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Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353063
Psicologia
Laura procurou uma UBS, porque não tem se sentido bem há
um bom tempo. Ao ser atendida pelo psicólogo, ela refere que
está sentindo muita gastura. O profissional lhe pede para
explicar o que ela está chamando de gastura e Laura lhe diz
que tem tido sensações estranhas e frequentes como
tremores, aperto na garganta e mãos sempre geladas.
Fundamentado (a) em Dalgalarrondo (2019), pode-se afirmar que os sintomas de Laura, ao serem designados como gastura,
Fundamentado (a) em Dalgalarrondo (2019), pode-se afirmar que os sintomas de Laura, ao serem designados como gastura,
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353062
Psicologia
Jorge, 30 anos, apresenta quadro de depressão psicótica
diagnosticado há 5 anos. Quando em surto, além de
alucinações e alterações do pensamento e da afetividade, o
paciente também apresenta delírios místico-religiosos. Jorge
afirma, com convicção, que possui a missão de transformar o
mundo e de ser o portador de uma mensagem religiosa para
a humanidade.
De acordo com Dalgalarrondo (2019), os conteúdos dos sintomas psicopatológicos, como os delírios apresentados por Jorge, são formados a partir
De acordo com Dalgalarrondo (2019), os conteúdos dos sintomas psicopatológicos, como os delírios apresentados por Jorge, são formados a partir
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353061
Psicologia
No contexto da entrevista clínica, o estabelecimento de uma
aliança de trabalho e o manejo adequado da relação
terapêutica dependem diretamente de um conjunto de
competências pessoais e técnicas do avaliador. Conforme
Cunha (2007), a capacidade de compreender os próprios
processos contratransferenciais e a técnica de confrontação
são descritas, respectivamente, como:
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353060
Psicologia
No processo de psicodiagnóstico, o psicólogo clínico interage
com uma rede complexa de pressões e expectativas
originadas do paciente, do meio ambiente e de si próprio.
Segundo Cunha (2007), a expectativa de que o paciente
colabore, seja franco e mantenha-se em um papel
"comportado" é classificada como
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353059
Psicologia
No âmbito da psicologia e da psiquiatria, a diferenciação
conceitual entre sinais e sintomas, embora originária da
medicina, assume contornos específicos e muitas vezes
fluidos. Conforme Cunha (2007), a distinção clássica entre
esses dois termos torna-se vaga ou praticamente inexistente
no domínio da doença mental porque:
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353058
Psicologia
De acordo com as recomendações e orientações em saúde
mental e atenção psicossocial na COVID-19, diante da
identificação de indicadores que apontam para um risco
moderado ou alto de autoextermínio, a atuação do psicólogo
deve articular intervenções clínicas específicas com medidas
institucionais de biossegurança.
Considerando as diretrizes de manejo e as ações emergenciais preconizadas no texto para mitigar esse risco no ambiente de internação, cabe ao profissional de Psicologia:
Considerando as diretrizes de manejo e as ações emergenciais preconizadas no texto para mitigar esse risco no ambiente de internação, cabe ao profissional de Psicologia:
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353057
Psicologia
No contexto do manejo em Saúde Mental e Apoio Psicossocial
(SMAPS) durante a pandemia de COVID-19, o documento
orientador estabelece diretrizes para que o profissional de
Psicologia diferencie reações emocionais comuns e
esperadas em situações de crise daquelas que configuram
indicadores de risco clínico. Diante do estresse agudo e do
isolamento prolongado, o sofrimento humano pode se
manifestar de formas diversas, exigindo do psicólogo um
diagnóstico diferencial preciso para balizar suas ações de
estabilização emergencial ou encaminhamento especializado.
