Questões de Concurso
Sobre psicodiagnóstico e avaliação psicológica em psicologia
Foram encontradas 3.958 questões
Ano: 2019
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Blumenau - SC
Prova:
FURB - 2019 - Prefeitura de Blumenau - SC - Psicólogo |
Q1741701
Psicologia
Analise as afirmativas e a relação entre elas e assinale a alternativa correta:
Os testes psicológicos são instrumentos científicos que podem ser utilizados no processo de avaliação psicológica
PORQUE
sua validade é indeterminada, uma vez que sua cientificidade foi garantida pela sua aprovação pelo satepsi
(sistema de avaliação de testes psicológicos).
Ano: 2019
Banca:
IDHTEC
Órgão:
Prefeitura de Maragogi - AL
Prova:
IDHTEC - 2019 - Prefeitura de Maragogi - AL - Psicólogo |
Q1740108
Psicologia
Os testes psicológicos, para serem reconhecidos para uso
profissional de psicólogas e psicólogos, devem possuir
consistência técnico-científica e atender a requisitos mínimos
obrigatórios. Segundo a Resolução CFP Nº 09/2018, são
requisitos obrigatórios, exceto:
Ano: 2019
Banca:
IDHTEC
Órgão:
Prefeitura de Maragogi - AL
Prova:
IDHTEC - 2019 - Prefeitura de Maragogi - AL - Psicólogo |
Q1740107
Psicologia
Na realização da Avaliação Psicológica, a psicóloga e o
psicólogo devem basear sua decisão, obrigatoriamente, em
métodos e/ou técnicas e/ou instrumentos psicológicos
reconhecidos cientificamente para uso na prática profissional
(Resolução CFP Nº 09/2018). Considere as fontes de informação
abaixo:
I. Testes psicológicos aprovados pelo CFP para uso profissional da psicóloga e do psicólogo; II. Entrevista psicológica, anamnese. III. Protocolos ou registros de observação de comportamentos obtidos individualmente ou por meio de processo grupal e/ou técnicas em grupo. IV. Técnicas ou instrumentos não psicológicos que possuam respaldo da literatura científica da área e que respeitem o Código de Ética e as garantias da legislação da profissão. V. Documentos técnicos como protocolos ou relatórios de equipes multiprofissionais.
São consideradas fontes de informação complementares:
I. Testes psicológicos aprovados pelo CFP para uso profissional da psicóloga e do psicólogo; II. Entrevista psicológica, anamnese. III. Protocolos ou registros de observação de comportamentos obtidos individualmente ou por meio de processo grupal e/ou técnicas em grupo. IV. Técnicas ou instrumentos não psicológicos que possuam respaldo da literatura científica da área e que respeitem o Código de Ética e as garantias da legislação da profissão. V. Documentos técnicos como protocolos ou relatórios de equipes multiprofissionais.
São consideradas fontes de informação complementares:
Ano: 2019
Banca:
FEPESE
Órgão:
Prefeitura de Xaxim - SC
Prova:
FEPESE - 2019 - Prefeitura de Xaxim - SC - Psicólogo SE6 |
Q1739780
Psicologia
Os testes psicológicos “Matrizes Avançadas de
Raven”, “Escala Geral (MPR)” e “Raciocínio Verbal (BRD-
-VR)” avaliam o construto:
Ano: 2019
Banca:
FEPESE
Órgão:
Prefeitura de Xaxim - SC
Prova:
FEPESE - 2019 - Prefeitura de Xaxim - SC - Psicólogo |
Q1739056
Psicologia
Analise as afirmativas abaixo em relação às avaliações psicológicas.
1. Nos termos da Resolução n. 9/CFP/2018, que estabelece diretrizes para a realização de avaliações psicológicas no exercício profissional do psicólogo, esse profissional tem a prerrogativa de decidir quais são os métodos, as técnicas e os instrumentos empregados na Avaliação Psicológica, desde que devidamente fundamentados na literatura científica psicológica e nas normativas vigentes do Conselho Federal de Psicologia.
2. Documentos decorrentes do processo de Avaliação Psicológica deverão ser elaborados em conformidade com a(s) resolução(ões) vigente(s) do Conselho Federal de Psicologia, sendo facultativa ao profissional a manutenção dos registros dos atendimentos presenciais desse processo, conforme preconizado em resolução específica do mesmo Conselho.
