Questões de Concurso
Sobre planos de benefícios pós-emprego - evidenciação e contabilização em contabilidade geral
Foram encontradas 93 questões
Ano: 2021
Banca:
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão:
IPREMU
Prova:
FUNDEP (Gestão de Concursos) - 2021 - IPREMU - Contador |
Q1836191
Contabilidade Geral
No município de Uberlândia, a Lei nº 8.049, de 24 de
junho de 2002, dispõe sobre o Instituto de Previdência
dos Servidores Públicos do município, disciplina o regime
de previdência social, institui o seu plano de custeio e dá
outras providências.
Com relação ao que rege a referida lei, assinale a
alternativa incorreta.
Ano: 2021
Banca:
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão:
CRM-MG
Prova:
FUNDEP (Gestão de Concursos) - 2021 - CRM - MG - Analista de Departamento Pessoal e Contábil |
Q1745871
Contabilidade Geral
Considere que um funcionário mensalista da Empresa
Vida S/A, empresa urbana, teve no mês de setembro/x1
faltas mensais injustificadas no montante de 7 horas e
20 minutos. Sabe-se que a Empresa Vida S/A não
desconta o RSR nas faltas.
Tendo como base os dados fornecidos pela Empresa Vida S/A, qual é o montante da transformação das horas sexagesimais para horas centesimais?
Tendo como base os dados fornecidos pela Empresa Vida S/A, qual é o montante da transformação das horas sexagesimais para horas centesimais?
Ano: 2021
Banca:
IESES
Órgão:
MSGás
Prova:
IESES - 2021 - MSGás - Analista de Processos - Contabilidade |
Q1744241
Contabilidade Geral
Referente a Lei 11.941 de 27/05/2009 temos:
Art. 1º Poderão ser pagos ou parcelados, em até 180
(cento e oitenta) meses, nas condições desta Lei, os
débitos administrados pela Secretaria da Receita
Federal do Brasil e os débitos para com a ProcuradoriaGeral da Fazenda Nacional, inclusive o saldo
remanescente dos débitos consolidados no Programa
de Recuperação Fiscal - REFIS, de que trata a Lei nº
9.964, de 10 de abril de 2000, no Parcelamento
Especial - PAES, de que trata a Lei nº 10.684, de 30 de
maio de 2003, no Parcelamento Excepcional - PAEX,
de que trata a Medida Provisória nº 303, de 29 de junho
de 2006, no parcelamento previsto no art. 38 da Lei nº
8.212, de 24 de julho de 1991, e no parcelamento
previsto no art. 10 da Lei nº 10.522, de 19 de julho de
2002, mesmo que tenham sido excluídos dos
respectivos programas e parcelamentos, bem como os
débitos decorrentes do aproveitamento indevido de
créditos do Imposto sobre Produtos Industrializados -
IPI oriundos da aquisição de matérias-primas, material
de embalagem e produtos intermediários relacionados
na Tabela de Incidência do Imposto sobre Produtos
Industrializados - TIPI, aprovada pelo Decreto nº 6.006,
de 28 de dezembro de 2006, com incidência de alíquota
0 (zero) ou como não-tributados.
§ 2º Para os fins do disposto no caput deste artigo,
poderão ser pagas ou parceladas as dívidas vencidas
até 30 de novembro de 2008, de pessoas físicas ou
jurídicas, consolidadas pelo sujeito passivo, com
exigibilidade suspensa ou não, inscritas ou não em
dívida ativa, consideradas isoladamente, mesmo em
fase de execução fiscal já ajuizada, ou que tenham sido
objeto de parcelamento anterior, não integralmente
quitado, ainda que cancelado por falta de pagamento,
assim considerados:
Indique a opção que está INCORRETA
Ano: 2020
Banca:
Unilavras
Órgão:
Câmara de São Vicente de Minas - MG
Prova:
Unilavras - 2020 - Câmara de São Vicente de Minas - MG - Contador |
Q1906767
Contabilidade Geral
Há determinadas obrigações relacionadas ao pagamento de pensões que são projetadas para mais de 2 anos, por vezes, tendo horizonte temporal de 30-40 anos por credor, e que possuem maior incerteza por serem afetadas por fatores como tabela de mortalidade, modelagem de benefícios e contribuições. Nesse contexto doutrinadores, Gelbecke et al. (2018), descrevem quais variáveis influenciam o custo final de um plano de benefício definido, estando entre elas:
