continentais da Austrália eram improdutivas. Conforme
os autores, há milênios, o nível do mar era perto de
quarenta metros mais baixo do que é hoje. Na época,
era possível alcançar de canoa um arquipélago em forma
de colar que ficava na extremidade noroeste do
continente.
Com o fim da era glacial, as calotas polares começaram
a derreter, fazendo o mar subir. Segundo Norman, em
um período de quatrocentos anos, mais de cem mil
quilômetros quadrados de terra ficaram submersos
https://encr.pw/continente-perdido-descoberto-australia. Adaptado.
Com o fim da era glacial, as calotas polares começaram
a derreter, fazendo o mar subir. Segundo Norman, em
um período de quatrocentos anos, mais de cem mil
quilômetros quadrados de terra ficaram submersos.
O número de preposições presentes nesta frase é de:
O número de preposições presentes nesta frase é de:
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417651
Administração de Recursos Materiais
O sistema de gestão cujos objetivos são reduzir os
desperdícios do sistema de produção, melhorar a qualidade
dos produtos, diminuir o tempo de entrega dos produtos aos
clientes e, ainda, estabelecer um processo de inovação
incremental contínuo é denominado de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417650
Administração Geral
A simplificação dos processos produtivos gera economia de
tempo e material, entre outras vantagens. A descrição dos
processos administrativos, depois de identificados,
analisados e sequenciados, pode ser feita a partir de uma
representação gráfica denominada
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417649
Administração Geral
Leia o caso a seguir.
O administrador da organização V.P., com o intuito de transmitir o resultado da avaliação de desempenho para os seus funcionários, realizou reuniões individuais de feedback.
Nesse caso, a comunicação estabelecida entre o administrador e seus funcionários é classificada como
O administrador da organização V.P., com o intuito de transmitir o resultado da avaliação de desempenho para os seus funcionários, realizou reuniões individuais de feedback.
Nesse caso, a comunicação estabelecida entre o administrador e seus funcionários é classificada como
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417648
Administração de Recursos Materiais
A padronização dos processos produtivos com o objetivo de
redução do custo médio dos produtos e aumento da
produção em escala industrial vai ao encontro do conceito
de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417647
Administração Geral
As diretrizes organizacionais (missão, visão, valores e
políticas) se constituem no ponto de partida para o ciclo de
desempenho organizacional. A função da administração
encarregada da definição das diretrizes organizacionais é
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417646
Direito Administrativo
A fase da licitação em que se verifica o conjunto de
informações e documentos necessários para demonstrar a
capacidade do licitante de realizar o objeto da licitação,
conforme a Lei nº 14.133/2021, é
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417645
Direito Administrativo
Ao adotar mudanças e inovações no contexto
organizacional que satisfaçam ao interesse público e
respeitem a legalidade, o gestor público está em
conformidade com o seguinte princípio fundamental da
administração pública:
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417644
Administração Geral
O modelo de gestão baseado na administração por objetivos
(APO) apresenta muitas vantagens, dentre elas: o
estabelecimento de prioridades e a maior sinergia para o
alcance dos objetivos. Contudo, a administração por
objetivos apresenta uma desvantagem, a saber
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417643
Administração Pública
Na governança do setor público, a aplicação de um software
de Business Intelligence, tendo como objetivo apresentar os
dados referentes aos resultados da gestão pública em um
sítio eletrônico, está em conformidade com o princípio da
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417642
Administração Pública
Na administração pública, a implantação de uma ouvidoria
pra receber denúncias, reclamações, elogios e solicitações
de informações é considerada um mecanismo de controle
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417641
Gestão de Pessoas
Um conjunto de ações voltadas para a satisfação do
colaborador no trabalho, a integração social e a saúde no
ambiente de trabalho é denominado de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417640
Gestão de Pessoas
Determinados parâmetros essenciais de desempenho
individual são considerados em diferentes tipos de avaliação
de pessoas nas organizações. O parâmetro essencial para
um colaborador, no alcance de objetivos ou metas
estabelecidas pela organização, está relacionado a um tipo
de avaliação de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417639
Gestão de Pessoas
Na primeira década dos anos 2000, as pessoas se deram
conta de que viverão por mais tempo. Essa longevidade veio
acompanhada de novas possibilidades e novas demandas
individuais, como manter-se útil, manter-se independente
financeiramente e manter a qualidade de vida, o que reflete
nas suas escolhas profissionais. Dessa forma, é necessário
saber aonde se quer chegar em sua vida profissional e como
se desenvolver para chegar lá. Considerando a situação
relatada anteriormente, o processo de gestão de pessoas
que relaciona o desenvolvimento pessoal com as
oportunidades e escolhas profissionais futuras é
denominado plano de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417638
Administração Geral
Leia o caso a seguir.
