O Regimento Interno da EBSERH - Empresa Brasileira de Servi...

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Q754304 Legislação Federal
O Regimento Interno da EBSERH - Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – para cumprimento de suas competências legais determina expressamente a sua estrutura de governança. Para tanto, divide-a em Órgãos de Administração, Órgão de Fiscalização e Comissões e Comitês e especifica a composição de cada um. No que diz respeito aos Comitês, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas

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Para compreender o tema da questão: A pergunta aborda a estrutura de governança da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH), conforme determinado em seu Regimento Interno. Esse regimento é um conjunto de normas que detalha a organização interna, incluindo a divisão em Órgãos de Administração, Órgão de Fiscalização, e Comissões e Comitês. No caso apresentado, a questão foca especificamente nos Comitês.

Legislação aplicável: A EBSERH foi instituída pela Lei 12.550/2011 e regulamentada pelo Decreto 7.661/2011. Essa legislação estabelece a estrutura e o funcionamento da empresa, que é vinculada ao Ministério da Educação e responsável pela gestão de hospitais universitários federais.

Tema central: A questão pede para identificar a alternativa INCORRETA no que se refere aos Comitês da EBSERH. Para resolver essa questão, é necessário ter um conhecimento claro sobre os órgãos internos que compõem a estrutura da empresa.

Exemplo prático: Imagine que a EBSERH está implementando um novo sistema de governança para aumentar a eficiência na gestão dos hospitais universitários. Parte desse sistema inclui a criação de comitês específicos para áreas estratégicas, como Segurança da Informação ou Desenvolvimento de Pessoas. Esses comitês são fundamentais para orientar e supervisionar atividades específicas dentro da organização.

Análise das alternativas:

A - Comitê Gestor de Segurança da Informação e Comunicação: Este comitê é relevante e comumente presente em instituições de grande porte para proteger e gerenciar informações. Portanto, é uma alternativa correta.

B - Comitê Permanente de Desenvolvimento de Pessoas da Sede: Focado em políticas e estratégias de crescimento profissional dos funcionários, é também uma alternativa correta.

C - Comitê de Gestão de Riscos e Crises: Esse comitê é crucial para a prevenção e gestão de situações adversas, sendo uma prática comum em organizações complexas. Alternativa correta.

D - Comitê de Governança do Aplicativo para Gestão dos Hospitais Universitários: Este comitê sugere uma governança centrada em tecnologia específica, que parece plausível. Alternativa correta.

E - Comitê de Governança de Tecnologia da Informação e Transparência: Esta alternativa é INCORRETA porque a menção a "Governança de Tecnologia da Informação e Transparência" não é típica de um comitê específico na estrutura da EBSERH, segundo o que é comumente conhecido e documentado.

Estratégia para interpretação: Ao se deparar com questões de identificação de alternativas corretas ou incorretas, observe atentamente as nomenclaturas e procure identificar qualquer termo que não esteja alinhado com o contexto ou com a documentação oficial. Questões como esta frequentemente exigem conhecimento atualizado da estrutura organizacional das instituições mencionadas.

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Estatuto da EBSERH

 

SEÇÃO IV-

DAS COMISSÕES E COMITÊS

Artigo 22. Sem prejuízo de outras que possam ser criadas, são comissões e comitês da Ebserh:

I - a Comissão de Ética;

II - o Comitê Interno de Gestão do Rehuf;

III - a Comissão de Controle Interno;

IV – o Comitê de Gestão Riscos e Crises;

V – o Comitê Permanente de Desenvolvimento de Pessoas da Sede;

VI – o Comitê Gestor de Segurança da Informação e Comunicação;

VII – o Comitê de Governança de Tecnologia da Informação e Comunicação; e

VIII – o Comitê de Governança do Aplicativo para Gestão dos Hospitais Universitários.

essa questão foi sacana :/

VIII - Comitê de Governança de Tecnologia da Informação e COMUNICAÇÃO

nossa que prova chata essa em, nossa.

GABARITO: LETRA E

SEÇÃO IV - DAS COMISSÕES E COMITÊS

Artigo 22. Sem prejuízo de outras que possam ser criadas, são comissões e comitês da Ebserh:

I - a Comissão de Ética;

II - o Comitê Interno de Gestão do Rehuf;

III - a Comissão de Controle Interno;

IV – o Comitê de Gestão Riscos e Crises;

V – o Comitê Permanente de Desenvolvimento de Pessoas da Sede;

VI – o Comitê Gestor de Segurança da Informação e Comunicação;

VII – o Comitê de Governança de Tecnologia da Informação e Comunicação; e

VIII – o Comitê de Governança do Aplicativo para Gestão dos Hospitais Universitários.

FONTE: REGIMENTO INTERNO DA EBSERH - 3ª REVISÃO (2016).

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