I. taxa e desconto; II. aumentos salariais; III. custo médico.
Estão corretos os itens
I. taxa e desconto; II. aumentos salariais; III. custo médico.
Estão corretos os itens
Ano: 2020
Banca:
CONSULPLAN
Órgão:
Prefeitura de Capanema - PA
Prova:
CONSULPLAN - 2020 - Prefeitura de Capanema - PA - Analista de Recursos Humanos |
Q1685240
Contabilidade Geral
O valor da contribuição de um servidor do Município de
Capanema/PR para o Regime Próprio de Previdência Social
é de R$ 220,00, o que corresponde a 11% da sua remuneração. Considerando que a Emenda Constitucional nº
103/2019 determinou o aumento da alíquota para 14%, o
valor da contribuição do servidor sofrerá acréscimo de:
Ano: 2020
Banca:
IBADE
Órgão:
Prefeitura de Vila Velha - ES
Prova:
IBADE - 2020 - Prefeitura de Vila Velha - ES - Contador - IPVV |
Q1203423
Contabilidade Geral
A forma de custeio dos benefícios previdenciários diz
respeito a maneira que esses benefícios serão financiados.
Basicamente, no Brasil, existem três regimes financeiros.
Observe os itens abaixo:
I. Repartição simples. II. Repartição composta. III. Repartição de capitais de cobertura. IV. Repartição de capitais ativos. V. Regime financeiro de capitalização.
A alternativa que apresenta corretamente essas três modalidades de custeio é:
I. Repartição simples. II. Repartição composta. III. Repartição de capitais de cobertura. IV. Repartição de capitais ativos. V. Regime financeiro de capitalização.
A alternativa que apresenta corretamente essas três modalidades de custeio é:
Q1305067
Contabilidade Geral
Conforme a norma sobre benefícios a empregados, há casos em que a obrigação da entidade não está limitada à quantia que ela concordou em contribuir para o fundo de pensão respectivo. Acerca desse assunto, estão citados abaixo casos em que a entidade tem uma obrigação legal ou construtiva que são exemplos dessa circunstância.
Assinale a opção que apresenta CORRETAMENTE uma dessas circunstâncias.
Ano: 2019
Banca:
Instituto Excelência
Órgão:
Prefeitura de Taubaté - SP
Prova:
Instituto Excelência - 2019 - Prefeitura de Taubaté - SP - Auditor Pleno |
Q1304820
Contabilidade Geral
Complementando o texto da questão acima, não
será caso de suspeição ou impedimento situações em
que envolva entidade com a qual o auditor tenha
mantido vínculo profissional por um determinado
período, caso ele tenha:
Q1301358
Contabilidade Geral
O Contador A foi nomeado para o encargo de perito do juízo em um processo que tramita na 7ª
Vara do Trabalho. O fato controvertido objeto do exame pericial está delimitado à manutenção
de benefícios após o término do contrato de trabalho por tempo indeterminado. Acerca da
definição de benefícios a empregados na NBC TG 33 (R2) – Benefícios a empregados, julgue
os itens abaixo e, em seguida, assinale a opção CORRETA.
I. Benefícios a empregados são todas as formas de compensação proporcionadas pela entidade em troca de serviços prestados pelos seus empregados ou pela rescisão do contrato de trabalho. II. Benefícios de curto prazo a empregados são benefícios (inclusive benefícios rescisórios) que se espera que sejam integralmente liquidados em até doze meses após o período a que se referem as demonstrações contábeis em que os empregados prestarem o respectivo serviço. III. Benefícios pós-emprego são os benefícios a empregados (exceto benefícios rescisórios e benefícios de curto prazo a empregados), que serão pagos após o período de emprego. IV. Benefícios rescisórios são benefícios aos empregados fornecidos pela rescisão do contrato de trabalho de empregado como resultado de: (a) decisão de a entidade terminar o vínculo empregatício do empregado antes da data normal de aposentadoria; ou (b) decisão do empregado de aceitar uma oferta de benefícios em troca da rescisão do contrato de trabalho.
