Questões de Concurso
Sobre abordagem neoclássica da administração em administração geral
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A Administração possui quatro funções básicas: planejamento, organização, direção e controle.
Relacione tais funções aos respectivos objetivos.
1. Controle
2. Direção
3. Organização
4. Planejamento
( ) Definir objetivos e desenvolver estratégias e ações para alcançá-los.
( ) Determinar o que deve ser feito, como deve ser feito e quem deve fazer.
( ) Liderar e motivar os integrantes da organização.
( ) Monitorar o desempenho para garantir que os objetivos sejam alcançados.
Assinale a opção que indica a relação correta, de cima para baixo.
Assinale a opção que indica os papéis de uma decisão
Assinale a opção que indica, respectivamente, os nomes dos conceitos apresentados acima.
Assinale a opção que apresenta três componentes de uma organização.
Correlacione as funções administrativas às suas características.
1. Planejamento 2. Organização 3. Direção 4. Controle ( ) Monitorar as atividades e corrigir os desafios. ( ) Desenhar o trabalho, alocar recursos e coordenar atividades. ( ) Formular objetivos e os meios para alcançá-los. ( ) Designar pessoas, dirigir seus esforços, motivá-las, liderá-las e comunicá-las.
Assinale a opção que apresenta a relação correta, de cima para baixo.
A teoria neoclássica considera os meios na busca da eficiência, enfatiza os resultados e a busca de eficácia.
Assinale a opção que apresenta as principais características da Teoria Neoclássica.
( ) A Administração Científica de Taylor coloca ênfase nas tarefas e na racionalização do trabalho no nível operacional. ( ) A teoria das Relações Humanas coloca ênfase nas pessoas e enfoque principal na informalidade, motivação e liderança. ( ) A Teoria Neoclássica enfatiza a competitividade e foca principalmente o caos e a complexidade, o capital intelectual e a abordagem organizacional.
As afirmativas são, respectivamente,
Conforme Sobral e Peci (2008), ____________ é a última das funções do processo administrativo, que garante que o ciclo administrativo se complete, dentro de um padrão previamente estabelecido. Ajuda os administradores a monitorar as mudanças do ambiente em que a organização está inserida.
Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna.
De acordo com Sobral e Peci (2008), os objetivos são resultados que as organizações pretendem alcançar, desempenhando uma função importante no processo de planejamento. Para que orientem adequadamente a alocação de esforços e recursos da organização, os objetivos, além de apresentar outras características, devem ser ____________.
Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna.