Questões de Concurso
Comentadas sobre abordagem clássica da administração em administração geral
Foram encontradas 1.652 questões
Ano: 2024
Banca:
IGEDUC
Órgão:
Prefeitura de Belo Jardim - PE
Prova:
IGEDUC - 2024 - Prefeitura de Belo Jardim - PE - Professor de Administração |
Q2347707
Administração Geral
Julgue o item subsequente.
A Teoria Clássica da Administração, desenvolvida por Frederick Taylor, enfatiza a importância das emoções e das relações interpessoais no local de trabalho, priorizando o bem-estar emocional dos trabalhadores para aumentar a produtividade.
A Teoria Clássica da Administração, desenvolvida por Frederick Taylor, enfatiza a importância das emoções e das relações interpessoais no local de trabalho, priorizando o bem-estar emocional dos trabalhadores para aumentar a produtividade.
Ano: 2024
Banca:
IGEDUC
Órgão:
Prefeitura de Belo Jardim - PE
Prova:
IGEDUC - 2024 - Prefeitura de Belo Jardim - PE - Professor de Administração |
Q2347676
Administração Geral
Julgue o item subsequente.
Frederick Taylor, na administração científica, enfatizava a análise científica das tarefas, propondo a divisão do trabalho em tarefas menores e a definição de métodos padronizados, com foco na eficiência e na produtividade.
Frederick Taylor, na administração científica, enfatizava a análise científica das tarefas, propondo a divisão do trabalho em tarefas menores e a definição de métodos padronizados, com foco na eficiência e na produtividade.
Ano: 2024
Banca:
IGEDUC
Órgão:
Prefeitura de Belo Jardim - PE
Prova:
IGEDUC - 2024 - Prefeitura de Belo Jardim - PE - Professor de Administração |
Q2347668
Administração Geral
Julgue o item subsequente.
A Teoria Clássica da Administração, formulada por Henri Fayol, inclui 14 princípios que são considerados fundamentais para a gestão organizacional, abrangendo aspectos como subordinação dos interesses individuais aos da organização, remuneração adequada, centralização das decisões, e a importância do espírito de equipe.
A Teoria Clássica da Administração, formulada por Henri Fayol, inclui 14 princípios que são considerados fundamentais para a gestão organizacional, abrangendo aspectos como subordinação dos interesses individuais aos da organização, remuneração adequada, centralização das decisões, e a importância do espírito de equipe.
Ano: 2023
Banca:
IBFC
Órgão:
EBSERH
Prova:
IBFC - 2023 - EBSERH - Analista Administrativo - Qualquer Nível Superior |
Q2347052
Administração Geral
O estudo da Administração como uma ciência
começou com as grandes mudanças trazidas
pela Revolução Industrial e com a crescente
urbanização da sociedade moderna. Assinale
a alternativa que apresenta as características
da Escola da Administração Científica.
Ano: 2023
Banca:
IBFC
Órgão:
EBSERH
Prova:
IBFC - 2023 - EBSERH - Analista Administrativo - Administração |
Q2346926
Administração Geral
A Escola Clássica teve várias abordagens,
devendo-se a pioneira ao engenheiro francês
Henri Fayol. A ênfase da teoria clássica é a
estrutura organizacional e as funções do
administrador. Fayol enumera 14 princípios de
organização. ______ diz que mudanças nas
atribuições dos empregados são necessárias,
mas, se ocorrerem com frequência excessiva,
prejudicam o moral e a eficiência.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
Ano: 2023
Banca:
IBFC
Órgão:
EBSERH
Prova:
IBFC - 2023 - EBSERH - Analista Administrativo - Administração |
Q2346925
Administração Geral
Analise as afirmativas abaixo e assinale a
alternativa correta.
I. Taylorismo é o sistema de produção baseado na organização racional do trabalho e na remuneração das pessoas pelo resultado obtido, para conseguir o máximo de produção, com alta qualidade e no tempo mínimo.
II. O administrador enfocado por Taylor é o administrador da produção. Taylor acreditava na identidade de interesses de empregadores e empregados, a partir do aumento da eficiência da produção, para obter a prosperidade de ambos.