Estão CORRETOS os itens:
I. Benefícios a empregados são todas as formas de compensação proporcionadas pela entidade em troca de serviços prestados pelos seus empregados ou pela rescisão do contrato de trabalho. II. Benefícios de curto prazo a empregados são benefícios (inclusive benefícios rescisórios) que se espera que sejam integralmente liquidados em até doze meses após o período a que se referem as demonstrações contábeis em que os empregados prestarem o respectivo serviço. III. Benefícios pós-emprego são os benefícios a empregados (exceto benefícios rescisórios e benefícios de curto prazo a empregados), que serão pagos após o período de emprego. IV. Benefícios rescisórios são benefícios aos empregados fornecidos pela rescisão do contrato de trabalho de empregado como resultado de: (a) decisão de a entidade terminar o vínculo empregatício do empregado antes da data normal de aposentadoria; ou (b) decisão do empregado de aceitar uma oferta de benefícios em troca da rescisão do contrato de trabalho.
Estão CORRETOS os itens:
Q1180140
Contabilidade Geral
Quanto às normas legais e técnicas correspondentes à contabilidade, julgue o item.
Ano: 2019
Banca:
VUNESP
Órgão:
Prefeitura de Campinas - SP
Prova:
VUNESP - 2019 - Prefeitura de Campinas - SP - Auditor Fiscal Tributário Municipal - Conhecimentos Específicos 2 |
Q1118440
Contabilidade Geral
A respeito do Recibo Provisório de Serviços-Simplificado
– RPS-S, com base na DRM/SMF nº 001/2010, assinale
a alternativa correta.
Q1301083
Contabilidade Geral
Pode-se afirmar em relação ao Plano de Regularização de Solvência (PRS) que ele:
Ano: 2018
Banca:
Gestão Concurso
Órgão:
EMATER-MG
Prova:
Gestão Concurso - 2018 - EMATER-MG - Auditor |
Q966170
Contabilidade Geral
Um servidor público recebe, mensalmente, um salário de R$ 5.000,00. Possui 2 filhos menores de 21 anos e uma filha com 26 anos, matriculada em curso superior oferecido por universidade credenciada pelo Ministério da Educação, sendo estes seus únicos dependentes. Contribui para um Instituto de Previdência com 11% de seu salário bruto. No mês de janeiro de 2018 incorreu em gastos com educação dos filhos no valor total de R$ 950,00, com saúde no valor de R$ 450,00 e com procedimentos médicos, de finalidade estética, no valor de R$ 600,00. Os dependentes legais para fins de imposto de renda, admitidos pela legislação aplicável, estão devidamente cadastrados como tal, junto à fonte pagadora.
Sabendo que a legislação do imposto de renda da pessoa física admite dedução por dependente legal para fins de imposto de renda no valor de R$ 189,59 mensais e, atendo-se exclusivamente às informações apresentadas, é correto afirmar que, em relação ao servidor público em questão, a base de cálculo do imposto de renda a ser retido na fonte, relativamente ao salário do mês de janeiro de 2018, é de
Ano: 2018
Banca:
CESGRANRIO
Órgão:
Transpetro
Prova:
CESGRANRIO - 2018 - Transpetro - Contador Júnior |
Q884890
Contabilidade Geral
Uma companhia mantém um plano de benefícios a seus empregados. Nesse plano, a companhia paga contribuições periódicas fixas a um fundo. Além desses pagamentos, a companhia não tem nenhuma obrigação legal de pagar contribuições adicionais se o fundo não possuir ativos suficientes para pagar todos os benefícios aos empregados relativamente aos seus serviços do período corrente e anterior.
