Questões de Concurso
Comentadas para analista administrativo
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Q2253706
Fisioterapia
De acordo com as resoluções do COFFITO, julgue o item.
A isenção do pagamento de anuidades dos profissionais de fisioterapia e terapia ocupacional portadores de doenças graves será válida enquanto durar a doença, devendo a comprovação ser feita à diretoria do COFFITO anualmente pelo profissional até a efetiva cura.
A isenção do pagamento de anuidades dos profissionais de fisioterapia e terapia ocupacional portadores de doenças graves será válida enquanto durar a doença, devendo a comprovação ser feita à diretoria do COFFITO anualmente pelo profissional até a efetiva cura.
Q2253696
Direito Administrativo
Com base nas licitações públicas, de acordo com a Lei n.º 14.133/2021 e a Lei n.º 10.520/2002, julgue o item.
No pregão eletrônico, a garantia de proposta não deve ser inferior a 10% do objeto adquirido.
No pregão eletrônico, a garantia de proposta não deve ser inferior a 10% do objeto adquirido.
Q2253695
Direito Administrativo
Com base nas licitações públicas, de acordo com a Lei n.º 14.133/2021 e a Lei n.º 10.520/2002, julgue o item.
O processo de contratação direta, por inexigibilidade de licitação, deve ser instruído, entre outros, com a razão da escolha do contratado, a justificativa de preço e a autorização da autoridade competente.
O processo de contratação direta, por inexigibilidade de licitação, deve ser instruído, entre outros, com a razão da escolha do contratado, a justificativa de preço e a autorização da autoridade competente.
Q2253694
Direito Administrativo
Com base nas licitações públicas, de acordo com a Lei n.º 14.133/2021 e a Lei n.º 10.520/2002, julgue o item.
O motivo determinante para a revogação do processo licitatório do COFFITO deve ser resultante de fato superveniente devidamente comprovado.
O motivo determinante para a revogação do processo licitatório do COFFITO deve ser resultante de fato superveniente devidamente comprovado.
Q2253693
Direito Administrativo
Com base nas licitações públicas, de acordo com a Lei n.º 14.133/2021 e a Lei n.º 10.520/2002, julgue o item.
O princípio do julgamento objetivo estabelece que o julgamento das propostas deve obedecer a critérios objetivamente definidos e previamente fixados no edital de licitação.
O princípio do julgamento objetivo estabelece que o julgamento das propostas deve obedecer a critérios objetivamente definidos e previamente fixados no edital de licitação.
Q2253692
Direito Administrativo
Com base nas licitações públicas, de acordo com a Lei
n.º 14.133/2021 e a Lei n.º 10.520/2002, julgue o item.
O desatendimento a exigências meramente formais, mesmo que não comprometam a aferição da qualificação da licitante, causará seu afastamento da licitação.
O desatendimento a exigências meramente formais, mesmo que não comprometam a aferição da qualificação da licitante, causará seu afastamento da licitação.
Q2253691
Direito Administrativo
Acerca dos contratos administrativos nas organizações públicas, julgue o item.
Quando não se justificar a imposição de penalidade mais grave, a advertência é a sanção a ser aplicada em razão da conduta consistente na inexecução parcial do contrato.
Quando não se justificar a imposição de penalidade mais grave, a advertência é a sanção a ser aplicada em razão da conduta consistente na inexecução parcial do contrato.
Q2253690
Direito Administrativo
Acerca dos contratos administrativos nas organizações públicas, julgue o item.
As modalidades de garantias admitidas nos contratos administrativos resumem‑se em caução em dinheiro ou em títulos da dívida pública e seguro‑garantia.
As modalidades de garantias admitidas nos contratos administrativos resumem‑se em caução em dinheiro ou em títulos da dívida pública e seguro‑garantia.
Q2253689
Direito Administrativo
Acerca dos contratos administrativos nas organizações públicas, julgue o item.
O regime de execução ou a forma de fornecimento e a matriz de risco são cláusulas essenciais em todos os contratos administrativos.
O regime de execução ou a forma de fornecimento e a matriz de risco são cláusulas essenciais em todos os contratos administrativos.