3. Caracterizam-se como um processo estruturado de investigação de fenômenos psicológicos, composto de métodos, técnicas e instrumentos, com o objetivo de prover informações à tomada de decisão, no âmbito individual, grupal ou institucional, com base em demandas, condições e finalidades específicas.
4. Na realização da Avaliação Psicológica, o psicólogo pode, dependendo do contexto, recorrer a procedimentos e recursos auxiliares ou fontes complementares de informação, que são, segundo a Resolução n. 9/CFP/2018: entrevistas psicológicas, anamnese e documentos técnicos, tais como protocolos ou relatórios de equipes multiprofissionais.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas
corretas.
Ano: 2019
Banca:
FEPESE
Órgão:
Prefeitura de Xaxim - SC
Prova:
FEPESE - 2019 - Prefeitura de Xaxim - SC - Psicólogo |
Q1739053
Psicologia
A respeito de testes psicológicos, é correto
afirmar:
Ano: 2019
Banca:
Aprender - SC
Órgão:
Prefeitura de Tangará - SC
Prova:
Aprender - SC - 2019 - Prefeitura de Tangará - SC - Psicólogo Educacional |
Q1734452
Psicologia
O processo de psicodiagnóstico é caracterizado como
limitado na questão do:
Ano: 2019
Banca:
Aprender - SC
Órgão:
Prefeitura de Tangará - SC
Prova:
Aprender - SC - 2019 - Prefeitura de Tangará - SC - Psicólogo Educacional |
Q1734451
Psicologia
A criação do psicodiagnóstico é atribuída a três
autores, James Cattell que desenvolveu os testes mentais,
Alfred Binet, que propôs a utilização do exame psicológico
como coadjuvante da avaliação pedagógica e, por último,
Francis Galton que:
Ano: 2019
Banca:
Instituto Excelência
Órgão:
CRIS - SP
Prova:
Instituto Excelência - 2019 - CRIS - SP - Psicólogo - Programa DST - HIV |
Q1727470
Psicologia
Os Testes Psicológicos Favoráveis são aqueles
que a(o) psicóloga(o) poderá utilizar no exercício
profissional, tal como previsto na Resolução CFP nº
009/2018 e no Código de Ética Profissional dos
Psicólogos e que estão com parecer favorável emitido
pelo CFP. Conforme a tabela atual, são testes
favoráveis marque verdadeiro (V) ou falso (F) e
assinale a alternativa que traz a sequência CORRETA:
( ) Rorschach – Sistema Compreensivo ( ) Casa, Árvore, Pessoa – Técnica Projetiva (HTP) ( ) Desenho da Figura Humana para avaliação Emocional (DFH-e)
( ) Rorschach – Sistema Compreensivo ( ) Casa, Árvore, Pessoa – Técnica Projetiva (HTP) ( ) Desenho da Figura Humana para avaliação Emocional (DFH-e)
Ano: 2019
Banca:
AMEOSC
Órgão:
Prefeitura de Barra Bonita - SC
Prova:
AMEOSC - 2019 - Prefeitura de Barra Bonita - SC - Psicólogo |
Q1724775
Psicologia
Uma escala, pode se referir a um instrumento separado formado por itens que avaliam uma única
característica, como, por exemplo, a:
Ano: 2019
Banca:
AMEOSC
Órgão:
Prefeitura de Barra Bonita - SC
Prova:
AMEOSC - 2019 - Prefeitura de Barra Bonita - SC - Psicólogo |
Q1724774
Psicologia
Para se avaliar resultados de testes psicológicos é necessário ter padrões baseados em dados
empíricos, pois:
Ano: 2019
Banca:
Instituto Excelência
Órgão:
CRIS - SP
Prova:
Instituto Excelência - 2019 - CRIS - SP - Psicólogo - Programa NASF |
Q1719941
Psicologia
Em psicologia, a entrevista clínica é um conjunto
de técnicas de investigação, de tempo delimitado
utiliza conhecimentos psicológicos, em uma relação
profissional, com o objetivo de descrever e avaliar
aspectos pessoais, relacionais ou sistêmicos
(indivíduo, casal, família, rede social).Em um processo
que visa a fazer recomendações, encaminhamentos ou
propor algum tipo de intervenção em benefício das
pessoas entrevistadas. Quando o profissional procura
identificar problemas precocemente, avaliar riscos,
fazer uma estimativa de forças e fraquezas do ego,
denomina-se:
Ano: 2019
Banca:
Instituto Excelência
Órgão:
CRIS - SP
Prova:
Instituto Excelência - 2019 - CRIS - SP - Psicólogo - Programa NASF |
Q1719939
Psicologia
