Caberá ao 1° Secretário supervisionar os serviços administrativos e fazer observar o Regulamento Interno.

O Regulamento Interno obedecerá ao disposto na Lei Orgânica do Município e ao seguinte princípio: centralização e agilização de procedimentos administrativos. 

O Regulamento Interno obedecerá o disposto na Lei Orgânica do Município e ao seguinte princípio :orientação da política de recursos humanos da Casa, no sentido de que as atividades administrativas e legislativas, sejam executadas por integrantes do quadro de pessoal da Câmara, adequados às suas peculiaridades, e que tenham sido recrutados mediante concurso público de provas ou de provas e títulos, ressalvados os cargos em Comissão, de livre nomeação e exoneração, que deverão observar os preceitos estabelecidos na Constituição Federal.

Adoção de política de valorização de recursos humanos, através de programas permanentes de capacitação, treinamento, desenvolvimento, reciclagem e avaliação profissional e da instituição do sistema de carreira.

As reclamações sobre irregularidades nos serviços administrativos, deverão ser encaminhadas diretamente à Mesa da Câmara, para as providências necessárias.