Questões de Serviço Social - Serviço Social na Empresa, Responsabilidade Social, Terceiro Setor, ONGs, Entidades Sociais, Recursos Humanos e Gestão de Pessoas para Concurso - Página 29

Q23546

Ano: 2009 Banca: FCC Órgão: TRT - 3ª Região (MG) Prova: FCC - 2009 - TRT - 3ª Região (MG) - Analista Judiciário - Serviço Social |

Q23546 Serviço Social

O Serviço Social nas empresas mantém-se reconhecido como uma atividade auxiliar e subsidiária no exercício do controle da força de trabalho, intervindo sobre a vida do trabalhador, por meio dos serviços sociais. A sua função técnica na empresa é

A

executar programas assistenciais, por meio de ações educativas.

B

desenvolver projetos educativos na área de produção.

C

planejar e executar programas tecnológicos.

D

executar programas sociais para a gerência.

E

implementar projetos sociais para os trabalhadores estáveis.

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Q2922418

Ano: 2008 Banca: IPAD Órgão: Prefeitura de Recife - PE Prova: IPAD - 2008 - Prefeitura de Recife - PE - Médico psiquiatra |

Q2922418 Serviço Social

Existem hoje vários tipos de CAPS I, CAPS II, CAPS III, além dos específicos para criança, adolescentes (CAPS i) e usuários com problemas de utilização de álcool e drogas (CAPS ad). É recomendado aos municípios a instalação de, pelo menos, um CAPS I quando:

A

Não tiver serviço hospitalar psiquiátrico.

B

Não tiver atenção ambulatorial em saúde mental.

C

Tiver população entre 20 e 70 mil habitantes.

D

A prevalência de transtorno mental for maior ou igual a 3% da população geral

E

Tiver população de mais de 200 mil habitantes

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Q2922417

Ano: 2008 Banca: IPAD Órgão: Prefeitura de Recife - PE Prova: IPAD - 2008 - Prefeitura de Recife - PE - Médico psiquiatra |

Q2922417 Serviço Social

Um dos principais modelos assistenciais inspirados no projeto de Reforma Psiquiátrica são os Centros de Atenção Psicossocial (CAPS). Entre as vocações do CAPS podemos afirmar:

A

Estimula o retorno ao modelo asilar.

B

Seu projeto tem inspiração farmacocêntrica.

C

Visa apenas tratamento de manutenção e prenventivo, sendo os casos mais agudos encaminhados para as emergências psiquiátricas.

D

Estimula as integrações sociais e familiares do usuário.

E

O tratamento assim como os espaços de convivência são por período indeterminado.

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Q2914179

Ano: 2008 Banca: IPAD Órgão: Prefeitura de Recife - PE Prova: IPAD - 2008 - Prefeitura de Recife - PE - Analista de Defesa Civil - Serviço Social |

Q2914179 Serviço Social

Com a precarização do trabalho, uma demanda tradicional se apresenta na requisição do trabalho do assistente social junto às grandes organizações:

A

Assessoramento às gerências no trato de questões econômicas.

B

Consultoria aos setores especializados no tocante às novas tecnologias.

C

Atividade de preparação para a aposentadoria dos trabalhadores, vinculados a contratos de terceirização.

D

Oferta de oportunidades de qualificação e aperfeiçoamento dos servidores e de seus familiares.

E

Concentração na abordagem individual de trabalhadores que apresentam problemas psicossociais.

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Q2894058

Ano: 2008 Banca: MOVENS Órgão: SEDECT-PA Prova: MOVENS - 2008 - SEDECT-PA - Técnico em Gestão de Desenvolvimento - Servico Social |

Q2894058 Serviço Social

Em relação ao absenteísmo, assinale a opção INCORRETA.

A

O absenteísmo é afetado pela capacidade profissional das pessoas e pela sua motivação para o trabalho.

B

Não é possível perceber por meio do índice de absenteísmo uma variada gama de problemas que interferem diretamente na qualidade de vida do servidor e, portanto, em seu desempenho e assiduidade.

C

O termo absenteísmo é usado para designar as ausências dos trabalhadores no processo de trabalho, seja por falta ou atraso, devido a algum motivo interveniente.

D

O absenteísmo gera queda na produtividade dos trabalhadores, havendo a necessidade, por parte das instituições, de reavaliar suas origens.

