Questões de Concurso Comentadas sobre ética na administração pública
Foram encontradas 7.926 questões
Q2046873
Ética na Administração Pública
De acordo com o Código de Ética dos Profissionais da Administração, analise as afirmações:
I. O exercício da atividade dos Profissionais de Administração implica em compromisso moral com o indivíduo, cliente, empregador, a sociedade e a sustentabilidade das organizações, impondo deveres e responsabilidades indelegáveis II. Constitui infração disciplinar tratar outros profissionais ou profissões com urbanidade, de modo a ofender sua dignidade, ou discriminá-los de qualquer forma III. O exercício das atividades dos Profissionais da Administração exige conduta compatível com os preceitos deste Código e com os demais princípios da moral coletiva, social e profissional IV. É dever do Profissional de Administração apontar falhas nos regulamentos e normas das instituições V. Constitui infração disciplinar induzir ou promover a convicções filosóficas, morais, ideológicas, religiosas, de orientação sexual ou a qualquer tipo de preconceito, quando do exercício de suas funções profissionais
Assinale a opção CORRETA:
I. O exercício da atividade dos Profissionais de Administração implica em compromisso moral com o indivíduo, cliente, empregador, a sociedade e a sustentabilidade das organizações, impondo deveres e responsabilidades indelegáveis II. Constitui infração disciplinar tratar outros profissionais ou profissões com urbanidade, de modo a ofender sua dignidade, ou discriminá-los de qualquer forma III. O exercício das atividades dos Profissionais da Administração exige conduta compatível com os preceitos deste Código e com os demais princípios da moral coletiva, social e profissional IV. É dever do Profissional de Administração apontar falhas nos regulamentos e normas das instituições V. Constitui infração disciplinar induzir ou promover a convicções filosóficas, morais, ideológicas, religiosas, de orientação sexual ou a qualquer tipo de preconceito, quando do exercício de suas funções profissionais
Assinale a opção CORRETA:
Q2046677
Ética na Administração Pública
Considerando o Código de Ética e Disciplina do Corpo Discente, em sua seção III – Dos
Procedimentos, art. 9º: “As medidas educativas disciplinares devem ser aplicadas ao educando,
observando-se a sua idade, grau de maturidade, histórico disciplinar e gravidade da falta”,
considerando que:
I – As medidas para atos de indisciplina leves poderão ser aplicadas pelo professor (apenas as referentes ao artigo 6º, inciso I, alínea “b”), pela equipe pedagógica, por assistente de estudante ou setor competente. II – As medidas para atos de indisciplina graves e atos infracionais serão sugeridas pelo Conselho de Ética e Disciplina do Corpo Discente de cada campus e homologadas pelo Diretor Geral. III – As medidas para qualquer ato de indisciplina devem ser aplicadas exclusivamente pelo diretor do campus. IV – As medidas para atos de indisciplina graves e leves devem ser aplicadas exclusivamente pelo setor pedagógico.
Assinale a alternativa CORRETA:
I – As medidas para atos de indisciplina leves poderão ser aplicadas pelo professor (apenas as referentes ao artigo 6º, inciso I, alínea “b”), pela equipe pedagógica, por assistente de estudante ou setor competente. II – As medidas para atos de indisciplina graves e atos infracionais serão sugeridas pelo Conselho de Ética e Disciplina do Corpo Discente de cada campus e homologadas pelo Diretor Geral. III – As medidas para qualquer ato de indisciplina devem ser aplicadas exclusivamente pelo diretor do campus. IV – As medidas para atos de indisciplina graves e leves devem ser aplicadas exclusivamente pelo setor pedagógico.
Assinale a alternativa CORRETA:
Q2046666
Ética na Administração Pública
Segundo o Código de Ética e Disciplina do Corpo Discente do Instituto Federal do
Espírito Santo, o estudante poderá requerer ao setor competente do campus ou polo uma
segunda oportunidade de avaliação, inclusive para avaliação final, até 2 (dois) dias úteis após
cessado o impedimento, quando por motivo justificável não tenha comparecido à primeira,
desde que o documento que comprova a ocorrência do fato seja entregue ao setor responsável
no prazo de 3 (três) dias úteis, contados a partir do início do impedimento, considerados os
motivos justificáveis.
