A divisão sexual do trabalho entre os homens e as mulheres é em primeiro lugar a imputação aos homens do trabalho produtivo - e a dispensa do trabalho doméstico - e a atribuição do trabalho doméstico às mulheres, ao passo que são cada vez mais numerosas as mulheres a querer entrar e se manter no mercado de trabalho.  

O problema do “valor' do trabalho induz a uma hierarquia social. 

Valor e princípio de hierarquia sob múltiplas aparências permanecem imutáveis: o trabalho de um homem vale mais do que o trabalho de uma mulher. 

O "valor" distingue o trabalho masculino do trabalho feminino: produção ‘vale” mais que reprodução, produção masculina “vale' mais que produção feminina criando uma hierarquia de relação econômica e de relação social. 

A divisão sexual do trabalho é o suporte empírico que permite a mediação entre relações sociais (abstratas) e práticas sociais (concretas) e a elaboração de hipóteses de médio alcance.