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Q1649473

Ano: 2008 Banca: CONSULPLAN Órgão: CODEVASF Prova: CONSULPLAN - 2008 - CODEVASF - Assistente Social - Recursos Humanos - Prova I |

Q1649473 Serviço Social

O Serviço Social nas empresas tem sua origem intimamente relacionada ao nível de eficiência, racionalidade e produtividade imposto pelo processo de modernização. Considerando a inserção do Serviço Social no setor empresarial, avalie as alternativas abaixo e assinale a alternativa INCORRETA:

A

É possível falar propriamente de Serviço Social de empresa, a partir do desenvolvimento industrial.

B

O Serviço Social de Empresas, nasceu com o intuito de inserir um profissional que vigiasse e controlasse a força de trabalho nas organizações.

C

O assistente social na empresa não contribui para o aumento da produtividade no trabalho e do lucro.

D

O assistente social também era, e é, requisitado para atender às necessidades sócio-econômicas dos trabalhadores, através dos benefícios sociais, para amenizar os conflitos entre os empregados e a empresa.

E

A racionalidade burocrático-administrativa e a modernização conservadora, geraram, nos espaços institucionais, um novo padrão de exigências para o desempenho profissional.

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Q1230262

Ano: 2008 Banca: CESGRANRIO Órgão: BR Distribuidora

Q1230262 Serviço Social

Nas organizações empresariais, as atividades relacionadas ao que atualmente se designa por “gestão de pessoas” comprovam a

A

extensão dos paradigmas tayloristas de gestão da força de trabalho ao conjunto do “mundo do trabalho”.

B

generalização de métodos de seleção de pessoal que priorizam as características subjetivas dos trabalhadores.

C

demanda contemporânea de métodos de gestão da força de trabalho que subsumam realmente a subjetividade dos trabalhadores.

D

incapacidade do paradigma toyotista para capturar a cultura e a subjetividade dos trabalhadores.

E

vigência eficiente, apesar de todas as críticas, dos padrões organizacionais do taylorismo e do fordismo.

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Q1205476

Ano: 2008 Banca: AOCP Órgão: ELETROBRAS

Q1205476 Serviço Social

A expansão da “filantropia empresarial” por parte das denominadas “empresas cidadãs” ou “empresas solidárias”, que fazem “investimento social” em projetos comunitários e ONGs, considerados de “interesse público” possibilita uma série de efeitos sociais e econômicos. Dentre eles, NÃO é verdadeiro(a)

A

a retração do Estado no campo das Políticas Públicas.

B

melhora a imagem da empresa.

C

o caráter privado do empreendimento, que faz com que se instaure uma seletividade no acesso aos programas.

D

tratar-se de uma forma de terceirização da prestação de serviços sociais.

E

a lógica que move os projetos e programas sociais, por parte das empresas, pois essa é a lógica do interesse público e não do privado, isto é, do humanitário e não do lucro ou da acumulação ampliada de capital.

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Q396302

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396302 Serviço Social

Montaño avalia que o debate sobre o 3º Setor no país é protagonizado por distintos setores ideopolíticos (por vezes até antagônicos). Na opinião do autor, seria correto afirmar que a perspectiva hegemônica de análise sobre o 3º Setor fundamenta-se:

A

na reprodução teórica do movimento real do fenômeno, privilegiando suas raízes históricas

B

na apreensão da essência do real visando construir idealmente o conceito de sociedade civil

C

no resgate teórico-metodológico do materialismo histórico

D

numa construção ideológica que manifesta a aparência, mas escamoteia e encobre a essência do fenômeno

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Q396301

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396301 Serviço Social

Tendo como base a “Reforma Gerencial”, implementada no Brasil nos anos 90, o Estado pode atuar em um grande número de ações (particularmente na área social e científica) de forma bem mais eficiente, por meio das seguintes medidas:

A

utilização de instituições e estratégias gerenciais, incluindo aí organizações públicas não estatais, para executar os serviços por ele apoiados

B

implementação da Reforma administrativa do Estado e reconstituição da poupança pública

C

ampliação e democratização do Fundo Social

D

aperfeiçoamento de técnicas gerenciais e democratização no âmbito interno institucional

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Q396299

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396299 Serviço Social

Na opinião de Montaño (2002), a transferência da responsabilidade do Estado (no que se refere à intervenção na ‘questão social’) para a esfera do 3º . Setor, seguindo os valores da solidariedade voluntária e local, da auto-ajuda e da ajuda mútua, tem por objetivo:

