Na seleção de pessoas com foco nas competências, a entrevist...

Com base no mesmo assunto

Q665697

Ano: 2016 Banca: UFMA Órgão: UFMA Prova: UFMA - 2016 - UFMA - Psicólogo |

Q665697 Psicologia

Na seleção de pessoas com foco nas competências, a entrevista comportamental é utilizada para:

Investigar a habilidade interpessoal do candidato, a partir de perguntas que simulem situações críticas e desafiadoras no ambiente de trabalho.

Pesquisar a habilidade interpessoal e técnica do candidato na solução de situações- problema elaboradas pelo entrevistador.

Investigar o grau de resiliência e flexibilidade dos candidatos, frente a condições adversas no ambiente laboral.

Investigar, na história de vida do candidato, episódios em que ele apresentou dificuldade de relacionamento interpessoal.

Investigar vivências profissionais passadas dos candidatos e averiguar a presença ou ausência das competências desejadas nos comportamentos relatados.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Errou um tema comum da banca? Veja o que mais costuma cair no Raio-X. Ver raio-X

teste

Parabéns! Você acertou!

Essa questão segue o padrão da banca! Veja o que mais costuma cair. Ver raio-X

teste

Resumos relacionados

Resumo

Legislação de Psicologia e Resoluções do CFP para concursos

A Legislação de Psicologia e as Resoluções do Conselho Federal de Psicologia (CFP) são fundamentais para a atuação ética e legal dos psicólogos no Brasil. Elas estabelecem diretrizes, deveres, direitos e limitações, sendo tema frequente em concursos públicos de nível médio e superior. Compreender essas normas permite ao candidato interpretar corretamente situações cotidianas e responder questões com base em casos práticos.

Resumo

Psicopatologia para concursos: conceitos, sintomas e classificações

A Psicopatologia é o ramo da psicologia e da psiquiatria que estuda as alterações dos processos mentais, emocionais e comportamentais, buscando compreender, classificar e descrever sintomas e síndromes mentais. Em concursos públicos, o estudo da psicopatologia é essencial para cargos na saúde, assistência social e segurança, pois fornece a base para reconhecer padrões de adoecimento mental.

🚀 Mais performance?

🚀 Mais performance?

Na seleção de pessoas com foco nas competências, a entrevist...

Resumos relacionados

Legislação de Psicologia e Resoluções do CFP para concursos

Psicopatologia para concursos: conceitos, sintomas e classificações

Questões de assuntos semelhantes

Provas relacionadas