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Q3917166 Legislação dos Municípios do Estado do Rio Grande do Sul
Considerando apenas as disposições do Regime Jurídico Único dos Servidores Públicos Municipais de Gravataí, assinale a alternativa que NÃO indica uma espécie de penalidade disciplinar expressamente pela referida Lei.
Alternativas

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Gabarito: B

Fundamento decisivo: Lei Municipal de Gravataí nº 681, de 26 de dezembro de 1991, art. 159: "São penalidades disciplinares:
I - advertência;
II - suspensão;
III - demissão;
IV - cassação de disponibilidade ou aposentadoria;
VI - destituição de cargo em comissão ou função gratificada." Como a questão pede a alternativa que NÃO indica penalidade disciplinar expressamente prevista na lei, e transferência não aparece nesse rol, a resposta correta é a alternativa B.

Tema central: Penalidades disciplinares expressas
Análise das alternativas
A
Errada
Errada como resposta porque advertência consta expressamente no art. 159, I, da Lei Municipal nº 681/1991 como penalidade disciplinar.
B
Certa
A alternativa B está correta porque o critério da questão é exclusivamente o rol expresso do art. 159 da Lei Municipal nº 681/1991. Nesse dispositivo, transferência não é indicada como penalidade disciplinar. Ao contrário, a base informa que a própria lei trata a transferência em outro contexto, como hipótese de vacância do cargo, o que afasta sua classificação, no ponto cobrado, como sanção disciplinar expressa.
C
Errada
Errada como resposta porque cassação de disponibilidade ou aposentadoria consta expressamente no art. 159, IV, da Lei Municipal nº 681/1991 como penalidade disciplinar.
D
Errada
Errada como resposta porque destituição de cargo em comissão ou função gratificada consta expressamente no art. 159, VI, da Lei Municipal nº 681/1991 como penalidade disciplinar.
E
Errada
Errada como resposta porque suspensão consta expressamente no art. 159, II, da Lei Municipal nº 681/1991 como penalidade disciplinar.
Pegadinha da questão
A confusão real era tratar transferência como se fosse sanção disciplinar apenas por ser instituto previsto no estatuto. A lei municipal a menciona em outro contexto funcional, e não no rol expresso de penalidades do art. 159.
Dica para questões semelhantes
  • Quando o enunciado cobrar penalidade disciplinar expressamente prevista, confronte cada alternativa com o rol legal literal.
  • Não complete o estatuto por analogia com outros regimes de servidores; aqui vale apenas o que a lei municipal enumera.
  • Se um termo parecer ligado à vida funcional do servidor, verifique se ele aparece como sanção disciplinar ou em outro capítulo, como vacância.

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