Questões de Concurso Militar EEAR 2021 para Administração
Foram encontradas 23 questões
Q1773864
Administração Geral
Assinale a alternativa que corresponde ao processo pelo qual
o sistema tende à exaustão, desorganização, desintegração e, por
fim, à morte, tendo que, para sobreviver, abrir-se e reabastecer-se
de energia e informação a fim de manter sua estrutura.
Q1773865
Administração Geral
As organizações devem adotar culturas adaptativas e
flexíveis para obter maior eficiência e eficácia de seus membros
participantes e alcançar a inovação necessária para navegar pelas
mudanças e transformações do mundo atual. Assinale a alternativa
que não é considerada um aspecto da cultura adaptativa.
Q1773866
Administração Geral
A liderança é essencial em todas as funções da
Administração e pode ser visualizada sob diversos ângulos.
Quanto à conceituação de liderança, é correto afirmar que
Q1773869
Administração Geral
Relacione as colunas, considerando algumas das principais
conclusões obtidas através da Experiência de Hawthorne, e
assinale a alternativa com a sequência correta.
1 – As pessoas são motivadas pela necessidade de “reconhecimento”, de “aprovação social” e “participação” nas atividades dos grupos sociais onde convivem. 2 – Elementos emocionais, não planejados e mesmo irracionais do comportamento humano merecem atenção especial da Teoria das Relações Humanas. 3 – Cada pessoa possui uma personalidade própria e diferenciada que influi no comportamento e atitudes das outras com quem mantém contatos e é igualmente influenciada. 4 – A capacidade social do trabalhador que determina o seu nível de competência e eficiência e não sua capacidade de executar movimentos eficientes dentro do tempo estabelecido.
( ) Relações Humanas ( ) Recompensa e Sanções Sociais ( ) Ênfase nos Aspectos Emocionais ( ) Nível de Produção é Resultante da Integração Social.
1 – As pessoas são motivadas pela necessidade de “reconhecimento”, de “aprovação social” e “participação” nas atividades dos grupos sociais onde convivem. 2 – Elementos emocionais, não planejados e mesmo irracionais do comportamento humano merecem atenção especial da Teoria das Relações Humanas. 3 – Cada pessoa possui uma personalidade própria e diferenciada que influi no comportamento e atitudes das outras com quem mantém contatos e é igualmente influenciada. 4 – A capacidade social do trabalhador que determina o seu nível de competência e eficiência e não sua capacidade de executar movimentos eficientes dentro do tempo estabelecido.
( ) Relações Humanas ( ) Recompensa e Sanções Sociais ( ) Ênfase nos Aspectos Emocionais ( ) Nível de Produção é Resultante da Integração Social.
Q1773870
Administração Geral
A partir da Teoria das Relações Humanas, passou a ser
aplicado dentro das organizações uma grande quantidade de
teorias psicológicas que dizem respeito à motivação humana.
Complete as etapas do Ciclo Motivacional, resultando em
satisfação da necessidade, e assinale a alternativa com a resposta
correta.