III. Para Taylor o administrador deve concentrar-se na fixação de metas, na melhoria dos processos e na cooperação entre os operários. O administrador tem a responsabilidade de desenvolver seu pessoal e de premiá-lo por bons resultados.
I. Taylorismo é o sistema de produção baseado na organização racional do trabalho e na remuneração das pessoas pelo resultado obtido, para conseguir o máximo de produção, com alta qualidade e no tempo mínimo.
II. O administrador enfocado por Taylor é o administrador da produção. Taylor acreditava na identidade de interesses de empregadores e empregados, a partir do aumento da eficiência da produção, para obter a prosperidade de ambos.
III. Para Taylor o administrador deve concentrar-se na fixação de metas, na melhoria dos processos e na cooperação entre os operários. O administrador tem a responsabilidade de desenvolver seu pessoal e de premiá-lo por bons resultados.
Ano: 2024
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
DPE-PR
Prova:
Instituto Consulplan - 2024 - DPE-PR - Analista da Defensoria Pública - Administração |
Q2346046
Administração Geral
A partir do século XX a organização eficiente do trabalho nas empresas tornou-se a base do desenvolvimento da teoria e prática da administração, tendo sido pioneiros nos trabalhos a respeito da administração dois engenheiros: o americano Frederick Winslow Taylor que iniciou a Escola da Administração Científica e o europeu Henri Fayol que desenvolveu a chamada Teoria Clássica. Em função dessas duas correntes, a Abordagem Clássica da Administração é desdobrada em duas orientações diferentes e até opostas entre si, mas que se complementam com relativa coerência.
(CHIAVENATO, 2014. MAXIMIANO, 2000.)
Considerando o exposto, a vertente da Escola da Administração Científica tem como principal característica a ênfase na
(CHIAVENATO, 2014. MAXIMIANO, 2000.)
Considerando o exposto, a vertente da Escola da Administração Científica tem como principal característica a ênfase na
Ano: 2023
Banca:
SELECON
Órgão:
Empresa Cuiabana de Saúde Pública - MT
Prova:
SELECON - 2023 - Empresa Cuiabana de Saúde Pública - MT - Técnico Administrativo |
Q2342326
Administração Geral
Os princípios da administração clássica preconizados
por Fayol, que envolvem o direito de dar ordens e o poder de
esperar obediência, além do dever do empregado de prestar
contas das ordens recebidas, são, respectivamente, os princípios
denominados:
Ano: 2023
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TC-DF
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2023 - TC-DF - Analista Administrativo de Controle Externo |
Q2340415
Administração Geral
Com relação às principais abordagens da administração e à evolução da administração pública no Brasil, julgue o item que se segue.
A abordagem clássica da administração, que engloba principalmente a teoria da administração científica e a teoria clássica, tinha como principais ênfases a aplicação de métodos para aumentar a eficiência no trabalho e a elevada consideração pelas relações interpessoais entre os empregados.
A abordagem clássica da administração, que engloba principalmente a teoria da administração científica e a teoria clássica, tinha como principais ênfases a aplicação de métodos para aumentar a eficiência no trabalho e a elevada consideração pelas relações interpessoais entre os empregados.
Ano: 2023
Banca:
OBJETIVA
Órgão:
Prefeitura de Matupá - MT
Prova:
OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Matupá - MT - Analista Administrativo |
Q2339585
Administração Geral
Idalberto Chiavenato apresenta três fases das
organizações no decorrer do século XX. As fases são
nomeadas seguindo uma ordem cronológica: Era da
Industrialização Clássica, Era da Industrialização Neoclássica
e Era da Informação. Sobre os modos de lidar com as
pessoas em cada uma das fases mencionadas, assinalar a
alternativa CORRETA:
Ano: 2023
Banca:
FGV
Órgão:
SMPOG de Belo Horizonte - MG
Prova:
FGV - 2023 - SMPOG de Belo Horizonte - MG - Analista de Planejamento e Gestão Governamental: Administração |
Q2337177
Administração Geral
Diversas teorias ou correntes administrativas representaram
importantes referências para a configuração das organizações de
sua época, a exemplo da administração científica, da teoria
clássica e da neoclássica.
