Questões de Concurso Comentadas sobre psicologia organizacional em psicologia

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Q1868496 Psicologia
Para a psicologia organizacional, é fundamental compreender o comportamento dos indivíduos nos grupos e a influência do grupo na vida psíquica dos indivíduos. Freud faz uma aproximação entre a mente grupal e a mente dos povos primitivos e das crianças. A respeito dessa temática, julgue os itens a seguir.

I Ideias contraditórias coexistem nos grupos e nas mentes dos povos primitivos e das crianças, sem que conflitos surjam da contradição lógica entre elas.
II Os grupos, do mesmo modo que os povos primitivos e as crianças, têm um sentimento de onipotência.
III Os grupos, assim como os povos primitivos e as crianças, não toleram demora entre um desejo e a realização dele.
IV Um grupo é impulsivo, mutável e irritável, como também o são os povos primitivos e as crianças.

Assinale a opção correta. 
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Q1868488 Psicologia
Desenvolvimento organizacional é uma ferramenta atual que
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Q1868485 Psicologia
O tipo de organização conhecida por promover maior criatividade e inovação, que leva ao incremento de produtos aprimorados e de marketing mais bem-sucedido, e que possui a capacidade de competir a nível de mercados globais
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Ano: 2021 Banca: FCC Órgão: TJ-SC Prova: FCC - 2021 - TJ-SC - Psicólogo |
Q1864511 Psicologia
O comprometimento organizacional pode ser definido como o desejo do empregado de continuar membro da organização. O comprometimento pode ser de três tipos: afetivo, de interesse e normativo. O afetivo está ligado
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Ano: 2021 Banca: FCC Órgão: TJ-SC Prova: FCC - 2021 - TJ-SC - Psicólogo |
Q1864510 Psicologia
O clima organizacional é fortemente influenciado pelas variáveis intervenientes, de acordo com a conceituação introduzida por Likert, que definiu as variáveis causais, intervenientes e finais, existentes em uma organização. As variáveis causais são aquelas que definem as características 
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Ano: 2021 Banca: FCC Órgão: TJ-SC Prova: FCC - 2021 - TJ-SC - Psicólogo |
Q1864509 Psicologia
Há três níveis em que atuam as culturas organizacionais: (1) artefatos visíveis; (2) valores visíveis e conscientes e (3) premissas básicas. Os valores visíveis e conscientes são considerados o segundo nível e correspondem às prioridades dadas ao desempenho na função; à capacidade de inovação; à lealdade;
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Q1850161 Psicologia
Sobre gestão do conhecimento (GC), uma área de atividade das organizações, analise as afirmativas a seguir. I. Ela requer a identificação e o mapeamento dos ativos intelectuais ligados à empresa. II. Ela promove a geração de novos conhecimentos para oferecer vantagens na competição do mercado. III. Ela requer o compartilhamento das melhores práticas. Está correto o que se afirma em
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Q1850147 Psicologia
Assinale a opção que indica como a educação corporativa pode ajudar no desenvolvimento de uma empresa.
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Q1850141 Psicologia
Assinale a opção que apresenta o conceito de turnover. 
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Q1850140 Psicologia
Sobre o desenvolvimento de políticas de atração e retenção de talentos, analise as afirmativas a seguir. I. A empresa pode valorizar a conformidade do pensamento grupal. II. A empresa pode investir em employer branding. III. A empresa pode desenvolver programa de trainees. Está correto o que se afirma em 
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Q1844280 Psicologia

No que se refere à psicologia, julgue o item.


O psicólogo especialista organizacional trabalha na investigação dos processos de aprendizagem de habilidades e conteúdos acadêmicos. Ele busca a compreensão dos processos cognitivos, emocionais e motivacionais, integrados e contextualizados na dimensão social e cultural onde ocorrem.

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Q1813218 Psicologia
Com relação à gestão do conhecimento e à gestão por competências, julgue o item que se segue.
O mapeamento de competências consiste em identificar as competências que os atuais colaboradores da organização possuem.
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Q1813216 Psicologia
A respeito da gestão estratégica de pessoas no setor público, julgue o item a seguir.
O planejamento estratégico da gestão de pessoas enfatiza as necessidades e diretrizes provenientes do nível macro-organizacional em detrimento do nível individual, uma vez que naquele nível se definem as competências essenciais para a consecução dos objetivos organizacionais em geral.
Alternativas
Q1813203 Psicologia
A respeito de projetos de desenvolvimento de pessoas, julgue o próximo item.
No sistema de avaliação integrado e somativo, são considerados tanto aspectos relativos ao sistema de desenvolvimento (insumos, procedimentos, processos e resultados) quanto os aspectos do contexto organizacional (necessidades, suporte, disseminação e efeitos de longo prazo).
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Q1813193 Psicologia
A respeito de organizações de aprendizagem, julgue o item subsequente.
Para promover a aprendizagem organizacional, é importante avaliar continuamente o apoio de chefes e pares à aprendizagem no trabalho, além do suporte material.
Alternativas
Q1813192 Psicologia
A respeito de organizações de aprendizagem, julgue o item subsequente.
A aprendizagem do tipo analítica supõe que a racionalidade humana é limitada e tende a ocorrer em contexto de alto grau de incerteza.
Alternativas
Q1813191 Psicologia
A respeito de organizações de aprendizagem, julgue o item subsequente.
A socialização consiste na externalização dos conhecimentos dos indivíduos, de modo a transformá-los em normas e procedimentos da organização.
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Q1813190 Psicologia
A respeito de organizações de aprendizagem, julgue o item subsequente.
A aprendizagem organizacional é o conjunto de processos que promovem a transformação de conhecimento individual em conhecimento organizacional.
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Q1804816 Psicologia
Há hoje um investimento muito grande nas empresas para a melhoria do clima organizacional. Para a manutenção desse clima, tornando-o altamente positivo, segundo Mirota (2005), existem três fatores que contribuem decisivamente para esse aspecto:
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Q1785285 Psicologia
A respeito de desenvolvimento organizacional, assinale a opção correta.
Alternativas
Respostas
261: E
262: D
263: A
264: E
265: E
266: A
267: E
268: A
269: C
270: E
271: E
272: C
273: E
274: C
275: C
276: E
277: E
278: C
279: E
280: C