Considerando os critérios de estratificação de risco e as
recomendações de manejo técnico apresentadas no texto, a
conduta que caracteriza a oferta correta dos chamados
"primeiros cuidados psicológicos" na fase aguda da crise
consiste em:
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353056
Psicologia
Moretto e Priszkulnik (2014), ao discutirem a prática da
Psicanálise em extensão no contexto das Instituições de
Saúde, propõem uma distinção teórica e clínica entre os
conceitos de "entrada contratual" e "inserção" do profissional
na equipe de assistência. A partir do dispositivo conceitual e
do esquema analítico formulados pelas autoras, o processo
que culmina na inserção propriamente dita do psicanalista em
uma equipe de saúde é determinado pelo(a):
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353055
Psicologia
Ao analisarem os limites da Prática Baseada em Evidências
em Psicologia (PBEP), Leonardi e Meyer (2015) destacam que
o modelo de difusão desse paradigma padece de lacunas
importantes que afetam tanto a formação profissional quanto
a segurança dos serviços oferecidos à população. Diante
desse cenário, os autores mobilizam proposições de
pesquisadores da área para apontar ações necessárias ao
fortalecimento científico e prático da PBEP.
De acordo com as diretrizes e os diagnósticos críticos apresentados no texto, a consolidação desse paradigma e a superação de suas fragilidades atuais dependem diretamente do(a):
De acordo com as diretrizes e os diagnósticos críticos apresentados no texto, a consolidação desse paradigma e a superação de suas fragilidades atuais dependem diretamente do(a):
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353054
Psicologia
Dimenstein (2000), ao analisar a cultura profissional do
psicólogo no Brasil, aponta que a transposição do modelo
clínico liberal privatista para o campo da assistência pública à
saúde gera uma série de impasses estruturais e operacionais.
Essa translação acrítica de saberes e práticas frequentemente
resulta na baixa eficácia terapêutica e em elevados índices de
abandono do tratamento por parte dos usuários das classes
populares.
Considerando o referencial teórico e antropológico mobilizado pela autora para explicar esse fenômeno, o principal fator determinante para o desencadeamento desses impasses no serviço público reside na
Considerando o referencial teórico e antropológico mobilizado pela autora para explicar esse fenômeno, o principal fator determinante para o desencadeamento desses impasses no serviço público reside na
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353053
Psicologia
No artigo de Casanova et al. (2015), a Educação
Interprofissional (EIP) é apresentada como uma estratégia
essencial para reconfigurar a atuação dos profissionais e
superar a fragmentação do cuidado no Sistema Único de
Saúde (SUS). A partir dos relatos dos residentes e das
categorias temáticas identificadas na pesquisa, constata-se
que a dinâmica do trabalho em equipe na Residência
Multiprofissional em Saúde atua de modo a
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353052
Direitos Humanos
A Lei nº 10.216/2001 representou um marco regulatório ao
redirecionar o modelo assistencial em saúde mental no Brasil,
estabelecendo critérios rígidos para o tratamento de pessoas
acometidas de transtornos mentais. Diante das diretrizes
legais estipuladas para o regime de internação e para os
processos de desinstitucionalização, constata-se que o
ordenamento jurídico vigente determina que
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353051
Psicologia
No planejamento de pessoal e dimensionamento de equipes
de psicologia em instituições de saúde, a Resolução CFP
nº 17/2022 adota como unidade de medida fundamental a
"Hora-Assistencial". De acordo com os parâmetros normativos
dessa resolução, esse conceito é definido como o tempo
médio estimado para a realização das práticas psicológicas,
devendo contemplar obrigatoriamente em seu cômputo
Ano: 2026
Banca:
FUVEST
Órgão:
USP
Prova:
FUVEST - 2026 - USP - Residência Multiprofissional e Uniprofissional - Psicologia |
Q4353050
Psicologia
De acordo com a regulação dos serviços de saúde mental no
Brasil e considerando as diretrizes de financiamento e a
organização da assistência à saúde, o Sistema Único de
Saúde (SUS) prioriza o atendimento psicoterápico em grupo,
fundamentalmente devido a razões de ordem
Q4351991
Administração Pública
Considere o modelo a seguir.
Em uma avaliação comparativa, foram identificadas as seguintes configurações:
- Rede Alfa: ampliou significativamente a participação de organizações não estatais na prestação dos serviços, mas conserva contratos, informações, indicadores e processos de coordenação pouco integrados.
- Rede Beta: mantém a prestação predominantemente estatal e dispõe de planejamento compartilhado, sistemas integrados, indicadores comuns e monitoramento conjunto entre os órgãos participantes.
De acordo com o modelo representado na figura, as Redes Alfa e Beta situam-se, respectivamente, nas configurações de
Em uma avaliação comparativa, foram identificadas as seguintes configurações:
- Rede Alfa: ampliou significativamente a participação de organizações não estatais na prestação dos serviços, mas conserva contratos, informações, indicadores e processos de coordenação pouco integrados.
