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Q4052864 Atendimento ao Público

A identificação de um bom ou mau atendimento que recebemos no nosso dia a dia não é algo complexo. Quando pensamos nas causas que nos levam a fazer uma avaliação positiva ou negativa do atendimento recebido, podemos enumerar fatores que nem sempre dizem respeito exatamente ao serviço desejado ou produto adquirido. Vários indicadores podem sinalizar o nível de qualidade do serviço de atendimento. Julgue os itens a seguir e assinale a alternativa correta:



I. Condições para o acesso e circulação de pessoas com dificuldade de locomoção (instalações adaptadas).


II. Falta de atenção, treinamento deficiente de funcionários e apatia no contato.


III. Frieza no relacionamento e burocracia demasiada e sem justificativas.



Assinale a alternativa correta:

Alternativas
Q4052058 Direito do Trabalho
Após cada período de 12 (doze) meses de vigência do contrato de trabalho, o empregado terá direito a férias, na seguinte proporção:
Alternativas
Q4052056 Administração Geral
São componentes principais de uma gestão da qualidade, exceto: 
Alternativas
Q4052051 Direito Constitucional

Constituem objetivos fundamentais da República Federativa do Brasil:



I. Construir uma sociedade restrita, justa e solidária.


II. Garantir o desenvolvimento internacional.


III. Erradicar a pobreza e a marginalização e reduzir as desigualdades sociais e regionais.


IV. Promover o bem de todos, sem preconceitos de origem, raça, sexo, cor, idade e quaisquer outras formas de discriminação.



Julgue os itens a seguir em verdadeiro ou falso:

Alternativas
Q4052050 Direito Constitucional
A República Federativa do Brasil, formada pela união indissolúvel dos Estados e Municípios e do Distrito Federal, constitui-se em Estado Democrático de Direito e tem como fundamentos, exceto:
Alternativas
Q4052049 Direito Constitucional
Com base em seus conhecimentos sobre a Constituição Federal, assinale a alternativa correta: 
Alternativas
Q4052047 Direito Administrativo

Os atos do poder de polícia têm como principais características:



I. Autoexecutoriedade.


II. Discricionaridade.


III. Coercibilidade.



Julgue os itens em verdadeiro ou falso:

Alternativas
Q4052043 Gestão de Pessoas

As organizações buscam o desenvolvimento das competências humanas, mediante a qualificação e o aperfeiçoamento das capacidades para a execução das atividades. Assim, as competências são reveladas quando as pessoas agem diante das situações com as quais se defrontam. Os elementos que compõem a competência são:



I. Conhecimento.


II. Habilidade.


III. Atitude.


IV. Missão.



Julgue os itens em verdadeiro ou falso:

Alternativas
Q4052042 Gestão de Pessoas
Desenvolver a habilidade _____________ significa adquirir novas maneiras de interação humana, dentre padrões alternativos conhecidos e validados socialmente. Envolve, por exemplo, novas formas de comunicação, de interagir em pequenos grupos, de exercer ou de lidar com poder e autoridade. Preencha a lacuna corretamente:
Alternativas
Q4052040 Gestão de Pessoas
É a habilidade de mediar relações entre a necessidade das pessoas e as exigências do ambiente em que estão inseridas. O trecho traz a definição de:
Alternativas
Q4052039 Gestão de Pessoas
Há alguns tipos de habilidades necessárias para o sucesso profissional, entre elas a habilidade técnica, que consiste:
Alternativas
Q4051951 Redação Oficial
O vocativo é uma invocação ao destinatário. Nas comunicações oficiais, o vocativo será sempre seguido de:
Alternativas
Q4051949 Direito Administrativo

Conforme a Lei nº 9.784/1999, não podem ser objeto de delegação:



I. A edição de atos de caráter normativo.


II. A decisão de recursos administrativos.


III. As matérias de competência exclusiva do órgão ou autoridade.



Julgue os itens em verdadeiro ou falso:

Alternativas
Q4051948 Direito Administrativo
São legitimados como interessados no processo administrativo, exceto:
Alternativas
Q4051947 Direito Administrativo

O processo administrativo pode iniciar-se de ofício ou a pedido de interessado. O requerimento inicial do interessado, salvo casos em que for admitida solicitação oral, deve ser formulado por escrito e conter os seguintes dados:



I. Órgão ou autoridade administrativa a que se dirige.


II. Identificação do interessado ou de quem o represente.


III. Domicílio do requerente ou local para recebimento de comunicações.


IV. Formulação do pedido, apenas com os fundamentos.


V. Data e assinatura do requerente ou de seu representante.



Julgue os itens em verdadeiro ou falso: 

Alternativas
Q4051946 Direito Administrativo
Em sua essência, diz respeito à necessidade de o Estado agir de modo imparcial perante terceiros, não podendo beneficiar nem causar danos a pessoas específicas, mas sempre buscando chegar à comunidade ou um grupo amplo de cidadãos. De qual princípio da administração pública o trecho faz alusão: 
Alternativas
Q4051945 Direito Administrativo
O gestor público deve estar atento a alguns fundamentos que norteiam o bom desempenho de sua atividade no setor público. Os cinco princípios básicos da Administração Pública estão presentes no artigo 37 da Constituição Federal de 1988 e condicionam o padrão que as organizações administrativas devem seguir. São eles: 
Alternativas
Q4051944 Direito Administrativo
São espécies de atos administrativos, exceto: 
Alternativas
Q4051943 Direito Administrativo
Ato normativo é uma espécie de ato administrativo marcado pela existência concomitante de abstração quanto ao conteúdo e generalidade quanto aos seus destinatários. São aqueles que contém comandos, em regra, gerais e abstratos para viabilizar o cumprimento da lei. São exemplos de atos normativos, exceto: 
Alternativas
Q4051942 Direito Administrativo
A anulação do ato é: 
Alternativas
Respostas
21: C
22: A
23: E
24: D
25: E
26: D
27: B
28: D
29: A
30: C
31: A
32: C
33: D
34: E
35: C
36: B
37: E
38: E
39: C
40: B