De acordo com a Lei Complementar nº 55/2018, a Progressão por Mérito de 1% será concedida ao servidor municipal ocupante do cargo efetivo, no mês de maio de cada ano, que preencher os seguintes requisitos:

1. Obter percentual igual ou superior a 70% na avaliação de desempenho.

2. Participar de comissão ou grupo de trabalho por 6 meses consecutivos.

3. Exercer, em qualquer tempo, cargo de chefia, de assessoramento ou de direção.

4. Apresentar, no mínimo, 16 horas de cursos de aperfeiçoamento.

Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.