- Rede Beta: mantém a prestação predominantemente estatal e dispõe de planejamento compartilhado, sistemas integrados, indicadores comuns e monitoramento conjunto entre os órgãos participantes.
De acordo com o modelo representado na figura, as Redes Alfa e Beta situam-se, respectivamente, nas configurações de
Q4351990
Administração Pública
Um Tecnólogo em Gestão Pública acompanha uma
rede formada pelo IFSC, por um órgão estadual e por
secretarias municipais para oferta de formação profissional. O órgão estadual mobiliza os participantes e
modela o objetivo comum, enquanto as instituições
conservam sua identidade e autonomia relativa. O IFSC
desenvolve a formação, as secretarias identificam as
demandas e disponibilizam infraestrutura, e o órgão
estadual integra os dados e avalia os resultados.
Considerando os critérios de autonomia, variedade dos componentes e cadeia produtiva da prestação dos serviços em redes públicas de cooperação, essa rede descrita acima classifica-se, correta e respectivamente, como
Considerando os critérios de autonomia, variedade dos componentes e cadeia produtiva da prestação dos serviços em redes públicas de cooperação, essa rede descrita acima classifica-se, correta e respectivamente, como
Q4351989
Direito Administrativo
Nos termos do art. 11 da Lei nº 14.133/2021, o processo
licitatório tem por objetivos assegurar a seleção da
proposta apta a gerar o resultado de contratação
_______________________, inclusive quanto ao ciclo
de vida do objeto; assegurar tratamento isonômico
entre os licitantes e a justa ________________; evitar
contratações com _________________ ou com preços
manifestamente inexequíveis e superfaturamento; e
incentivar a _______________ e o desenvolvimento
nacional sustentável.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do parágrafo acima.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do parágrafo acima.
Q4351988
Direito Administrativo
Considerando a Lei nº 14.133/2021, qual alternativa
NÃO apresenta uma modalidade de licitação?
Q4351987
Administração Geral
Sobre a análise das matrizes teóricas que influenciam
a organização do trabalho e a Gestão de Pessoas, numere
a segunda coluna de acordo com a primeira, associando
os autores às suas contribuições.
(1) Frederick W. Taylor
(2) Henri Fayol
(3) Max Weber
(4) Robert K. Merton
(5) Elton Mayo
( ) Analisou o deslocamento dos objetivos e a internalização das regras como disfunções das estruturas burocráticas.
( ) Vinculou a eficiência operacional à Organização Racional do Trabalho, incluindo o estudo de tempos e movimentos e a padronização das tarefas.
( ) Sistematizou a função administrativa mediante as atividades de prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.
( ) Caracterizou a dominação racional-legal e a organização baseada em competências definidas, hierarquia, formalização escrita e impessoalidade.
( ) Evidenciou a influência dos grupos informais e das relações sociais sobre o comportamento e o desempenho no trabalho.
A sequência numérica correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é
(1) Frederick W. Taylor
(2) Henri Fayol
(3) Max Weber
(4) Robert K. Merton
(5) Elton Mayo
( ) Analisou o deslocamento dos objetivos e a internalização das regras como disfunções das estruturas burocráticas.
( ) Vinculou a eficiência operacional à Organização Racional do Trabalho, incluindo o estudo de tempos e movimentos e a padronização das tarefas.
( ) Sistematizou a função administrativa mediante as atividades de prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.
( ) Caracterizou a dominação racional-legal e a organização baseada em competências definidas, hierarquia, formalização escrita e impessoalidade.
( ) Evidenciou a influência dos grupos informais e das relações sociais sobre o comportamento e o desempenho no trabalho.
A sequência numérica correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é
Q4351986
Gestão de Pessoas
Para Chiavenato (2014) a Gestão de Pessoas é um
conjunto integrado de processos dinâmicos e interativos.
CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos
humanos nas organizações. 4. ed. Barueri, SP: Manole, 2014.
Nesse modelo, os seis processos básicos de Gestão de Pessoas são denominados
Nesse modelo, os seis processos básicos de Gestão de Pessoas são denominados
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