Assinale a ÚNICA alternativa que contém motivo justificável conforme previsto no Código:
Assinale a ÚNICA alternativa que contém motivo justificável conforme previsto no Código:
Ano: 2019
Banca:
IF-MS
Órgão:
IF-MS
Provas:
IF-MS - 2019 - IF-MS - Administração
|
IF-MS - 2019 - IF-MS - Biologia |
IF-MS - 2019 - IF-MS - Professor - Português e Inglês |
IF-MS - 2019 - IF-MS - Arquitetura |
IF-MS - 2019 - IF-MS - Informática e Rede |
IF-MS - 2019 - IF-MS - Química |
IF-MS - 2019 - IF-MS - Educação Física |
Q2046223
Ética na Administração Pública
Cabe a todo servidor público conhecer os requisitos
legais que disciplinam a atuação profissional, com
vistas a manter uma conduta adequada à
administração pública. Dentre as principais
normativas, temos a Lei nº 8.112/1990, que dispõe
sobre o regime jurídico dos servidores públicos civis
da União, das autarquias e das fundações públicas
federais; e o Decreto nº 1.171/1994, que aprova o
Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil
do Poder Executivo Federal. Tendo-os como
parâmetro, analise as alternativas abaixo e assinale a
correta.
Ano: 2019
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Timbó - SC
Prova:
FURB - 2019 - Prefeitura de Timbó - SC - Auxiliar de Arquivo Público |
Q2044919
Ética na Administração Pública
Sobre a ética no serviço público, analise as afirmativas abaixo e identifique a(s) correta(s):
I- Os atos, comportamentos e atitudes do servidor devem ser direcionados para a preservação da honra e da tradição dos serviços públicos. II- O servidor público deve ser honesto e verdadeiro e cumprir promessas de qualquer natureza. III- A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele.
Assinale a alternativa correta:
I- Os atos, comportamentos e atitudes do servidor devem ser direcionados para a preservação da honra e da tradição dos serviços públicos. II- O servidor público deve ser honesto e verdadeiro e cumprir promessas de qualquer natureza. III- A dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são primados maiores que devem nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou função, ou fora dele.
Assinale a alternativa correta:
Ano: 2019
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Timbó - SC
Prova:
FURB - 2019 - Prefeitura de Timbó - SC - Professor de Português |
Q2043109
Ética na Administração Pública
Sobre a ética profissional no serviço público, analise as afirmativas abaixo e identifique as corretas:
I- A ética, ainda que não possa ser equiparada à lei, está relacionada com o sentimento de justiça social. II- No campo educacional, todos os profissionais devem agir responsavelmente, sendo éticos em suas atividades, agindo com profissionalismo e sem agredir os princípios básicos da lei, como a integridade e a honestidade. III- Os princípios éticos e morais, de democracia e justiça são coerentes com a recusa de atitudes preconceituosas, desonestas, injustas e infiéis. IV- A ausência de ética tem sido constante, principalmente, no núcleo da família, da escola e da comunidade, necessitando atentar um olhar mais humano, pois a ética é uma forma racional de procurar viver de forma humana com outros humanos e em harmonia.
Assinale a alternativa correta:
I- A ética, ainda que não possa ser equiparada à lei, está relacionada com o sentimento de justiça social. II- No campo educacional, todos os profissionais devem agir responsavelmente, sendo éticos em suas atividades, agindo com profissionalismo e sem agredir os princípios básicos da lei, como a integridade e a honestidade. III- Os princípios éticos e morais, de democracia e justiça são coerentes com a recusa de atitudes preconceituosas, desonestas, injustas e infiéis. IV- A ausência de ética tem sido constante, principalmente, no núcleo da família, da escola e da comunidade, necessitando atentar um olhar mais humano, pois a ética é uma forma racional de procurar viver de forma humana com outros humanos e em harmonia.
Assinale a alternativa correta:
Q2042082
Ética na Administração Pública
Qual dos itens abaixo consiste em uma das regras
deontológicas do Código de Ética Profissional do Servidor
Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº
1.171/94)?
