Questões de Concurso Comentadas sobre psicologia e organizações em psicologia

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Q3166797 Psicologia
        Determinado órgão público lançou edital de processo seletivo simplificado para cadastro de reserva em cargos a serem providos mediante a cessão de servidores de outros órgãos. Os selecionados irão atuar com funções gratificadas, podendo desempenhar papéis de gestão. No edital, foram definidas as seguintes etapas do processo seletivo: análise de carta de intenção com motivos e justificativa para transferência; análise de currículo; entrevista individual; dinâmica de grupos; e testes situacionais. 

A partir dessa situação hipotética, julgue o item a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.


A criação de uma estratégia de recrutamento independe da compreensão dos processos de tomada de decisão dos potenciais candidatos. 

Alternativas
Q3166796 Psicologia
        Determinado órgão público lançou edital de processo seletivo simplificado para cadastro de reserva em cargos a serem providos mediante a cessão de servidores de outros órgãos. Os selecionados irão atuar com funções gratificadas, podendo desempenhar papéis de gestão. No edital, foram definidas as seguintes etapas do processo seletivo: análise de carta de intenção com motivos e justificativa para transferência; análise de currículo; entrevista individual; dinâmica de grupos; e testes situacionais. 

A partir dessa situação hipotética, julgue o item a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.


O processo de recrutamento adotado na situação apresentada é considerado interno direto.

Alternativas
Q3166795 Psicologia
        Determinado órgão público lançou edital de processo seletivo simplificado para cadastro de reserva em cargos a serem providos mediante a cessão de servidores de outros órgãos. Os selecionados irão atuar com funções gratificadas, podendo desempenhar papéis de gestão. No edital, foram definidas as seguintes etapas do processo seletivo: análise de carta de intenção com motivos e justificativa para transferência; análise de currículo; entrevista individual; dinâmica de grupos; e testes situacionais. 

A partir dessa situação hipotética, julgue o item a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.


O perfil profissiográfico de um cargo é elaborado considerando-se a descrição de tarefas do cargo. 

Alternativas
Q3166793 Psicologia

Julgue o item a seguir, referente à entrevista de desligamento e à pesquisa e intervenção nas organizações.


A entrevista de desligamento deve apurar o nível de satisfação do colaborador com relação às políticas e práticas da empresa, ao ambiente de trabalho, ao relacionamento com os colegas e gestores, ajudando a controlar e medir os resultados das políticas de gestão de pessoas da organização.

Alternativas
Q3166792 Psicologia

Julgue o item a seguir, referente à entrevista de desligamento e à pesquisa e intervenção nas organizações.


É necessário que a escolha do instrumento de coleta de dados a ser utilizado para mapeamento e diagnósticos de determinado setor ou aspecto de uma organização de trabalho esteja alinhada a uma concepção teórica do que será pesquisado, exigindo do pesquisador a clareza das dimensões que compõem, a partir dessa teoria, esse fenômeno.

Alternativas
Q3166791 Psicologia

Julgue o próximo item, relativo a distúrbios relacionados ao trabalho.


Ambiente de trabalho estressante é o fator determinante para o desencadeamento da depressão.

Alternativas
Q3166790 Psicologia

Julgue o próximo item, relativo a distúrbios relacionados ao trabalho.


Os sintomas de burnout são identificados no arranjo de exatamente dois grupos de manifestações, compreendidas pela exaustão emocional e pela despersonalização.

Alternativas
Q3166789 Psicologia

Julgue o próximo item, relativo a distúrbios relacionados ao trabalho.


Os modelos de gestão das novas formas de trabalho a partir das plataformas digitais são inovadores por combaterem a exaustão física e mental dos trabalhadores.

Alternativas
Q3166783 Psicologia

Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 


A perlaboração coletiva do trabalho consiste exclusivamente no processo de transformação das situações de sofrimento e violência enfrentadas pelos trabalhadores em seus ambientes de trabalho.

Alternativas
Q3166782 Psicologia

Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 


A psicodinâmica do trabalho, desenvolvida por Christophe Dejours, prevê uma prática de intervenção que permite aos trabalhadores a tomada de consciência dos processos enfrentados no trabalho e possibilita uma modificação da relação subjetiva dos trabalhadores com seu próprio trabalho. 