Esse plano do qual a companhia é patrocinadora e sua contabilização são, respectivamente, de
Q1305785
Contabilidade Geral
De acordo com a norma “Benefícios a Empregados”, o reconhecimento e a mensuração
ocorrem quando o empregado tiver prestado serviços à entidade durante o período
contábil. A entidade deve reconhecer o montante não descontado dos benefícios de
curto prazo aos empregados, que se espera sejam pagos, em troca desse serviço.
Acerca da norma, julgue os itens abaixo.
I. A entidade deve reconhecer os benefícios como passivo, após a dedução de qualquer quantia já paga. Se a quantia já paga exceder o valor não descontado dos benefícios, a entidade deve reconhecer o excesso como ativo (despesas pagas antecipadamente), desde que a despesa antecipada conduza, por exemplo, a uma redução dos pagamentos futuros ou a uma restituição de caixa.
II. A entidade deve reconhecer os benefícios pagos como despesa, salvo se outra norma exigir a inclusão dos benefícios no custo de ativo.
III. A entidade só deve reconhecer a despesa ou custo quando do efetivo pagamento.
Assinale a opção CORRETA:
I. A entidade deve reconhecer os benefícios como passivo, após a dedução de qualquer quantia já paga. Se a quantia já paga exceder o valor não descontado dos benefícios, a entidade deve reconhecer o excesso como ativo (despesas pagas antecipadamente), desde que a despesa antecipada conduza, por exemplo, a uma redução dos pagamentos futuros ou a uma restituição de caixa.
II. A entidade deve reconhecer os benefícios pagos como despesa, salvo se outra norma exigir a inclusão dos benefícios no custo de ativo.
III. A entidade só deve reconhecer a despesa ou custo quando do efetivo pagamento.
Assinale a opção CORRETA:
Q1304075
Contabilidade Geral
As operações de transferência de carteira de capitalização, previdência complementar
aberta, resseguros e seguros deverão ser registradas de acordo com os critérios
estabelecidos pela regulamentação da Susep.
Com relação aos critérios aplicáveis à cessionária, julgue os itens abaixo, relativos aos critérios aplicáveis à cessionária, como Verdadeiros (V) ou Falsos (F) e, em seguida, assinale a opção CORRETA.
I. O valor recebido que exceda o saldo da Provisão de Prêmios não Ganhos (PPNG) deverá ser considerado como prêmio de seguro, registrado em subconta específica como complemento de provisão e apropriado ao resultado durante o prazo restante do período de vigência das apólices.
II. O valor recebido que exceda o saldo da PPNG deverá ser considerado como prêmio de seguro, registrado em subconta específica como complemento de provisão e apropriado ao resultado do exercício na data de operação.
III. Caso o valor recebido da cedente seja inferior ao saldo da PPNG, a correspondente diferença deverá ser registrada no Ativo Circulante, em subconta distinta, no grupo de Custos de Aquisição Diferidos, e apropriada ao resultado durante o prazo restante do período de vigência das apólices.
IV. Todos os direitos e obrigações recebidos em função da aquisição da carteira deverão ser registrados em contas próprias.
V. A cessionária deverá obter junto a cedente todos os dados históricos relacionados às operações recebidas em transferência, necessários aos eventuais cálculos de provisões técnicas.
Assinale a sequência CORRETA:
Com relação aos critérios aplicáveis à cessionária, julgue os itens abaixo, relativos aos critérios aplicáveis à cessionária, como Verdadeiros (V) ou Falsos (F) e, em seguida, assinale a opção CORRETA.
I. O valor recebido que exceda o saldo da Provisão de Prêmios não Ganhos (PPNG) deverá ser considerado como prêmio de seguro, registrado em subconta específica como complemento de provisão e apropriado ao resultado durante o prazo restante do período de vigência das apólices.
II. O valor recebido que exceda o saldo da PPNG deverá ser considerado como prêmio de seguro, registrado em subconta específica como complemento de provisão e apropriado ao resultado do exercício na data de operação.
III. Caso o valor recebido da cedente seja inferior ao saldo da PPNG, a correspondente diferença deverá ser registrada no Ativo Circulante, em subconta distinta, no grupo de Custos de Aquisição Diferidos, e apropriada ao resultado durante o prazo restante do período de vigência das apólices.