Ano: 2019
Banca:
IV - UFG
Órgão:
Prefeitura de Goianira - GO
Prova:
CS-UFG - 2019 - Prefeitura de Goianira - GO - Auxiliar Administrativo |
Q2041554
Ética na Administração Pública
Que conceito pode ser entendido como o juízo de valor
que diz respeito à conduta humana, suscetível de qualificação do ponto de vista do que é certo e do que é errado?
Ano: 2019
Banca:
COMVEST UFAM
Órgão:
UFAM
Provas:
COMVEST UFAM - 2019 - UFAM - Assistente em Administração
|
COMVEST UFAM - 2019 - UFAM - Técnico de Laboratório - Tecnologia da Informação |
Q2039241
Ética na Administração Pública
Segundo o Código de Ética Profissional do servidor
público civil do Poder Executivo Federal, Decreto nº
1.171, de 22 de junho de 1994, são deveres
fundamentais do servidor público, EXCETO:
Ano: 2019
Banca:
CETREDE
Órgão:
Prefeitura de Juazeiro do Norte - CE
Provas:
CETREDE - 2019 - Prefeitura de Juazeiro do Norte - CE - Agente Administrativo
|
CETREDE - 2019 - Prefeitura de Juazeiro do Norte - CE - Técnico em Enfermagem |
CETREDE - 2019 - Prefeitura de Juazeiro do Norte - CE - Guarda Civil Metropolitana |
Q2036197
Ética na Administração Pública
Conduta ética é a condução humana que leva, em
consideração, alguns pontos básicos e fundamentais. Sobre
as regras básicas de comportamento profissional para o
trato diário com o público interno e externo das instituições,
analise as afirmativas a seguir e marque INCORRETA.
Q2027890
Ética na Administração Pública
Acerca da Ética na Administração Pública Brasileira, assinale a alternativa CORRETA:
Q2027878
Ética na Administração Pública
Carlos, servidor público do poder executivo federal, recebeu doação de terceiros com o único intuito de que fosse
cumprida sua missão, no exercício de sua função. Foi questionado por Maria, colega de Carlos e também
servidora pública do poder executivo federal, que considerou que essa conduta feria o Código de Ética
Profissional. Carlos respondeu à alegação de Maria, afirmando que o caso configuraria violação do Código de
Ética somente se tivesse recebido a doação para que a usasse de seu cargo, facilidades, amizades, tempo, posição
e influências, para obter qualquer favorecimento, para si ou para outrem. Embora não convencida e ainda
convicta de que tal conduta configurava infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do
Poder Executivo Federal, em função de seu espírito de solidariedade, Maria optou por ser conivente com aquela
conduta. Considerando o caso apresentado, leia as proposições abaixo:
I – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público receber doação para o cumprimento da missão. II – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público solicitar doação, para si, familiares ou qualquer pessoa, para influenciar outro servidor para que cumpra sua missão. III – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público ser, em função de seu espírito de solidariedade, conivente com erro ou com infração ao Código de Ética de sua profissão. IV – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público abster-se, de forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade, com finalidade estranha ao interesse público.
Marque a alternativa CORRETA:
I – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público receber doação para o cumprimento da missão. II – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público solicitar doação, para si, familiares ou qualquer pessoa, para influenciar outro servidor para que cumpra sua missão. III – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público ser, em função de seu espírito de solidariedade, conivente com erro ou com infração ao Código de Ética de sua profissão. IV – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público abster-se, de forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade, com finalidade estranha ao interesse público.
