No que se refere ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.

O Scorecard serve de base para comunicar e obter o compromisso da alta liderança com a estratégia da organização e incentiva o diálogo entre as unidades de negócio e executivos das organizações.

No que se refere ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.

O BSC deixa claro que somente medidas financeiras devem fazer parte do sistema de informações para os colaboradores de todos os níveis da organização.

No que se refere ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.

O BSC mede o desempenho organizacional sob quatro perspectivas: financeira, clientes, processos internos e aprendizado e crescimento.

No que se refere ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.

O BSC traduz a estratégia da organização em um conjunto abrangente de medidas de desempenho que serve de base para medição da estratégia.

No que se refere ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.

Os objetivos e as medidas do scorecard derivam da visão e da estratégia da organização.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Os recursos contra decisões proferidas em sede de processo ético disciplinar serão regidos pelas disposições do Regulamento do Processo Ético-Disciplinar, editado pelo Conselho Federal de Administração.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

O profissional de administração não poderá recorrer à arbitragem.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Segundo o Código de Ética dos Profissionais de Administração, não se considera atividade profissional o exercício de mandato eletivo no âmbito dos Conselhos Federal e Regionais de Administração.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Os honorários e salários do profissional de administração deverão ser fixados, por escrito, antes do início do trabalho a ser realizado, considerando-se o fato de se tratar de locomoção na própria cidade ou para outras cidades do estado ou do País.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

O profissional de administração deverá observar as seguintes normas com relação à classe: aceitar e desempenhar, com zelo e eficiência, quaisquer cargos ou funções, nas entidades de classe, justificando sua recusa, quando achar-se impossibilitado de servi-las; difundir e aprimorar a administração como ciência e como profissão; e cumprir com suas obrigações junto às entidades de classe das quais participar.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

A violação aos preceitos e às regras do Código de Ética dos Profissionais de Administração importará a aplicação das seguintes penas, garantidos a ampla defesa e o contraditório: advertência escrita e reservada; multa; censura pública; suspensão; e cancelamento do registro profissional. 

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

É dever do profissional de administração requerer remuneração condigna, evitando o aviltamento da categoria profissional.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Entre outros, são direitos do profissional de administração: recusar-se a exercer a profissão em instituição pública ou privada onde as condições de trabalho sejam degradantes à sua pessoa, à profissão e à classe; participar de eventos promovidos pelas entidades de classe, sob suas expensas ou quando subvencionados os custos referentes ao acontecimento; e violar, sem justa causa, sigilo profissional.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

São exemplos de infrações disciplinares: afastar-se, sem justificativa, de suas atividades profissionais sem comunicar previamente ao seu cliente ou empregador; assinar documentos elaborados por terceiros sem a sua orientação ou supervisão; e facilitar, por qualquer modo, o exercício da profissão a terceiros, não habilitados ou impedidos.

Considerando o Código de Ética dos Profissionais de Administração, Resolução Normativa CFA n.º 537/2018, julgue o item.

Entre outros, são deveres do profissional de administração: manter independência técnica na orientação de serviços, sem abdicar de sua dignidade e prerrogativas, seja como profissional liberal ou empregado; zelar por sua reputação pessoal e profissional, bem como pelo prestígio e pela dignidade da profissão; e esclarecer o cliente sobre a função social da organização e a necessidade de preservação do meio ambiente.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

Na estrutura organizacional de uma empresa, considera-se, prioritariamente, que a responsabilidade está correlacionada à situação de um subordinado assumir determinada obrigação e ter de prestar contas à pessoa que lhe atribui a referida responsabilidade.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura organizacional é o instrumento administrativo resultante da identificação, da análise, da ordenação e do agrupamento das atividades e dos recursos das empresas, incluindo o estabelecimento dos níveis de alçada e dos processos decisórios, visando o alcance dos objetivos estabelecidos pelos planejamentos das empresas. 

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura informal é a rede de relações sociais e pessoais que não é estabelecida ou requerida pela estrutura formal. Surge da interação social das pessoas, o que significa que se desenvolve, espontaneamente, quando as pessoas se reúnem; portanto, apresenta relações que sempre aparecem no organograma.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura formal, objeto de grande parte de estudo das organizações empresariais, é aquela deliberadamente planejada e formalmente representada, em alguns de seus aspectos, pelo organograma.

Acerca da estrutura organizacional, julgue o item.

A estrutura organizacional deve ser delineada de acordo com os objetivos e as estratégias estabelecidas; trata-se de uma ferramenta básica para alcançar as situações almejadas pela empresa.