Progressão:

É o avanço do servidor para um padrão ou nível superior dentro da mesma classe ou categoria. 

Geralmente, ocorre após um período de tempo e/ou com base em critérios de desempenho. 

Envolve um aumento salarial, mas não uma mudança de cargo. 

Promoção:

É a passagem do servidor para uma classe ou categoria superior na carreira. 

Pode exigir requisitos adicionais, como cursos ou avaliações específicas. 

Resulta em um aumento de salário e pode envolver maiores responsabilidades. 

Aproveitamento:

É o retorno de um servidor que estava em disponibilidade (por exemplo, por extinção do cargo) para um cargo compatível com suas atribuições anteriores e remuneração.

É uma forma de reintegração do servidor estável na administração pública. 

Ascensão:

No contexto histórico, ascensão se referia à mudança de carreira sem a realização de concurso público, o que foi considerado inconstitucional pelo STF.

Atualmente, a ascensão não é mais reconhecida como forma de provimento em cargo público.