A

aumento da eficácia e eficiência das ONGs

B

contribuição para o fortalecimento da sociedade civil e dos setores populares

C

ampliação do Estado de Direito

D

retirada e esvaziamento da dimensão de direito universal do cidadão quanto a políticas sociais (estatais) de qualidade

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Q396293

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396293 Serviço Social

As atividades desenvolvidas por um Gerente (Diri- gente, Chefe de Departamento, Coordenadores e Supervisores), visando à sobrevivência da Organização, denominam-se funções gerenciais. Entre estas, as principais são:

A

Estratégias e Ações organizacionais

B

Execução, Avaliação e Redimensionamento Organizacional

C

Planejamento, Organização, Direção e Controle

D

Decisão, Tática e Operação Gerencial

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Q396292

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396292 Serviço Social

O surgimento da vida na ORGANIZAÇÃO está relacionado ao momento em que o Homem percebeu que a efetivação de determinadas ações e objetivos só seria possível através da associação e colaboração entre os indivíduos. Ao longo do tempo, verifica- se a presença de uma grande diversidade de idéias no interior do debate acerca de concepção e de formas de Organização. Atualmente, quanto à definição da finalidade de Organização, é correto afirmar que:

A

busca-se, prioritariamente, as medidas de eficiência, eficácia e efetividade

B

o universo privado prevalece sobre a vida coletiva

C

somente os desejos e interesses de seus proprietários devem ser contemplados

D

as necessidades e as expectativas dos clientes/usuários devem ser também consideradas

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Q396291

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396291 Serviço Social

De acordo com Maria Lúcia B. Freire, em seu livro O Serviço Social na Reestruturação Produtiva. Espaços, programas e trabalho profissional, é identificada a possibilidade de ruptuta com as práticas profissionais conservadoras, no âmbito da inserção do Serviço Social nas empresas, por meio da:

A

análise crítica (nas dimensões teórico-metodo-lógica, técnico-operativa e ético-política), ultrapassando as aparências e seus discursos, buscando a análise das contradições e suas mediações

B

participação dos assistentes sociais na empresa, atendendo as demandas nesse campo, particularmente em face das novas condições e relações de trabalho

C

adaptação à realidade pelo atendimento às demandas da empresa, as quais expressam necessidades reais da classe trabalhadora

D

análise crítica que permite ao trabalhador superar-se cotidianamente, em direção à saúde e bem-estar no processo de trabalho

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Q396285

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396285 Serviço Social

Texto associado

A opção que expressa uma resposta profissional fundamentada no referencial teórico-medotológico crítico-dialético é:

A

As Assistentes Sociais apresentaram uma proposta contendo, simultaneamente, os seguintes procedimentos: levantamento de informações sobre a relação entre o absenteísmo e a inserção funcional dos empregados na empresa; caracterização das situações que favorecem o absenteísmo na empresa; revisão e avaliação dos encaminhamentos realizados às organizações que trabalham com dependência química e saúde mental

B

As Assistentes Sociais apresentaram uma proposta contendo os seguintes procedimentos: estudo individual de cada empregado com perfil de dependência química; mapeamento dos problemas apresentados pelos empregados durante o estudo individual; organização de ações para resolver os problemas identificados nos estudos individuais

C

As Assistentes Sociais apresentaram uma proposta disciplinar contendo os seguintes procedimentos: reuniões com os empregados com perfil de dependência química; identificação dos problemas comuns apresentados pelos empregados durante as reuniões realizadas; organização de ações para resolver os problemas identificados nas reuniões

D

As Assistentes Sociais apresentaram uma proposta contendo, simultaneamente, os seguintes procedimentos: realização de uma campanha, juntamente com a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), abrangendo todos os empregados, trazendo profissionais da área de saúde para falar sobre os riscos da dependência química; promoção de visitas dos familiares dos empregados à empresa, para aproximá-los do cotidiano dos empregados na empresa

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Q396284

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396284 Serviço Social

Texto associado

Os objetivos do Serviço Social, subjacentes à elaboração das respostas profissionais, considerados na perspectiva de ruptura com as práticas conservadoras e tradicionais, são:

A

propor ações para diminuir as ausências dos empregados ao trabalho

B

desenvolver estratégias para alterar as situações que geram o absenteísmo na empresa

