Questões de Concurso Público MPE-PI 2025 para Analista Ministerial - Área Saúde - Psicologia

Foram encontradas 4 questões

Q3992486 Gestão de Pessoas
Uma maneira de construir motivadores intrínsecos ao próprio trabalho
Alternativas
Q3992492 Gestão de Pessoas
O desenvolvimento de pessoas envolve programas
Alternativas
Q3992496 Gestão de Pessoas
O método de avaliação de desempenho denominado gráficos analíticos é aquele
Alternativas
Q3992497 Gestão de Pessoas
É um sistema de avaliação fundamentado em entrevistas padronizadas mantidas com a gerência imediata do avaliado. Nesses contatos, obtém-se o máximo de informações sobre o desempenho do empregado avaliado por meio de levantamento das causas, origens e dos motivos do citado desempenho. Trata-se do método: 
Alternativas
Respostas
1: D
2: E
3: B
4: A