Clínicos e pesquisadores são treinados para
procurar por patologias em seus pacientes, contudo,
não, necessariamente, são treinados para investigar
os aspectos saudáveis desses pacientes. Tais
mudanças no paradigma da saúde mental podem ser
visualizadas em teorias da personalidade que
consideram os aspectos saudáveis e patológicos do
funcionamento. A escala é uma escala de controle. Ela
serve apenas para ver se o paciente está entendendo
o teste ou se está respondendo certo. São afirmações
óbvias como por exemplo “Sou a pessoa mais famosa
do mundo” ou “Tenho poder de controlar as
condições do tempo”. Se o paciente responder muitas
respostas erradas, seu teste pode ser considerado
inválido.” Com relação aos testes de personalidade, o
texto discorre sobre a:
Ano: 2019
Banca:
Instituto Excelência
Órgão:
CRIS - SP
Prova:
Instituto Excelência - 2019 - CRIS - SP - Psicólogo - Programa NASF |
Q1719938
Psicologia
Num sentido lato, psicodiagnóstico consiste,
sobretudo , na identificação de forças e fraquezas no
funcionamento psicológico e se distingue de outros
tipos de avaliação psicológica de diferenças
individuais por seu foco na existência ou não de
psicopatologia .Tem um domínio próprio, torna-se
essencial a manutenção de canais de comunicação
com outras áreas, precisando o profissional estar
atento para questões que são fundamentais na
determinação de um diagnóstico. Como os modelos
de psicopatologia utilizados. O modelo categórico, de
enfoque qualitativo, exemplifica-se:
Ano: 2019
Banca:
Instituto Excelência
Órgão:
CRIS - SP
Prova:
Instituto Excelência - 2019 - CRIS - SP - Psicólogo - Programa NASF |
Q1719933
Psicologia
Extroversão é um importante componente da
personalidade humana que, no modelo dos Cinco
Grandes Fatores (CGF). A escala foi desenvolvida ,no
Brasil, considerando os valores culturais,
diversidades regionais e especificidades dos quadros
clínicos no país. A Escala Extroversão é uma escala
que avalia o quanto a pessoa se relaciona com o
ambiente externo. Pessoas com alto escore em
extroversão: Sobre a informação acima assinale a
alternativa CORRETA.
Ano: 2019
Banca:
IPEFAE
Órgão:
Prefeitura de Campos do Jordão - SP
Prova:
IPEFAE - 2019 - Prefeitura de Campos do Jordão - SP - Psicólogo |
Q1718543
Psicologia
Testes Psicológicos são padronizações adotadas
como referência na coleta de amostras do
comportamento de uma pessoa. Em outras
palavras, eles podem ser compreendidos como
instrumentos de mensuração utilizados para medir
as diferenças individuais entre as pessoas com
relação a capacidades, aptidões, interesses e
aspectos da personalidade. Em relação a esse
tema, assinale a alternativa incorreta.
Ano: 2019
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de São José dos Pinhais - PR
Prova:
FAUEL - 2019 - Prefeitura de São José dos Pinhais - PR - Psicólogo |
Q1717763
Psicologia
De acordo com a Cartilha de Avaliação
Psicológica elaborada pelo Conselho Federal de
Psicologia no ano de 2007, existem as condições
técnicas para que um teste psicológico tenha parecer
favorável do Conselho Federal de Psicologia. Para
receber parecer favorável do CFP, o teste deve
preencher os requisitos mínimos de que trata o
Anexo 1 da resolução nº 002/2003. Tais requisitos
consideram a necessidade de o manual do teste trazer
uma descrição clara e suficiente das características
técnicas do teste psicológico no que tange:
Avalie os seguintes requisitos e assinale a alternativa CORRETA:
I. À especificação do construto que ele pretende avaliar.
II. À caracterização fundamentada na literatura da área.
III. A pelo menos um estudo brasileiro com evidências positivas de validade, no caso de testes com amplas evidências de validade fora do país, ou pelo menos dois estudos de validade, quando se tratar de teste brasileiro ou estrangeiro com poucas evidências de validade.