Marque a alternativa CORRETA:
Q2027877
Ética na Administração Pública
O Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº 1.171/1994 e suas
alterações) estabelece que a dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia e a consciência dos princípios morais são
primados maiores que devem nortear o servidor público, no exercício do cargo ou função, ou fora dela, já que
refletirá o exercício da vocação do próprio poder estatal. Sobre os principais deveres do servidor público
previstos na referida lei, assinale a alternativa INCORRETA:
Ano: 2019
Banca:
IMA
Órgão:
Prefeitura de Paço do Lumiar - MA
Prova:
IMA - 2019 - Prefeitura de Paço do Lumiar - MA - Técnico Administrativo |
Q2008866
Ética na Administração Pública
Num determinado dia, um determinado servidor flagrou sua
colega, que sempre se mostrou certinha, colocando uma
resma de papel do escritório na mochila, perto do fim do
expediente. Ele deve tomar a seguinte providência:
Q2003237
Ética na Administração Pública
Texto associado
Governo expulsa trezentos servidores por irregularidades
no primeiro semestre de 2018
O governo federal expulsou trezentos servidores
públicos por irregularidades no primeiro semestre do ano de
2018, segundo relatório divulgado pela Controladoria‐Geral
da União (CGU). Ainda de acordo com o órgão, este é o maior
número de expulsões para o período desde o início da série
histórica, em 2003.
De acordo com a CGU, atos relacionados à corrupção
correspondem à maior parte das penas aplicadas, com 192
casos, o que representa 64% do total. Outros 85 casos estão
relacionados a abandono de cargo, à ausência sem
justificativa ou à acumulação ilícita de cargos.
Atos relacionados à corrupção, segundo a CGU:
• usar o cargo para proveito pessoal;
• receber propina ou vantagens indevidas;
• usar recursos materiais da repartição em
serviços ou atividades particulares;
• improbidade administrativa;
• lesão aos cofres públicos; e
• destruir o patrimônio nacional.
O relatório aponta 243 demissões de servidores
efetivos, 45 cassações de aposentadorias e doze destituições
de ocupantes de cargos em comissão. Os dados, de acordo
com a CGU, não incluem os empregados de empresas
estatais, a exemplo da Caixa, dos Correios e da Petrobras.
Segundo a CGU, de acordo com o tipo de infração ou
irregularidade cometida, os servidores podem ficar
impedidos de voltar ao serviço público. Os servidores punidos
também ficam inelegíveis por oito anos, nos termos da Lei
Ficha Limpa.
Internet: <https://g1.globo.com/> (com adaptações).
Com base no Decreto n.º 1.171/1994 e no texto acima, julgue o item acerca da ética no serviço público.
É permitido ao servidor púbico retirar da repartição pública, sem estar legalmente autorizado, qualquer documento, livro ou bem pertencente ao patrimônio público, desde que haja a devida devolução posterior.
É permitido ao servidor púbico retirar da repartição pública, sem estar legalmente autorizado, qualquer documento, livro ou bem pertencente ao patrimônio público, desde que haja a devida devolução posterior.
Q2003236
Ética na Administração Pública
Texto associado
Governo expulsa trezentos servidores por irregularidades
no primeiro semestre de 2018
O governo federal expulsou trezentos servidores
públicos por irregularidades no primeiro semestre do ano de
2018, segundo relatório divulgado pela Controladoria‐Geral
da União (CGU). Ainda de acordo com o órgão, este é o maior
número de expulsões para o período desde o início da série
histórica, em 2003.
De acordo com a CGU, atos relacionados à corrupção
correspondem à maior parte das penas aplicadas, com 192
casos, o que representa 64% do total. Outros 85 casos estão
relacionados a abandono de cargo, à ausência sem
justificativa ou à acumulação ilícita de cargos.
Atos relacionados à corrupção, segundo a CGU:
• usar o cargo para proveito pessoal;
• receber propina ou vantagens indevidas;
• usar recursos materiais da repartição em
serviços ou atividades particulares;
• improbidade administrativa;
• lesão aos cofres públicos; e
• destruir o patrimônio nacional.
O relatório aponta 243 demissões de servidores
efetivos, 45 cassações de aposentadorias e doze destituições
de ocupantes de cargos em comissão. Os dados, de acordo
com a CGU, não incluem os empregados de empresas
estatais, a exemplo da Caixa, dos Correios e da Petrobras.
Segundo a CGU, de acordo com o tipo de infração ou
irregularidade cometida, os servidores podem ficar
impedidos de voltar ao serviço público. Os servidores punidos
também ficam inelegíveis por oito anos, nos termos da Lei
Ficha Limpa.
Internet: <https://g1.globo.com/> (com adaptações).
Com base no Decreto n.º 1.171/1994 e no texto acima, julgue o item acerca da ética no serviço público.
