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A respeito dos atos administrativos, julgue o seguinte item.
A competência é atributo do ato administrativo, podendo ser
conceituada como o poder atribuído ao agente da
administração pública para o desempenho específico de suas
funções.
Julgue o item subsequente, acerca de legislação administrativa e orçamento público.
Fazem parte da administração indireta as autarquias, que
podem ser criadas por ato administrativo da presidência da
República.
Julgue o item subsequente, acerca de legislação administrativa e orçamento público.
A Casa Civil faz parte da administração indireta, assim como
a FUNPRESP e a Universidade de Brasília.
Julgue o item subsequente, acerca de legislação administrativa e orçamento público.
O equilíbrio entre receitas e despesas e os critérios para
limitação de empenho são definidos na Lei de Diretrizes
Orçamentárias (LDO), que é elaborada no processo
orçamentário.
Sobre gestão de projetos e processos, julgue o seguinte item.
Na administração pública, os processos centrais são aqueles
orientados à prestação de serviços públicos aos cidadãos.
Sobre gestão de projetos e processos, julgue o seguinte item.
A administração de projetos inclui a gestão de processos em
múltiplas dimensões organizacionais.
Sobre gestão de projetos e processos, julgue o seguinte item.
Ciclo de vida de projeto equivale ao próprio processo
gerencial, em que etapas são desenvolvidas de forma
subsequente para alcance de objetivos.
Sobre gestão de projetos e processos, julgue o seguinte item.
Os processos organizacionais são circunscritos aos limites
dos departamentos organizacionais aos quais pertencem.
Sobre gestão de projetos e processos, julgue o seguinte item.
Na hierarquia da gestão de projetos, sistemas são unidades
subordinadas a projetos que, por sua vez, são subordinados a
programas.
Sobre gestão de projetos e processos, julgue o seguinte item.
A gestão de projetos se orienta a estabelecer um conjunto de
ações para metas não rotineiras e específicas.
No que se refere a gestão da qualidade e gestão de processos, julgue o próximo item.
Ao adotar melhoria contínua, mira-se na implementação de
um pequeno número de melhorias de grande impacto na
organização.
No que se refere a gestão da qualidade e gestão de processos, julgue o próximo item.
Nos círculos de qualidade, adota-se a prática de mensurar os
produtos e práticas organizacionais em comparação aos
concorrentes considerados superiores.
No que se refere a gestão da qualidade e gestão de processos, julgue o próximo item.
As certificações ISO são técnicas baseadas em padrões
internacionais de qualidade a serem adotados pelas
organizações.
No que se refere a gestão da qualidade e gestão de processos, julgue o próximo item.
A técnica de gestão da qualidade que busca qualidade mais
alta e custo mais baixo é o benchmarking.
Julgue o item que se segue, com relação a processo administrativo e gestão de pessoas nas organizações.
A gestão de pessoas envolve três eixos principais: atração,
desenvolvimento e retenção de pessoas para alcançar as
metas organizacionais.
Julgue o item que se segue, com relação a processo administrativo e gestão de pessoas nas organizações.
Em organizações que adotam estrutura departamental
baseada nos produtos e serviços que comercializam, tem-se
exemplo de departamentalização funcional.
Julgue o item que se segue, com relação a processo administrativo e gestão de pessoas nas organizações.
O balanced scorecard considera quatro perspectivas: dos
competidores, do desempenho financeiro, dos processos
internos e da inovação e aprendizagem organizacional.
Julgue o item que se segue, com relação a processo administrativo e gestão de pessoas nas organizações.
O preço elevado de produtos pode ser considerado uma
vantagem competitiva em organizações de luxo.
Julgue o item que se segue, com relação a processo administrativo e gestão de pessoas nas organizações.
O planejamento estratégico é uma das principais ferramentas
da função planejamento do processo administrativo e
engloba análise interna e externa da organização.
Julgue o item que se segue, com relação a processo administrativo e gestão de pessoas nas organizações.
A remuneração de um profissional engloba os pagamentos
monetários e, também, os não monetários, recebidos como
forma de recompensa.