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Q445011 Direito Constitucional
O Título III da Constituição Federal trata Da Organização do Estado brasileiro. Na Seção II (Dos Servidores Públicos) do Capítulo IV (Da Administração Pública) desse Título, figuram obrigações da União, dos Estados e dos Municípios quanto à instituição de regimes jurídicos únicos e de planos de carreira. Os três requisitos que deverão ser observados para a fxação dos padrões de vencimento e dos demais componentes do sistema remuneratório dos servidores públicos são:
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Tema central: A questão aborda os critérios constitucionais para a fixação dos padrões de vencimento e dos componentes do sistema remuneratório dos servidores públicos, conforme previsto na Constituição Federal.

Legislação aplicável: O assunto está disposto no art. 39, §1º da CF/88:

“A fixação dos padrões de vencimento e dos demais componentes do sistema remuneratório observará: I - a natureza, o grau de responsabilidade e a complexidade dos cargos componentes de cada carreira; II - os requisitos para a investidura; III - as peculiaridades dos cargos.”

Explicação do tema: O objetivo dessa norma é garantir justiça e racionalidade na remuneração, evitando privilégios, subjetivismo e favorecimentos. A Constituição exige que o salário do servidor público seja fixado a partir de critérios objetivos relacionados à função, à responsabilidade e aos requisitos necessários para o cargo.

Exemplo prático: Imagine dois cargos públicos: um de auxiliar administrativo e outro de analista. O vencimento de cada um deve considerar a complexidade e a responsabilidade do cargo, os requisitos para ingresso (escolaridade, experiência) e as peculiaridades (tarefas específicas).

Justificativa da alternativa correta (A): A alternativa A está em perfeita consonância com o texto constitucional, pois reproduz exatamente os três critérios do art. 39, §1º: natureza, grau de responsabilidade e complexidade dos cargos; requisitos para a investidura; peculiaridades dos cargos.

Análise das alternativas incorretas:

  • B: Inclui “disponibilidade de caixa do governo” e “capacidade de pressão sindical”, que não são critérios constitucionais.
  • C: Traz “disponibilidade de caixa do governo”, inexistente no art. 39, §1º.
  • D: Limita “peculiaridades” apenas aos cargos de nível superior, distorcendo a abrangência do dispositivo (vale para todos os cargos).
  • E: Restringe a análise à “complexidade dos cargos de nível superior”, em desacordo com a Constituição, que fala em todos os cargos da carreira.

Pegadinha: Atenção para expressões que restringem o dispositivo apenas a cargos de nível superior ou incluem critérios não previstos (exemplo: “disponibilidade de caixa”). Foque sempre na literalidade do artigo.

Dica de prova: Em questões sobre remuneração de servidores, lembre-se: critérios sempre ligados à função e não a fatores externos ou pressões políticas.

Conclusão: O conhecimento literal da Constituição é fundamental! A alternativa A está correta por seguir exatamente o texto do art. 39, §1º, CF/88.

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gabarito A. CF/88. Art. 39. A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios instituirão conselho de política de administração e remuneração de pessoal, integrado por servidores designados pelos respectivos Poderes.

I - a natureza, o grau de responsabilidade e a complexidade dos cargos componentes de cada carreira; (Incluído pela Emenda Constitucional nº 19, de 1998)

II - os requisitos para a investidura; (Incluído pela Emenda Constitucional nº 19, de 1998)

III - as peculiaridades dos cargos.


Acertei a questão por eliminação das demais alternativas.

ART.39 / CF

I - a natureza, o grau de responsabilidade e a complexidade dos cargos componentes de

cada carreira

II - os requisitos para a investidura

III - as peculiaridades dos cargos.

§ 1º A fixação dos padrões de vencimento e dos demais componentes do sistema remuneratório observará: I - a natureza, o grau de responsabilidade e a complexidade dos cargos componentes de cada carreira; II - os requisitos para a investidura; III - as peculiaridades dos cargos.

Famosa PERERECONA

PEculiaridades do cargo

REquisitos para a investidura

REsponsabilidades

COmplexidade do cargo

NAtureza do cargo

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