Sobre a carreira, a jornada de trabalho e outros aspectos re...

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Q1371409 Legislação dos Municípios do Estado do Paraná
Sobre a carreira, a jornada de trabalho e outros aspectos relacionados ao integrante do Quadro Próprio do Magistério Público Municipal, assinale a alternativa INCORRETA.
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Comentário de gabarito – Questão de Legislação do Magistério Público Municipal de Araucária

Interpretação do Tema:
A questão aborda o regime jurídico dos profissionais do magistério público municipal de Araucária, exigindo conhecimento direto da Lei Municipal nº 1835/2008 e da Constituição Federal, especialmente quanto a jornada, férias, recesso, hora-atividade e direitos remuneratórios.

Legislação aplicável:
- Lei Municipal nº 1835/2008:
  - Art. 22: Jornada de trabalho – 20h/semanais;
  - Art. 24: 30 dias de férias e 30 dias de recesso;
  - Art. 26: Aulas de 50 min do 6º ao 9º ano;
  - Art. 28: Hora-atividade corresponde a 20% da jornada.
- Constituição Federal, art. 7º, XVII: Férias remuneradas acrescidas de 1/3.
- Jurisprudência: STF – RE 593.068 (direito ao 1/3 de férias para servidores).

Justificativa da Alternativa Incorreta (Gabarito: B):
A alternativa B está incorreta pois induz ao erro ao sugerir que os 30 dias de recesso configuram acréscimo às férias anuais, quando, na verdade, o recesso escolar não equivale a férias e sua fruição está condicionada ao calendário escolar (Art. 24), podendo ser distribuído, postergado ou compensado de acordo com as necessidades pedagógicas. Não são garantidos “30 dias inteiros de recesso”, apenas sua previsão dentro do calendário.

Corretas as demais alternativas:
A) Correta. Art. 22: Jornada de 20 horas semanais.
C) Correta. Art. 26: As aulas do 6º ao 9º ano têm duração de 50 minutos.
D) Correta. Art. 28: Hora-atividade em docência é de 20%.
E) Correta. Constituição Federal, Art. 7º, XVII e STF, RE 593.068: pagamento de 1/3 a mais nas férias.

Exemplo prático:
Um pedagogo que cumpre 20h/semana faz jus a 4 horas semanais de hora-atividade e recebe, durante as férias, adicional de 1/3 sobre o salário normal.

Pegadinha importante!
O termo "recesso" costuma confundir com férias. Recesso não é direito absoluto e sim organizado pela instituição de ensino, conforme necessidade. Atenção ao interpretar garantias sobre recesso e férias de modo separado!

Doutrina de apoio:
Celso Antônio Bandeira de Mello reforça que direitos dos servidores devem ser lidos “de forma ampliativa quanto às vantagens constitucionais”.

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