Alternativas
Q3166781 Psicologia

Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 


O processo de produção do conhecimento das clínicas do trabalho se dá por meio de um reposicionamento do lugar do pesquisador-clínico, pautado no encontro intersubjetivo do par pesquisador-pesquisado, o que facilita a aplicação do saber do pesquisador na realidade do sujeito pesquisado.  

Alternativas
Q3166780 Psicologia

Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 


O foco de estudo das teorias em questão circunscreve-se aos processos de sofrimento que envolvem as situações de trabalho às quais os sujeitos estão expostos.

Alternativas
Q3166779 Psicologia

Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 


O questionamento do sofrimento no trabalho, feito pelas clínicas do trabalho, associa-se a uma concepção de trabalho mediada entre a economia psíquica e o campo social. 

Alternativas
Q3166748 Psicologia

Em relação aos assédios moral e sexual, julgue o item que se segue.


O assédio moral diferencia-se claramente do assédio sexual no ambiente de trabalho.

Alternativas
Q3163452 Psicologia
O acompanhamento psicológico no ambiente de trabalho é essencial para promover a saúde mental dos trabalhadores e melhorar a qualidade de vida no trabalho. Sobre o texto introdutório, analise as afirmativas a seguir.

I.O psicólogo organizacional desenvolve programas de apoio para reduzir o impacto do estresse ocupacional, promovendo saúde mental e bem-estar.
II.A atuação do psicólogo nas organizações limita-se à mediação de conflitos, não abrangendo programas de enfrentamento ao estresse.
III.A prevenção de transtornos mentais no trabalho é responsabilidade exclusiva do gestor, sem a necessidade de apoio psicológico especializado.

Está correto o que se afirma em:
Alternativas
Q3163447 Psicologia
O psicólogo organizacional tem o compromisso de promover o bem-estar dos trabalhadores e contribuir para um ambiente laboral saudável, atuando de forma ética e crítica. Acerca do assunto, marque V para as afirmativas verdadeiras e F para as falsas.

(__)O psicólogo organizacional deve focar exclusivamente na otimização dos processos da empresa, sem considerar os aspectos sociais ou culturais do ambiente de trabalho.
(__)O recrutamento e a seleção de pessoal são responsabilidades exclusivas do departamento de recursos humanos, não envolvendo a atuação do psicólogo.
(__)A análise crítica das relações de poder no ambiente de trabalho é irrelevante para a atuação ética do psicólogo organizacional.
(__)O psicólogo deve atuar com responsabilidade social, analisando a realidade política e cultural e combatendo práticas de discriminação e opressão no trabalho.

A sequência está correta em:
Alternativas
Q3162605 Psicologia
A psicologia do trabalho estuda a relação entre o indivíduo e o ambiente organizacional. Qual das opções representa um conceito central na psicologia do trabalho?
Alternativas
Q3162604 Psicologia

A psicodinâmica do indivíduo em grupo é um aspecto importante no estudo da psicologia organizacional. Nesse sentido, analise as assertivas abaixo:



I. A dinâmica de grupo influencia o desempenho individual.


II. Conflitos em grupo sempre têm efeitos negativos para a organização.


III. O papel do líder é fundamental para mediar interações grupais.



Das assertivas, pode-se afirmar que:

Alternativas
Q3161995 Psicologia
A inteligência emocional foi popularizada pelo psicólogo Daniel Goleman, especialmente com a publicação de seu livro Inteligência Emocional (1995). Nesse livro, Goleman explora como a inteligência emocional é crucial para o sucesso e o bem-estar, mais do que o QI (quociente de inteligência), que antes era visto como o principal indicador de inteligência e potencial. De acordo com isso, assinale a alternativa que está em desacordo:
Alternativas
Q3161799 Psicologia

A respeito da ergonomia da atividade, da psicodinâmica do trabalho e dos aspectos relativos à atuação do psicólogo na interface saúde, trabalho e educação, julgue o item a seguir.


A observação do processo de trabalho e a pesquisa documental, além de entrevistas individuais e coletivas, são técnicas por meio das quais se é possível avaliar a ergonomia da atividade e a psicodinâmica do trabalho.

Alternativas
Respostas
601: E
602: E
603: C
604: C
605: C
606: E
607: E
608: E
609: E
610: C
611: E
612: E
613: C
614: E
615: C
616: A
617: B
618: D
619: D
620: C