Para o administrador E.S., as competências mais importantes para o exercício de seu cargo são saber definir metas e estabelecer estratégias para alcançá-las.
As competências destacadas por E.S. estão relacionadas com a função administrativa denominada de
Para o administrador E.S., as competências mais importantes para o exercício de seu cargo são saber definir metas e estabelecer estratégias para alcançá-las.
As competências destacadas por E.S. estão relacionadas com a função administrativa denominada de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417637
Administração Geral
Leia o caso a seguir.
O recall é uma medida tomada por fornecedores para informar e eventualmente convocar o público para substituir ou sanar defeitos apresentados em produtos vendidos. A organização K.C. anunciou recall de um lote de tubos de coleta de sangue por possível contaminação durante o processo de produção. Em conformidade com os procedimentos previstos pela organização para o controle de qualidade, a fabricante solicitou que não utilizem o produto e que entrem imediatamente em contato com o Serviço de Atendimento ao Cliente (SAC).
Analisando o caso acima, a decisão da organização K.C. de fazer recall dos produtos vendidos com possível problema é considerada uma decisão
O recall é uma medida tomada por fornecedores para informar e eventualmente convocar o público para substituir ou sanar defeitos apresentados em produtos vendidos. A organização K.C. anunciou recall de um lote de tubos de coleta de sangue por possível contaminação durante o processo de produção. Em conformidade com os procedimentos previstos pela organização para o controle de qualidade, a fabricante solicitou que não utilizem o produto e que entrem imediatamente em contato com o Serviço de Atendimento ao Cliente (SAC).
Analisando o caso acima, a decisão da organização K.C. de fazer recall dos produtos vendidos com possível problema é considerada uma decisão
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417636
Gestão de Pessoas
Leia o caso a seguir.
B.J., ao final do expediente, tem o hábito de desligar as luzes e o ar-condicionado do seu ambiente de trabalho. Além disso, mantém um relacionamento cortês com os colegas e gestores e demonstra sempre iniciativa e interesse pelas questões organizacionais.
Nesse contexto, o comportamento de B.J. é definido pelo conceito de
B.J., ao final do expediente, tem o hábito de desligar as luzes e o ar-condicionado do seu ambiente de trabalho. Além disso, mantém um relacionamento cortês com os colegas e gestores e demonstra sempre iniciativa e interesse pelas questões organizacionais.
Nesse contexto, o comportamento de B.J. é definido pelo conceito de
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417635
Gestão de Pessoas
Na gestão de pessoas, o conjunto de expectativas mútuas
acordadas entre trabalhador e organização e que servem de
balizadoras para uma relação de trabalho dinâmica, que
envolve, por exemplo, adaptação às mudanças, aceitar
horários de trabalho flexíveis, ser fiel à organização, entre
outros, é denominado de contrato
Ano: 2024
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Câmara de Caldas Novas - GO
Prova:
CS-UFG - 2024 - Câmara de Caldas Novas - GO - Analista Administrativo |
Q2417634
Administração Geral
A aprendizagem individual é a mudança no comportamento
da pessoa pela incorporação de novos hábitos, atitudes,
conhecimento e habilidades. Duas principais vertentes
teóricas sustentam os principais modelos de aprendizagem:
o modelo behaviorista e o modelo cognitivo. No modelo de
aprendizagem behaviorista, o foco principal é
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