Questões de Concurso
Sobre movimentos sociais, discriminação e desigualdade: raça, classe e gênero em conhecimentos gerais
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Com relação ao racismo no Brasil é correto afirmar:
Fonte: https://br.pinterest.com/pin/7-tribos-indgenas-no-brasil-que-voc-precisa-conhecer--151503974954203701/. Acesso em: 25 set. 2023, às 8h45.
Com relação a questão indígena no Brasil, é correto afirmar que a
Novo, porque ausente dos mapas europeus; novo, porque repleto de animais e plantas desconhecidos; novo, porque povoado por homens estranhos, que praticavam a poligamia, andavam nus e tinham por costume fazer a guerra e comer uns aos outros. Eram canibais, afirmavam os primeiros relatos, cheios de curiosidade, exotismo e imaginação. As notícias que chegavam acerca dessa porção portuguesa das Américas, com sua natureza paradisíaca a contrastar com as práticas humanas consideradas diabólicas, acenderam também a imaginação europeia, e a ideia da existência de um território desconhecido aos olhos e ao coração abria outro capítulo na história da humanidade. A história do Brasil, a canônica, seria contada a partir do feito dos “descobridores”, que não só inauguraram como deram um sentido ao novo território português e às suas populações.
Adaptado de: Schwarcz, Lilia; Starling, Heloisa. Brasil: Uma Biografia, São Paulo: Companhia das Letras, 2015, p.26.
A respeito da representação europeia sobre os povos nativos no Brasil na época da conquista, é correto afirmar que
O Dia Nacional da Consciência Negra é comemorado no dia:
Só no Brasil, são três vítimas de feminicídio todos os dias. A caminhada pelo fim da violência de gênero, já considerada uma pandemia global.
A Organização das Nações Unidas (ONU) classifica a violência de gênero como uma pandemia global – em 2021 mais de 81 mil mulheres foram assassinadas em todo o mundo; o que equivale a 5 mortes por hora, sendo 56% desses casos cometidos por parceiros ou companheiros. O Brasil, infelizmente, não escapa dessa realidade, com uma mulher estuprada a cada dez minutos e três vítimas de feminicídio por dia, segundo o Fórum Brasileiro de Segurança Pública.
(Disponível em: https://mulher.istoe.com.br/.Adaptado. Acesso em: 06/12/2023.)
A violência contra a mulher é um problema que assola todo o mundo, afetando as mais diversas classes sociais, etnias e religiões. O termo utilizado para definir as ações de ódio, discriminação, desrespeito e violências contra mulheres é:
(Disponível em: https://www.gov.br/mdh/pt-br/navegue-por-temas/crianca-e-adolescente/. Acesso em: 02/11/2023.)
“Segundo o Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA), considera-se criança até _________ anos de idade incompletos.” Assinale a alternativa que completa corretamente a afirmativa anterior.
Referente ao trecho mencionado acima, sobre os conceitos de trabalho em condições análogas às de trabalho escravo e suas definições, numerar a 2ª coluna de acordo com a 1ª e, após, assinalar a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
(1) Trabalho forçado. (2) Jornada exaustiva. (3) Condição degradante de trabalho.
( ) Toda forma de trabalho, de natureza física ou mental, que, por sua extensão ou por sua intensidade, acarrete violação de direito fundamental do trabalhador, notadamente os relacionados a segurança, saúde, descanso e convívio familiar e social.
( ) Aquele exigido sob ameaça de sanção física ou psicológica e para o qual o trabalhador não tenha se oferecido ou no qual não deseje permanecer espontaneamente.
( ) Qualquer forma de negação da dignidade humana pela violação de direito fundamental do trabalhador, notadamente os dispostos nas normas de proteção do trabalho e de segurança, higiene e saúde no trabalho.

Considerando esse contexto, assinale o item que melhor descreve o conceito de racismo estrutural.
I. Empresas com 100 ou mais empregados deverão divulgar, semestralmente, relatórios de transparência salarial, garantindo o anonimato de dados pessoais. Essas informações devem permitir a comparação entre salários de homens e mulheres.
II. Este marco na alteração trabalhista é um retrocesso para o país.
III. A Lei visa a combater a discriminação nos critérios remuneratórios por motivos de sexo, raça, etnia, origem ou idade.
Está(ão) CORRETO(S):
Em relação aos aspectos socioeconômicos do estado do Tocantins, julgue o item a seguir.
A defensoria pública exerce um papel significativo na luta
pela garantia de direitos dos povos quilombolas no estado do
Tocantins, que conta com dezenas de comunidades
remanescentes de quilombos.
A perspectiva dos cursos de vida se concentra em explicar como alguns eventos da vida social, como formação e dissolução familiar (casamento, filhos, separação, recasamentos, viuvez), idade, aquisição de maiores níveis de escolaridade, podem afetar o uso do tempo em trabalho doméstico e cuidados não remunerados. Essa perspectiva inclui diferentes aspectos dos eventos que a compõem, como o tipo de casamento (se entre pessoas do mesmo sexo ou de sexos diferentes, se formal ou não), a duração de uniões conjugais, a idade e o número de filhos, entre outros. Tais eventos da vida familiar interagem com outros fatores, como a atividade econômica, o contexto social, político e econômico e as normas vigentes de gênero, que, em alguns casos, incluem comportamentos compensatórios para neutralização de desvios de gênero. Assim, além do curso de vida, outros fatores, tais como a disponibilidade de tempo, os recursos relativos — teoria da barganha —, além das normas e valores de gênero, condicionam as desigualdades entre homens e mulheres.
PINHEIRO, L.; MEDEIROS, M.; COSTA, J.; BARBOSA, A. Gênero é o que importa: determinantes do trabalho doméstico não remunerado no Brasil. Rio de Janeiro: Ipea, 2023, p. 9. (Texto para Discussão, n. 2920). Adaptado.
No Brasil, considerando o mundo do trabalho doméstico em relação à variável de gênero, verifica-se que
[...] o rendimento das mulheres representa, em média, 77,7% do rendimento dos homens (R$ 1.985 frente a R$ 2.555), conforme a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (Pnad) de 2019. Entre os principais grupos ocupacionais, a menor proporção é observada em cargos de direção e gerência: os salários delas equivalem a 61,9% dos salários deles – o salário médio das mulheres é R$ 4.666, e o dos homens é R$ 7.542.
Disponível em: <https://www.tst.jus.br/-/desigualdade-salarial-entre-homens-e- mulheres-evidencia-discrimina%C3%A7%C3%A3o-de-g%C3%AAnero-no- mercado-de-trabalho>. Acesso em: 27 nov. 2023.
A disparidade salarial baseada na desigualdade de gênero tem como impacto