Sobre essas teorias, analise as afirmativas a seguir.
I. A administração científica compreende a organização como um sistema fechado e hermético, sem qualquer influência externa.
II. A teoria clássica acredita na amabilidade e na justiça, por parte da organização, para conquistar a lealdade dos colaboradores.
III. A teoria neoclássica se afasta do conceito de homo economicus, trazendo à tona a ideia de que os operários só se motivam com recompensas sociais e simbólicas.
Está correto o que se afirma em
Sobre essas teorias, analise as afirmativas a seguir.
I. A administração científica compreende a organização como um sistema fechado e hermético, sem qualquer influência externa.
II. A teoria clássica acredita na amabilidade e na justiça, por parte da organização, para conquistar a lealdade dos colaboradores.
III. A teoria neoclássica se afasta do conceito de homo economicus, trazendo à tona a ideia de que os operários só se motivam com recompensas sociais e simbólicas.
Está correto o que se afirma em
Q2335354
Administração Geral
O modelo clássico ou tradicional de desenho de cargos foi apregoado pelos engenheiros da administração
científica no início do século XX: Taylor, Gantt e Gilbreth. Eles utilizaram certos princípios de racionalização
do trabalho para projetar cargos, definir métodos padronizados e treinar as pessoas. Além disso, ofereciam
incentivos salariais (prêmios de produção) para assegurar a adesão aos métodos de trabalho. Estabeleceram
uma separação rígida entre o pensar (gerência) e o executar (operário).
Os aspectos principais do modelo clássico de desenho de cargos são, exceto:
Os aspectos principais do modelo clássico de desenho de cargos são, exceto:
Q2335351
Administração Geral
Considerando a evolução das bases da administração moderna, assinale a alternativa que corresponde à
sequência correta ao associar o nome do idealizador com a significativa contribuição realizada em seus estudos
para a área administrativa.
I - Frederick Taylor.
II - Henry Ford.
III - Henri Fayol.
( ) Organização do processo produtivo.
( ) Organização da empresa e do papel do dirigente.
( ) Eficiência do trabalho operacional.
I - Frederick Taylor.
II - Henry Ford.
III - Henri Fayol.
( ) Organização do processo produtivo.
( ) Organização da empresa e do papel do dirigente.
( ) Eficiência do trabalho operacional.
Q2325723
Administração Geral
De acordo com Fayol, dirigir e orientar o pessoal diz respeito à
função administrativa denominada
Q2325722
Administração Geral
O conceito de que toda pessoa é concebida como influenciada
exclusivamente por recompensas salariais e materiais denomina-se
Q2325721
Administração Geral
As alternativas a seguir apresentam objetivos dos estudos de
tempo e movimento, à exceção de uma. Assinale-a.
Q2325720
Administração Geral
Assinale a alternativa que diga respeito a uma abordagem clássica
da Administração.
Q2312023
Administração Geral
Com relação as teorias administrativas, a visão de
homem na teoria clássica fica evidenciada pela
expressão:
Ano: 2023
Banca:
Instituto Consulplan
Órgão:
CREFITO-4° Região (MG)
Prova:
Instituto Consulplan - 2023 - CREFITO-4° Região (MG) - Agente Administrativo |
Q2309649
Administração Geral
Um candidato ao cargo de agente administrativo no CREFITO está estudando as principais abordagens da administração.
Sabe-se que ele deseja compreender as diferentes perspectivas que moldaram o campo da administração ao longo do tempo.
A ordem cronológica das principais abordagens da administração, do mais antigo para o mais recente, é:
Ano: 2023
Banca:
SELECON
Órgão:
Prefeitura de Primavera do Leste - MT
Prova:
SELECON - 2023 - Prefeitura de Primavera do Leste - MT - Secretário Escolar |
Q2308041
Administração Geral
Segundo Chiavenato (2000), há três tipos de liderança. O
tipo de liderança que envolve a participação dos funcionários nas
decisões lideradas pelo gestor, permitindo diálogo e colaboração
na definição de metas e objetivos, denomina-se liderança
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