Q2253688
Direito Administrativo
Acerca dos contratos administrativos nas organizações públicas, julgue o item.
A extinção do contrato administrativo pode ocorrer por opção do particular contratado.
A extinção do contrato administrativo pode ocorrer por opção do particular contratado.
Q2253687
Direito Administrativo
Acerca dos contratos administrativos nas organizações
públicas, julgue o item.
A nota de empenho de despesa é um exemplo de substituição do instrumento de contrato administrativo.
A nota de empenho de despesa é um exemplo de substituição do instrumento de contrato administrativo.
Q2253686
Administração de Recursos Materiais
A respeito da administração de materiais nas organizações públicas, julgue o item.
Quando o colaborador do COFFITO utiliza o senso de ordenação ao material de estoque, é correto afirmar que ele adotou o seiri, um dos princípios dos 5S da qualidade total.
Quando o colaborador do COFFITO utiliza o senso de ordenação ao material de estoque, é correto afirmar que ele adotou o seiri, um dos princípios dos 5S da qualidade total.
Q2253685
Administração de Recursos Materiais
A respeito da administração de materiais nas organizações públicas, julgue o item.
Os materiais perecíveis também podem ser classificados de acordo com a probabilidade de término de suas propriedades físico‑químicas.
Os materiais perecíveis também podem ser classificados de acordo com a probabilidade de término de suas propriedades físico‑químicas.
Q2253684
Administração de Recursos Materiais
A respeito da administração de materiais nas organizações públicas, julgue o item.
Fatores, como, por exemplo, problemas de obtenção de material importado, existência de único fornecedor e falta no mercado são determinantes na classificação de materiais como críticos.
Fatores, como, por exemplo, problemas de obtenção de material importado, existência de único fornecedor e falta no mercado são determinantes na classificação de materiais como críticos.
Q2253683
Administração de Recursos Materiais
A respeito da administração de materiais nas organizações públicas, julgue o item.
A dificuldade na fiscalização do processo de estocagem e o aumento de perdas constituem desvantagens da armazenagem.
A dificuldade na fiscalização do processo de estocagem e o aumento de perdas constituem desvantagens da armazenagem.
Q2253682
Administração de Recursos Materiais
A respeito da administração de materiais nas organizações públicas, julgue o item.
Na visão estratégica de gestão de recursos materiais,
têm‑se a eficiência nos processos, a melhoria nas
condições existentes e o foco apenas em itens
específicos e em suas quantidades em estoque.
Q2253681
Gestão de Pessoas
Quanto à gestão de pessoas nas organizações públicas, julgue o item.
O método de avaliação de desempenho por meio de incidentes críticos engloba as atitudes que configuram desempenhos altamente positivos, os quais devem ser incentivados.
O método de avaliação de desempenho por meio de incidentes críticos engloba as atitudes que configuram desempenhos altamente positivos, os quais devem ser incentivados.
Q2253680
Gestão de Pessoas
Quanto à gestão de pessoas nas organizações públicas, julgue o item.
A avaliação de competências e resultados deve verificar a existência, ou não, das competências necessárias, em função do desempenho apresentado pelo colaborador
A avaliação de competências e resultados deve verificar a existência, ou não, das competências necessárias, em função do desempenho apresentado pelo colaborador
Q2253679
Gestão de Pessoas
Quanto à gestão de pessoas nas organizações públicas, julgue o item.
Uma das desvantagens da educação corporativa é a baixa capacidade de estímulo do comprometimento dos colaboradores com os objetivos organizacionais.
Uma das desvantagens da educação corporativa é a baixa capacidade de estímulo do comprometimento dos colaboradores com os objetivos organizacionais.
Q2253678
Administração Geral
Quanto à gestão de pessoas nas organizações públicas, julgue o item.
Em quatro décadas passadas, a gestão de pessoas nas organizações públicas concentrava o foco na estratégia organizacional e nas ações de longo prazo.
Em quatro décadas passadas, a gestão de pessoas nas organizações públicas concentrava o foco na estratégia organizacional e nas ações de longo prazo.
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