O servidor público deve abster‐se, de forma absoluta, de exercer sua autoridade com finalidade estranha ao interesse público.
O servidor público deve abster‐se, de forma absoluta, de exercer sua autoridade com finalidade estranha ao interesse público.
Q2003235
Ética na Administração Pública
Texto associado
Governo expulsa trezentos servidores por irregularidades
no primeiro semestre de 2018
O governo federal expulsou trezentos servidores
públicos por irregularidades no primeiro semestre do ano de
2018, segundo relatório divulgado pela Controladoria‐Geral
da União (CGU). Ainda de acordo com o órgão, este é o maior
número de expulsões para o período desde o início da série
histórica, em 2003.
De acordo com a CGU, atos relacionados à corrupção
correspondem à maior parte das penas aplicadas, com 192
casos, o que representa 64% do total. Outros 85 casos estão
relacionados a abandono de cargo, à ausência sem
justificativa ou à acumulação ilícita de cargos.
Atos relacionados à corrupção, segundo a CGU:
• usar o cargo para proveito pessoal;
• receber propina ou vantagens indevidas;
• usar recursos materiais da repartição em
serviços ou atividades particulares;
• improbidade administrativa;
• lesão aos cofres públicos; e
• destruir o patrimônio nacional.
O relatório aponta 243 demissões de servidores
efetivos, 45 cassações de aposentadorias e doze destituições
de ocupantes de cargos em comissão. Os dados, de acordo
com a CGU, não incluem os empregados de empresas
estatais, a exemplo da Caixa, dos Correios e da Petrobras.
Segundo a CGU, de acordo com o tipo de infração ou
irregularidade cometida, os servidores podem ficar
impedidos de voltar ao serviço público. Os servidores punidos
também ficam inelegíveis por oito anos, nos termos da Lei
Ficha Limpa.
Internet: <https://g1.globo.com/> (com adaptações).
Com base no Decreto n.º 1.171/1994 e no texto acima, julgue o item acerca da ética no serviço público.
Ao verificar ato ou fato contrário ao interesse público, o servidor público deverá comunicá‐lo imediatamente a seus superiores, exigindo as providências cabíveis.
Ao verificar ato ou fato contrário ao interesse público, o servidor público deverá comunicá‐lo imediatamente a seus superiores, exigindo as providências cabíveis.
Q2003234
Ética na Administração Pública
Texto associado
Governo expulsa trezentos servidores por irregularidades
no primeiro semestre de 2018
O governo federal expulsou trezentos servidores
públicos por irregularidades no primeiro semestre do ano de
2018, segundo relatório divulgado pela Controladoria‐Geral
da União (CGU). Ainda de acordo com o órgão, este é o maior
número de expulsões para o período desde o início da série
histórica, em 2003.
De acordo com a CGU, atos relacionados à corrupção
correspondem à maior parte das penas aplicadas, com 192
casos, o que representa 64% do total. Outros 85 casos estão
relacionados a abandono de cargo, à ausência sem
justificativa ou à acumulação ilícita de cargos.
Atos relacionados à corrupção, segundo a CGU:
• usar o cargo para proveito pessoal;
• receber propina ou vantagens indevidas;
• usar recursos materiais da repartição em
serviços ou atividades particulares;
• improbidade administrativa;
• lesão aos cofres públicos; e
• destruir o patrimônio nacional.
O relatório aponta 243 demissões de servidores
efetivos, 45 cassações de aposentadorias e doze destituições
de ocupantes de cargos em comissão. Os dados, de acordo
com a CGU, não incluem os empregados de empresas
estatais, a exemplo da Caixa, dos Correios e da Petrobras.
Segundo a CGU, de acordo com o tipo de infração ou
irregularidade cometida, os servidores podem ficar
impedidos de voltar ao serviço público. Os servidores punidos
também ficam inelegíveis por oito anos, nos termos da Lei
Ficha Limpa.
Internet: <https://g1.globo.com/> (com adaptações).
Com base no Decreto n.º 1.171/1994 e no texto acima, julgue o item acerca da ética no serviço público.
A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o bem e o mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim é sempre o bem comum.
