Em uma estrutura administrativa, uma autoridade superior, d...

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Q3406841 Direito Administrativo
Em uma estrutura administrativa, uma autoridade superior, diante de uma situação específica que demanda sua análise direta ou conhecimento especializado, decide assumir a responsabilidade por praticar um ato que, em regra, seria de competência de um agente subordinado. Essa ação permite que a decisão seja tomada no nível hierárquico mais elevado, garantindo maior controle sobre o procedimento em questão. A descrição se refere ao poder hierárquico chamado de: 
Alternativas

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Gabarito: A

Fundamento decisivo: O art. 15 da Lei nº 9.784/1999 prevê a avocação temporária e excepcional de competência hierarquicamente inferior, por motivos relevantes devidamente justificados. A situação descrita corresponde a esse instituto; portanto, o gabarito é A.

Tema central: Avocação de competência
Análise das alternativas
A
Certa
A alternativa A identifica o elemento jurídico determinante: a competência pertence originalmente ao subordinado, mas seu exercício é assumido pelo superior hierárquico. Essa é a estrutura da avocação prevista no art. 15 da Lei nº 9.784/1999, utilizado como referência normativa do conceito, sem presumir sua aplicação direta a eventual corporação estadual. A avocação não autoriza apropriação permanente ou imotivada da competência.
B
Errada
Na delegação, conforme o art. 12 da Lei nº 9.784/1999, o titular atribui a outro o exercício de parte de sua própria competência. Aqui ocorre situação distinta: o superior assume o exercício de competência originalmente atribuída ao subordinado.
C
Errada
Comando corresponde à emissão de ordem para a realização do ato, não à assunção de sua prática. Como o próprio superior exercerá a competência do subordinado, a atuação caracteriza avocação, e não mero comando.
D
Errada
Supervisão envolve acompanhamento ou controle da atividade alheia. A conduta descrita vai além disso: o superior assume a prática do ato de competência do inferior. Essa assunção é o elemento que a enquadra como avocação.
Pegadinha da questão
Confundir avocação com delegação ou escolher supervisão pela menção ao controle. O dado decisivo é quem passa a exercer a competência: o superior assume a prática do ato atribuído ao subordinado.
Dica para questões semelhantes
  • Identifique a titularidade originária da competência: se ela pertence ao inferior e o superior assume seu exercício, há avocação.
  • Diferencie a assunção da competência da simples emissão de ordens ou fiscalização: nestas últimas, o superior não passa a praticar o ato.
  • Na delegação, o titular atribui a outro o exercício de parte de sua própria competência; na avocação, o superior assume competência do inferior.
  • Observe os limites da avocação: hierarquia, temporariedade, excepcionalidade e motivos relevantes devidamente justificados.

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A avocação é uma manifestação do poder hierárquico, na qual uma autoridade superior assume, temporariamente, a competência de um subordinado, mesmo que não haja ilegalidade na atuação deste último. Essa medida pode ocorrer quando a situação exige maior controle, conhecimento técnico ou análise mais detalhada. É diferente da delegação, onde o superior transfere temporariamente a competência para o subordinado.

  • Delegação: Transferência de atribuições de um agente para outro, geralmente de nível hierárquico inferior ou equivalente.
  • Avocação: Chamamento de competência por uma autoridade superior, assumindo diretamente a responsabilidade pelo ato.
  • Distribuição de competência: Definição das atribuições entre órgãos e agentes públicos conforme previsto na legislação.
  • Desconcentração administrativa: Criação de órgãos dentro da mesma entidade para dividir competências e melhorar a eficiência.
  • Competência exclusiva: Atribuições que não podem ser delegadas, pois são privativas de determinado agente ou órgão.
  • Competência concorrente: Quando mais de um ente ou órgão pode atuar sobre determinada matéria, respeitando limites legais.
  • Competência residual: Atribuições que não foram expressamente distribuídas e permanecem com determinado ente ou órgão.
  • Competência normativa: Poder de editar normas complementares para regulamentar a execução das leis.
  • Competência vinculada: Quando a atuação administrativa está estritamente determinada pela legislação, sem margem para discricionariedade.
  • Competência discricionária: Permite certa liberdade de decisão dentro dos limites legais, considerando conveniência e oportunidade.
  • Autotutela administrativa: Poder da Administração de revisar seus próprios atos, anulando os ilegais e revogando os inconvenientes.

Qualquer erro, favor comunicar.

A alternativa correta é:

Avocação é o poder que uma autoridade superior tem de chamar para si a competência de um agente subordinado para praticar um ato ou tomar uma decisão, assumindo diretamente a responsabilidade pelo ato.

Esse mecanismo é usado para garantir maior controle, maior rapidez ou conhecimento especializado em determinada situação.

  • B — Delegação: é o ato pelo qual a autoridade superior transfere a competência para um subordinado agir em seu nome. O contrário da avocação.
  • C — Comando: refere-se ao poder de emitir ordens aos subordinados, não à prática direta de atos.
  • D — Supervisão: é o acompanhamento e fiscalização da atuação dos subordinados, não o exercício direto da competência deles.

PODER HIERÁRQUICO

É o poder da Administração de distribuir e escalonar as funções entre os órgãos e agentes, mantendo a ordem e o controle interno da estrutura administrativa. Esse poder gera as seguintes prerrogativas:

A Avocação.

Ato pelo qual a autoridade superior chama para si a responsabilidade de um ato que seria de competência de um subordinado.

Exemplo: um diretor avoca um processo que deveria ser analisado por um coordenador.

❗ Não pode haver avocação nos atos de competência exclusiva ou nos atos vinculados.

B Delegação.

Ato pelo qual uma autoridade transfere parte de sua competência para outro agente, que passa a praticar o ato em nome próprio.

Exemplo: um secretário municipal delega ao diretor a função de assinar determinados documentos.

❗ Também não pode ser delegada competência exclusiva, nem atos expressamente proibidos por lei.

C Comando.

É a ordem dada pela autoridade superior ao subordinado, dentro da hierarquia.

Exemplo: um chefe determina que o servidor realize determinada diligência administrativa.

D Supervisão.

É o acompanhamento da atividade do subordinado para verificar se está sendo realizada de forma correta, eficiente e legal.

Exemplo: revisão de processos antes de serem assinados por superiores.

Delegação

  • É quando uma autoridade superior passa parte de sua competência para um subordinado.
  • A autoridade continua responsável e pode revogar a delegação a qualquer momento.

Exemplo simples:

Um Secretário de Saúde (autoridade superior) delega ao Diretor de um hospital público (subordinado) a competência para autorizar compras de insumos médicos.

Avocação

  • É o contrário: uma autoridade superior assume temporariamente a competência que seria de um subordinado.
  • Só pode ocorrer em casos excepcionais e previstos em lei.

Exemplo simples:

O Prefeito (autoridade superior) decide, em um caso excepcional, avocar para si a análise de um processo que normalmente seria decidido pelo Secretário Municipal de Obras (subordinado).

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