IV. A estudo brasileiro de precisão com resultados iguais ou acima de 0,50.
Avalie os seguintes requisitos e assinale a alternativa CORRETA:
I. À especificação do construto que ele pretende avaliar.
II. À caracterização fundamentada na literatura da área.
III. A pelo menos um estudo brasileiro com evidências positivas de validade, no caso de testes com amplas evidências de validade fora do país, ou pelo menos dois estudos de validade, quando se tratar de teste brasileiro ou estrangeiro com poucas evidências de validade.
IV. A estudo brasileiro de precisão com resultados iguais ou acima de 0,50.
Ano: 2019
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de São José dos Pinhais - PR
Prova:
FAUEL - 2019 - Prefeitura de São José dos Pinhais - PR - Psicólogo |
Q1717748
Psicologia
De acordo com a Cartilha de Avaliação
Psicológica criada em 2013 pelo Conselho Federal
de Psicologia, no item sobre avaliação psicológica
para pessoas com deficiência, existe uma nota
técnica do CFP intitulada Construção, Adaptação
e Validação de Instrumentos para Pessoas com
Deficiência, publicada em 19/02/2013, avalie as
alternativas e assinale a INCORRETA com relação
a essa nota:
Ano: 2019
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de São José dos Pinhais - PR
Prova:
FAUEL - 2019 - Prefeitura de São José dos Pinhais - PR - Psicólogo |
Q1717744
Psicologia
Sobre aquilo que diz respeito ao processo de
psicodiagnóstico, é INCORRETO afirmar que:
Ano: 2019
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de São José dos Pinhais - PR
Prova:
FAUEL - 2019 - Prefeitura de São José dos Pinhais - PR - Psicólogo |
Q1717739
Psicologia
De acordo com a Cartilha de Avaliação
Psicológica do ano de 2013, elaborada pelo Conselho
Federal de Psicologia, existem os passos mínimos
para se fazer a avaliação psicológica, avalie os itens
a seguir e assinale a alternativa CORRETA:
I. Levantamento dos objetivos da avaliação e particularidades do indivíduo ou grupo a ser avaliado. Tal processo permite a escolha dos instrumentos/ estratégias mais adequados para a realização da avaliação psicológica.
II. Coleta de informações pelos meios escolhidos (entrevistas, dinâmicas, observações e testes projetivos e/ou psicométricos etc.). É importante salientar que a integração dessas informações deve ser suficientemente ampla para dar conta dos objetivos pretendidos pelo processo de avaliação. Não é recomendada a utilização de uma só técnica ou um só instrumento para a avaliação.
III. Integração das informações e desenvolvimento das hipóteses iniciais. Diante dessas, o psicólogo pode constatar a necessidade de utilizar outros instrumentos/estratégias de modo a refinar ou elaborar novas hipóteses.
IV. Indicação das respostas à situação que motivou o processo de avaliação e comunicação cuidadosa dos resultados, com atenção aos procedimentos éticos implícitos e considerando as eventuais limitações da avaliação. Nesse processo, os procedimentos variam de acordo com o contexto e propósito da avaliação.
I. Levantamento dos objetivos da avaliação e particularidades do indivíduo ou grupo a ser avaliado. Tal processo permite a escolha dos instrumentos/ estratégias mais adequados para a realização da avaliação psicológica.
II. Coleta de informações pelos meios escolhidos (entrevistas, dinâmicas, observações e testes projetivos e/ou psicométricos etc.). É importante salientar que a integração dessas informações deve ser suficientemente ampla para dar conta dos objetivos pretendidos pelo processo de avaliação. Não é recomendada a utilização de uma só técnica ou um só instrumento para a avaliação.
III. Integração das informações e desenvolvimento das hipóteses iniciais. Diante dessas, o psicólogo pode constatar a necessidade de utilizar outros instrumentos/estratégias de modo a refinar ou elaborar novas hipóteses.
IV. Indicação das respostas à situação que motivou o processo de avaliação e comunicação cuidadosa dos resultados, com atenção aos procedimentos éticos implícitos e considerando as eventuais limitações da avaliação. Nesse processo, os procedimentos variam de acordo com o contexto e propósito da avaliação.
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