Foram encontradas 884 questões

Resolva questões gratuitamente!

Junte-se a mais de 4 milhões de concurseiros!

www.qconcursos.com
Q506670
Administração Geral Organizações, Sistemas e Métodos , Delegação, Centralização e Descentralização ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506670 Administração Geral
A empresa que opta pela descentralização pode resol­ver alguns problemas e criar outros, resultando em vantagens e desvantagens para a organização. Uma vantagem do processo de descentralização é:
Alternativas
Q506669
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações , Comportamento Organizacional em Gestão de Pessoas ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506669 Gestão de Pessoas
O corpo funcional de uma organização possui caracte­rísticas distintas, entre elas a diversidade, considerada um nível profundo, que surge do comportamento do indivíduo. A diversidade conhecida como extroversão está diretamente ligada
Alternativas
Q506668
Administração de Recursos Materiais Logística na Administração de Recursos Materiais , Níveis de Serviços Logísticos ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506668 Administração de Recursos Materiais
A tecnologia utilizada pelas empresas para transmitir informações por ondas a fim de acompanhar o núme­ro e a localização de objetos em que os marcadores foram inseridos é
Alternativas
Q506667
Administração Geral Gestão da Qualidade , Reengenharia ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506667 Administração Geral
A gestão de processos pode utilizar uma ferramenta conhecida como reengenharia. Essa ferramenta trans­forma o trabalho, alternando a interdependência de ta­refas. A interdependência em que cada pessoa ou de­ partamento contribui independentemente para o todo é a interdependência
Alternativas
Q506666
Administração de Recursos Materiais Logística na Administração de Recursos Materiais , Supply Chain Management – SCM ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506666 Administração de Recursos Materiais
A obtenção de materiais para uma organização pode encontrar dificuldades, como, por exemplo, a oferta diferente em diferentes períodos do ano. Isso está di­retamente relacionado
Alternativas
Q506665
Administração de Recursos Materiais Classificação de Materiais , Etapas da Classificação e Codificação de Materiais ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506665 Administração de Recursos Materiais
Ao armazenar seus materiais, é importante que a or­ganização faça codificações. O sistema escolhido para esse fim deve ser conveniente, ou seja, deve
Alternativas
Q506664
Administração Geral Organizações, Sistemas e Métodos , Gráficos - Fluxograma ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506664 Administração Geral
O gráfico que indica determinada área da organização e que mostra como o trabalho de determinado cargo é realizado é o
Alternativas
Q506663
Administração Geral Gestão Estratégica , Comunicação e Controle ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506663 Administração Geral
Na elaboração de um manual da empresa X, foram le­ vadas em consideração quatro subdivisões: Tomo 1 - Organização da empresa; Tomo 2 - Comunicações na Empresa; Tomo 3 - Métodos e processos e Tomo 4 - Sistemas administrativos. Faz parte do Tomo 2 - Co­municações na empresa:
Alternativas
Q506662
Redação Oficial O Padrão Ofício , Partes do documento no Padrão Ofício ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506662 Redação Oficial
O memorando enviado por uma empresa, e que tem como característica ser uma miniatura de uma carta ou ofício, é o memorando
Alternativas
Q506661
Redação Oficial Correio Eletrônico , Tipos de Documentos ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506661 Redação Oficial
O envio de e-mail é uma das formas atuais de comu­nicação. Desse modo, é possível afirmar que
Alternativas
Q506660
Administração Geral Gestão de processos ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506660 Administração Geral
Em uma organização, os relatórios podem ser de vári­os tipos. Um deles é o que contém diretivas para o fa­brico de um produto. Esse é o relatório de
Alternativas
Q506659
Administração Geral Gestão Estratégica , Comunicação e Controle ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506659 Administração Geral
A comunicação organizacional pode ocorrer de diver­ sas maneiras, sendo importante que os gestores este­jam preparados para administrá-las corretamente. Um dos tipos de comunicação é a não verbal, que está re­ lacionada aos movimentos do corpo e da face. Essa comunicação é conhecida como
Alternativas
Q506658
Administração Geral Código de Ética dos Profissionais de Administração ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506658 Administração Geral
O comportamento antiético nas organizações envolve as questões de desvios de conduta, que podem ser di­vididos em quatro grupos: os relacionados à produ­ção, os referentes à propriedade, os de natureza políti­ca e os relacionados à agressão pessoal. Um exemplo relacionado à natureza política é
Alternativas
Q506657
Marketing Marketing Organizacional , Responsabilidade Social Corporativa ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506657 Marketing
Segundo o modelo do grupo de interesse, a responsabilidade social de uma organização deve estar voltada tanto para os acionistas como para os diversos grupos relacionados à organização. Os grupos são classifica­dos em duas categorias: grupos de interesses primári­ os e grupos de interesses secundários. Um elemento pertencente ao grupo de interesses secundários é:
Alternativas
Q506656
Administração Geral Gestão Estratégica , Estratégia organizacional ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506656 Administração Geral
A estratégia de uma organização para praticar a res­ponsabilidade social é conhecida como receptividade social e pode ser de diferentes tipos, entre eles, o co­nhecido como estratégia defensiva, que
Alternativas
Q506655
Administração Geral Gestão Estratégica , Liderança e Motivação ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506655 Administração Geral
O uso da autoridade hierárquica para influenciar as atitudes e os comportamentos dos colaboradores, seja pela remuneração, seja pela punição, quando esses se­ guem ou não as normas da empresa, suas determina­ções, é conhecido como controle
Alternativas
Q506654
Administração Geral Gestão Estratégica , Comunicação e Controle ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506654 Administração Geral
Todas as ações planejadas em uma organização de­ vem ser controladas. O controle pode ser feito de di­ferentes maneiras. Uma delas é o controle concorren­te. Este tipo
Alternativas
Q506653
Psicologia Mudança Organizacional , Psicologia e Organizações ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506653 Psicologia
Todo processo de mudança organizacional sofre influ­ências de fatores externos e internos. Se bem trabalha­ dos, esses fatores não impedirão o sucesso do proces­so. É considerado um fator interno
Alternativas
Q506652
Administração Geral Gestão Estratégica , Liderança e Motivação ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506652 Administração Geral
Uma questão tratada na função liderança é a motiva­ção. Alguns estudiosos classificaram as necessidades que devem ser atendidas para que a sobrevivência dos colaboradores e o bem-estar destes sejam alcançados e, consequentemente, ocorra maior motivação. Maslow identificou cinco necessidades. A mais básica de­las é a necessidade conhecida como:
Alternativas
Q506651
Administração Geral Gestão Estratégica , Liderança e Motivação ,
Ano: 2014 Banca: IV - UFG Órgão: CELG/GT-GO Prova: CS-UFG - 2014 - CELG/GT-GO - Assistente de Gestão - Assistente Administrativo |
Q506651 Administração Geral
Em uma organização, a autoridade apresenta algumas dimensões. Uma delas é a que trata da autoridade de staff, que corresponde ao
Alternativas
Respostas
821: E
822: B
823: E
824: D
825: E
826: A
827: D
828: A
829: B
830: C
831: A
832: E
833: D
834: B
835: C
836: A
837: B
838: E
839: D
840: A
www.qconcursos.com