IV. Todos os direitos e obrigações recebidos em função da aquisição da carteira deverão ser registrados em contas próprias.
V. A cessionária deverá obter junto a cedente todos os dados históricos relacionados às operações recebidas em transferência, necessários aos eventuais cálculos de provisões técnicas.
Assinale a sequência CORRETA:
Q1304073
Contabilidade Geral
Em relação ao Plano de Regularização de Solvência (PRS), julgue os itens abaixo
como Verdadeiros (V) ou Falsos (F) e, em seguida, assinale a opção CORRETA.
I. O PRS deverá ser apresentado pela supervisionada, sempre que for apurada insuficiência do Patrimônio Líquido Ajustado (PLA) e o Capital Mínimo Requerido (CMR).
II. O prazo máximo para a apresentação do PRS à Susep é de 45 (quarenta e cinco) dias a contar da data da constatação da insuficiência do PLA em relação ao CMR.
III. O PRS deverá ser submetido à aprovação pela diretoria e, se houver, pelo conselho de administração ou conselho deliberativo da supervisionada, bem como sujeitar-se-á a deliberação da Diretoria de Supervisão de Solvência da Susep.
IV. O PRS deverá identificar os fatores que contribuíram para a insuficiência do PLA em relação ao CMR.
V. O PRS será objeto de avaliação dos auditores independentes os quais deverão emitir relatório circunstanciado sobre a adequação das propostas de ações corretivas a serem adotadas pela supervisionada, conforme previsto na Regulamentação da Susep.
Assinale a sequência CORRETA :
I. O PRS deverá ser apresentado pela supervisionada, sempre que for apurada insuficiência do Patrimônio Líquido Ajustado (PLA) e o Capital Mínimo Requerido (CMR).
II. O prazo máximo para a apresentação do PRS à Susep é de 45 (quarenta e cinco) dias a contar da data da constatação da insuficiência do PLA em relação ao CMR.
III. O PRS deverá ser submetido à aprovação pela diretoria e, se houver, pelo conselho de administração ou conselho deliberativo da supervisionada, bem como sujeitar-se-á a deliberação da Diretoria de Supervisão de Solvência da Susep.
IV. O PRS deverá identificar os fatores que contribuíram para a insuficiência do PLA em relação ao CMR.
V. O PRS será objeto de avaliação dos auditores independentes os quais deverão emitir relatório circunstanciado sobre a adequação das propostas de ações corretivas a serem adotadas pela supervisionada, conforme previsto na Regulamentação da Susep.
Assinale a sequência CORRETA :
Ano: 2016
Banca:
VUNESP
Órgão:
Prefeitura de Suzano - SP
Prova:
VUNESP - 2016 - Prefeitura de Suzano - SP - Contador |
Q1697527
Contabilidade Geral
A despesa de servidor com filho nascido em ano anterior
e requerimento do benefício do salário-família ocorrido
em exercício seguinte será registrada como
Q1207483
Contabilidade Geral
De acordo com Ribeiro (2015), a Previdência Complementar tem como finalidade melhorar a renda do funcionário na aposentadoria. As ____________, mais conhecidas como fundos de pensão, são instituições sem fins lucrativos que mantêm planos de previdência _______________. São acessíveis exclusivamente a grupos de trabalhadores de determinada empresa ou entidade de classe, que são responsáveis por administrá-los. A entidade responsável por fiscalizar os fundos de pensão é a ___________, ligada ao ____________. Assinale a alternativa que completa, correta e respectivamente, as lacunas do texto acima.
Ano: 2016
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
FUNPRESP-JUD
Prova:
CESPE - 2016 - FUNPRESP-JUD - Analista - Contabilidade |
Q712541
Contabilidade Geral
No que se refere à planificação contábil padrão das EFPC, julgue o item a seguir.
Comparado aos planos de contas das entidades comerciais e
industriais, o plano de contas padrão das EFPC apresenta a
vantagem de possuir melhor estruturação e maior flexibilidade
na criação e na modificação de rubricas.
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