A moralidade da Administração Pública não se limita à distinção entre o bem e o mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim é sempre o bem comum.
Q2003233
Ética na Administração Pública
Texto associado
Governo expulsa trezentos servidores por irregularidades
no primeiro semestre de 2018
O governo federal expulsou trezentos servidores
públicos por irregularidades no primeiro semestre do ano de
2018, segundo relatório divulgado pela Controladoria‐Geral
da União (CGU). Ainda de acordo com o órgão, este é o maior
número de expulsões para o período desde o início da série
histórica, em 2003.
De acordo com a CGU, atos relacionados à corrupção
correspondem à maior parte das penas aplicadas, com 192
casos, o que representa 64% do total. Outros 85 casos estão
relacionados a abandono de cargo, à ausência sem
justificativa ou à acumulação ilícita de cargos.
Atos relacionados à corrupção, segundo a CGU:
• usar o cargo para proveito pessoal;
• receber propina ou vantagens indevidas;
• usar recursos materiais da repartição em
serviços ou atividades particulares;
• improbidade administrativa;
• lesão aos cofres públicos; e
• destruir o patrimônio nacional.
O relatório aponta 243 demissões de servidores
efetivos, 45 cassações de aposentadorias e doze destituições
de ocupantes de cargos em comissão. Os dados, de acordo
com a CGU, não incluem os empregados de empresas
estatais, a exemplo da Caixa, dos Correios e da Petrobras.
Segundo a CGU, de acordo com o tipo de infração ou
irregularidade cometida, os servidores podem ficar
impedidos de voltar ao serviço público. Os servidores punidos
também ficam inelegíveis por oito anos, nos termos da Lei
Ficha Limpa.
Internet: <https://g1.globo.com/> (com adaptações).
Com base no Decreto n.º 1.171/1994 e no texto acima, julgue o item acerca da ética no serviço público.
Os órgãos e as entidades da Administração Pública Federal direta e indireta deverão constituir Comissão de Ética integrada por, no mínimo, seis servidores concursados ou comissionados.
Os órgãos e as entidades da Administração Pública Federal direta e indireta deverão constituir Comissão de Ética integrada por, no mínimo, seis servidores concursados ou comissionados.
Q2003232
Ética na Administração Pública
Texto associado
Governo expulsa trezentos servidores por irregularidades
no primeiro semestre de 2018
O governo federal expulsou trezentos servidores
públicos por irregularidades no primeiro semestre do ano de
2018, segundo relatório divulgado pela Controladoria‐Geral
da União (CGU). Ainda de acordo com o órgão, este é o maior
número de expulsões para o período desde o início da série
histórica, em 2003.
De acordo com a CGU, atos relacionados à corrupção
correspondem à maior parte das penas aplicadas, com 192
casos, o que representa 64% do total. Outros 85 casos estão
relacionados a abandono de cargo, à ausência sem
justificativa ou à acumulação ilícita de cargos.
Atos relacionados à corrupção, segundo a CGU:
• usar o cargo para proveito pessoal;
• receber propina ou vantagens indevidas;
• usar recursos materiais da repartição em
serviços ou atividades particulares;
• improbidade administrativa;
• lesão aos cofres públicos; e
• destruir o patrimônio nacional.
O relatório aponta 243 demissões de servidores
efetivos, 45 cassações de aposentadorias e doze destituições
de ocupantes de cargos em comissão. Os dados, de acordo
com a CGU, não incluem os empregados de empresas
estatais, a exemplo da Caixa, dos Correios e da Petrobras.
Segundo a CGU, de acordo com o tipo de infração ou
irregularidade cometida, os servidores podem ficar
impedidos de voltar ao serviço público. Os servidores punidos
também ficam inelegíveis por oito anos, nos termos da Lei
Ficha Limpa.
Internet: <https://g1.globo.com/> (com adaptações).
Com base no Decreto n.º 1.171/1994 e no texto acima, julgue o item acerca da ética no serviço público.
A consciência dos princípios morais deve nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou da função ou fora deles.
A consciência dos princípios morais deve nortear o servidor público, seja no exercício do cargo ou da função ou fora deles.
Conheça nossos planos