No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A Administração Pública e a de empresas têm finalidades distintas: a primeira busca o bem comum, com decisões democráticas e transparentes; a segunda visa ao lucro e à rapidez nas decisões. A gestão pública inspirou‑se no setor privado, mas não pode ser igual devido a essas diferenças essenciais.

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A administração pública e a de empresas são disciplinas separadas, sem possibilidade de convergência, pois a administração pública não pode ser influenciada pela gestão privada. Entende‑se, então, que são pensamentos concorrentes. 

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A estrutura burocrática da Administração Pública dificulta o planejamento estratégico, que é utilizado mais para ganhos eleitorais do que para objetivos de longo prazo. A descontinuidade e a falta de registro e acompanhamento não comprometem o processo, pois a missão e os objetivos seriam suficientes.

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

As mudanças político‑econômicas exigem que a Administração Pública migre de estruturas burocráticas para modelos flexíveis, utilizando planejamento estratégico e instrumentos como PPA, LDO e LOA para garantir a eficiência e a qualidade no serviço público.

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

O setor de compras públicas no Brasil ainda é reativo, com poucos avanços. Alguns pensadores defendem a centralização como melhor modelo para garantir economias de escala, e minimizam a importância do planejamento e da gestão de riscos, focando na operacionalização das compras. 

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

As compras públicas são estratégicas na Administração Pública, evoluindo para uma gestão finalística que promove economia e otimização. Práticas como compras compartilhadas e centrais de compras visam a ganhos de escala e alinham a cadeia de suprimentos ao planejamento organizacional para maximizar os resultados.

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A Constituição Federal de 1988 criou três instrumentos de planejamento de orçamentário com participação social: PPA; LDO; e LOA. Assim sendo, o PPA define diretrizes e metas para quatro anos, a LDO estabelece prioridades anuais e a LOA estima receitas e autoriza despesas do ano. 

No que concerne à Administração Pública, julgue o item a seguir.

O orçamento público, definido pela Constituição Federal de 1988, é o principal instrumento legal de planejamento das finanças governamentais, contendo a previsão de receitas e despesas para o exercício anual. Nenhuma despesa pode ser executada sem que haja autorização na lei orçamentária anual. 

Quanto à gestão de pessoas na Administração Pública, julgue o item a seguir.

A administração por objetivos descentraliza a fixação de metas, fortalece chefes operacionais e extingue órgãos de staff, mas pode incentivar o oportunismo e o foco em lucros de curto prazo, além de prejudicar a colaboração interdepartamental.

Quanto à gestão de pessoas na Administração Pública, julgue o item a seguir.

A implementação da gestão por competências na Administração Pública enfrenta desafios como incerteza política, resistência à mudança e dificuldade em alocar recursos, exigindo alinhamento cuidadoso com valores e cultura organizacional.

Quanto à gestão de pessoas na Administração Pública, julgue o item a seguir.

A gestão por competências na Administração Pública foca apenas nas habilidades técnicas e supõe fácil adaptação à cultura burocrática, sem a necessidade de alinhamento contínuo com políticas. Essa visão limita a sua aplicação à esfera individual, desconsiderando a integração com os recursos humanos e com a estratégia organizacional.

Quanto à gestão de pessoas na Administração Pública, julgue o item a seguir.

A gestão de pessoas no setor público é uma função que permeia toda a organização, sendo responsabilidade de todos os agentes públicos. As pessoas geram valor público e os gestores devem mobilizar competências técnicas, gerenciais e comportamentais para liderar eficazmente, pois ignorar essa centralidade compromete a gestão.

Quanto à gestão de pessoas na Administração Pública, julgue o item a seguir.

A gestão de pessoas no setor público é uma função que permeia toda a organização, envolve lideranças e equipes como coprodutores de resultados e valor público e exige dos gestores competências técnicas, gerenciais e comportamentais para liderar eficazmente.

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A accountability na gestão pública é a obrigação do governo quanto a prestar de contas e a responsabilizar‑se pelos resultados, promovendo, assim, a transparência. Ela pode ser vertical, com controle dos cidadãos via voto e controle social, ou horizontal, pela fiscalização entre os poderes e os órgãos, como tribunais de contas.

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A accountability na gestão pública é a obrigação de prestar contas aos órgãos fiscalizadores e cujo foco está na fiscalização entre os Poderes (vertical). Dessa forma, a participação cidadã e o controle social não são considerados meios efetivos nessa abordagem. 

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A governança refere‑se aos meios e aos processos para que se alcancem os resultados eficazes, enquanto a governabilidade é a capacidade financeira, gerencial e política para exercer o poder. Assim sendo, ambas buscam a legitimidade e a eficiência na gestão pública.

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A avaliação de políticas públicas pode ser interna, externa ou mista e, também, participativa, envolvendo beneficiários no processo. Ela pode, ainda, ser: formativa, na qual se focam as correções durante a execução; ou somativa, na qual se opera a análise dos resultados após a implementação.

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A compra pública no Brasil, regulada pela Lei nº 8.666/1993 e reforçada pela Lei nº 12.349/2010, prioriza preço, qualidade e critérios socioambientais, promovendo licitações sustentáveis, embora ainda foque principalmente em questões ambientais, sem abordar a dimensão social. 

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A avaliação e o monitoramento são essenciais no planejamento estatal para melhorar a eficiência do gasto público, possibilitar controle social e permitir a correção de políticas. No Brasil, a avaliação de impacto exige rigor metodológico, tempo de maturação e grupo comparativo, o que torna essas pesquisas complexas e custosas.

Em relação à Administração Pública, julgue o item a seguir.

A transparência na Administração Pública exige informações abertas, promovendo participação cidadã e accountability. No Brasil, o acesso aos dados públicos é garantido sem a necessidade de justificativas prévias.