C

desenvolver estratégias para alterar as situações dos empregados com perfil de dependência química

D

propor ações para dirimir as situações que geram o absenteísmo na empresa

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Q396283

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396283 Serviço Social

No artigo “O Serviço Social e a saúde do trabalhador diante da reestruturação produtiva nas empresas”, Lúcia Maria de Barros Freire (in MOTA, 2000) identifica os impactos decorrentes da reestruturação produtiva, no Brasil, a partir de 1990, para a saúde dos trabalhadores. Segundo a autora, além do agravo nas doenças preexistentes à reestruturação produtiva, houve o surgimento de doenças profissionais relacionadas ao uso das novas tecnologias. Exemplificam essas doenças, respectivamente:

A

as doenças graves e degenerativas; surdez e leucopenia

B

as doenças degenerativas, como as LERs (Lesões por Esforços Repetitivos); as doenças psíquicas e o stress

C

as doenças graves e degenerativas; as doenças consideradas como de caráter epidêmico, as LERs (Lesões por Esforços Repetitivos), doenças psíquicas, stress

D

o stress relacionado ao processo de trabalho; o índice elevado de acidentes do trabalho, inclusive aqueles referentes aos acidentes de trânsito

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Q396282

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396282 Serviço Social

De acordo com Mota e Amaral (2000) sobre os limites e as possibilidades da intervenção do Assistente Social na empresa, é correto afirmar, que:

A

a reconstrução dos objetos de intervenção e das estratégias profissionais na ação do assistente social precede as determinações objetivas, ainda que seja por elas e nelas engendradas

B

o movimento de ação e reconstrução da ação profissional, metodologicamente considerado, garante, por si, uma ótima resposta profissional aos desafios na inserção do Serviço Social nas empresas

C

os limites institucionais retrocedem face às possibilidades metodológicas que o Serviço Social, enquanto profissão, tem construído, principalmente na fundamentação pertinente ao Projeto Ético- Político dos Assistentes Sociais no Século XXI

D

a ação profissional pode reconstruir metodologicamente o caminho entre a demanda objetivada e as relações que a determinam

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Q396281

Ano: 2008 Banca: Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ Órgão: COMLURB Prova: FJG - RIO - 2008 - COMLURB - Assistente Social |

Q396281 Serviço Social

“As demandas para o Serviço Social em sua inserção nas empresas são atravessadas pelas reais necessidades do processo de reestruturação produtiva. Isso significa que a forma e a natureza das relações sociais determinam as tendências das práticas sociais ao priorizar necessidades que, no âmbito da experiência profissional, assumem o estatuto de objetos de intervenção, materializando as exigências do mercado de trabalho e o lugar da profissão na divisão sócio-técnica do trabalho” (AMARAL e MOTA, 2000). De acordo com as autoras, considerar as demandas para o Serviço Social na dimensão aqui expressa implica:

A

afirmar a existência de uma relativa autonomia teórica, política, ética e técnica determinada objetivamente

B

confirmar o predomínio das condições objetivas em detrimento dos projetos profissionais

C

atestar a precariedade dos projetos societários progressistas em seu confronto com projetos antagônicos na sociedade capitalista

D

confrontar as necessidades reais sempre que estas forem negadas nas Políticas Públicas implementadas pelo Estado Brasileiro

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Q345444

Ano: 2008 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: IPEA Prova: CESPE - 2008 - IPEA - Técnico de Planejamento e Pesquisa - Proteção Social, Direitos e Oportunidades |

Q345444 Serviço Social

Com relação a área social no Brasil, julgue os itens que se seguem.

A articulação entre o setor público estatal e o setor privado prestador de serviços na área social vem de longa data e varia conforme o setor. Assim, na área da saúde, prevalece o setor privado lucrativo sobre o filantrópico, enquanto na assistência social prevalecem as organizações não governamentais sem fins lucrativos e o setor privado filantrópico sobre o setor privado lucrativo, o que demanda do Estado distintos esforços de controle e regulação dessas entidades. A delegação da execução desses serviços para o setor privado é denominada privatização do Estado, que resulta no favorecimento do mercado ou de interesses particulares em detrimento do interesse público.

Certo

Errado

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Questões de Concurso Sobre serviço social na empresa, responsabilidade social, terceiro setor, ongs, entidades sociais, recursos humanos e gestão de pessoas em serviço social

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