Questões de Concurso Para ufrgs

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Q1005116 Legislação Federal
Considerando as disposições da Lei Federal nº 11.091/2005 relativas ao ingresso no cargo e formas de desenvolvimento, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Q1005115 Direito Administrativo

Com relação às disposições sobre impedimentos e suspeição da Lei Federal nº 9.784/1999, considere as situações abaixo.

I - Ter interesse direto ou indireto na matéria.

II - Ter participado ou vir a participar como perito, testemunha ou representante, ou se tais situações ocorram quanto ao cônjuge, companheiro ou parente e afins até o terceiro grau.

III- Estar litigando judicial ou administrativamente com o interessado ou respectivo cônjuge ou companheiro.

Quais configuram impedimento do servidor ou autoridade de atuar em processo administrativo?

Alternativas
Q1005114 Direito Administrativo
Sobre ajuda de custo, considerando as disposições da Lei Federal nº 8.112/1990, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Q1005113 Direito Administrativo
Considerando as disposições da Lei Federal nº 8.112/1990, qual o prazo para o servidor empossado em cargo público entrar em exercício, contado da data da posse?
Alternativas
Q1005112 Direito Administrativo

Com base na Lei Federal nº 8.112/1990, considere as afirmações abaixo.

I - Servidor é a pessoa legalmente investida em cargo público.

II - Os cargos públicos, acessíveis a todos os brasileiros, são criados por lei, com denominação própria e vencimento pago pelos cofres públicos, para provimento em caráter efetivo ou em comissão.

III- É vedada, em qualquer hipótese, a prestação de serviços gratuitos.

Quais estão corretas?

Alternativas
Q1005107 Português
A palavra aquém (l. 49) poderia ser substituída, sem alteração do sentido contextual, por
Alternativas
Q1005106 Português
A expressão Não obstante (l. 43) introduz, no período em que ocorre, uma ideia de
Alternativas
Q1005105 Português
A substituição de mulheres (l. 30) por mulher acarreta a modificação, para fins de concordância, de quantas outras palavras no quinto parágrafo do texto?
Alternativas
Q1005104 Português

Abaixo são feitas algumas afirmações acerca de palavras do texto.

I - A palavra disseminação (l. 09) tem o sentido de “propagação”, no contexto em que ocorre.

II - A palavra preponderante (l. 32) tem o sentido de “superior em número ou quantidade”, no contexto em que ocorre.

III- A palavra demandam (l. 35) tem o sentido de “inquerem”, no contexto em que ocorre.

Quais estão corretas?

Alternativas
Q1005101 Português

Considere as seguintes afirmações.

I - O sujeito de mudaram (l. 02) é o mesmo de mudaram (l. 04).

II - As vírgulas presentes entre os travessões das linhas 15 e 18 separam termos com a mesma função sintática.

III- O sujeito de invadiram (l. 21-22) é o mesmo de encobrem (l. 28).

Quais estão corretas?

Alternativas
Q1005100 Português

Considere as seguintes propostas de substituição de vocábulos do texto.

I - A substituição de noções (l. 01) por conceitos, no segmento que se estende da linha 01 à linha 04, implicaria outras cinco (5) alterações no parágrafo.

II - A substituição de contribuíram para (l. 07) por levaram criaria condições para o emprego da crase na frase.

III- A substituição de mais (l. 45) por tanta não provocaria alteração no sentido da frase.

Quais estão corretas?

Alternativas
Q1005099 Português

Abaixo são feitas algumas afirmações acerca de ideias veiculadas pelo texto.

I - A inserção das mulheres no mercado de trabalho é proporcional às ocupações e ofícios desempenhados pelas mulheres no campo doméstico.

II - A inserção das mulheres no mercado de trabalho tem por consequência a demanda de menor qualificação profissional, o que implica salários menores.

III- A inserção das mulheres no mercado de trabalho dá-se, muitas vezes, através de ofícios ligados às funções que desempenham no espaço doméstico.

Quais estão corretas?

Alternativas
Q1005098 Português
Assinale a alternativa que preenche adequadamente as lacunas das linhas 19, 27, 44 e 48, nesta ordem.
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003212 Gestão de Pessoas
Em relação à Gestão da Diversidade, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003211 Gestão de Pessoas
Assinale a alternativa correta em relação à Avaliação de Desempenho por Competências.
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003210 Gestão de Pessoas
Sobre a medição dos Efeitos do Treinamento, assinale a alternativa correta.
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003209 Administração Geral
A Cultura Organizacional refere-se a _____________ pelos membros de uma organização, tornando-a _____________. Entre as características básicas, que capturam a essência da cultura de uma organização, estão _____________ e _____________.
Assinale a alternativa que completa, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003208 Administração Geral
Considere as afirmativas abaixo sobre a Gestão da Mudança nas Organizações.
I - Mesmo quando são apresentados dados aos funcionários que sugiram que eles precisam de mudanças, eles se apegam a qualquer informação que encontram que indique que estão bem e que não precisam mudar. II - Quando uma organização confronta-se com a mudança, a inércia estrutural age como um contrapeso para manter o equilíbrio e a estabilidade. III- As mudanças nos padrões organizacionais tendem a não afetar os grupos especializados.
Quais estão corretas?
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003207 Administração Geral
A respeito das Teorias de Liderança, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Ano: 2018 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Prova: FAURGS - 2018 - UFRGS - Administrador |
Q1003206 Administração Geral
Numere a segunda coluna de acordo com a primeira, relacionando as principais Teorias de Motivação com seus pressupostos básicos.
(1) Teoria da Hierarquia das Necessidades (2) Teoria X e Y (3) Teoria dos Dois Fatores (4) Teoria de Necessidades de McClelland (5) Teoria do Reforço
( ) Essa teoria propõe visões distintas do ser humano, uma negativa e uma positiva, baseadas em certos conjuntos de premissas exibidas por gestores e que tendem a moldar o próprio comportamento em relação aos funcionários. ( ) Segundo essa teoria, a realização, o poder e a afiliação são três necessidades importantes que ajudam a explicar a motivação. ( ) Segundo essa teoria, o ambiente é a causa do comportamento, não importando as condições internas do indivíduo. ( ) De acordo com essa teoria, dentro de cada ser humano existe uma hierarquia de cinco categorias de necessidades (fisiológicas, de segurança, sociais, de estima e de autorrealização). Na medida em que cada uma delas é satisfeita, a seguinte torna-se dominante. ( ) De acordo com essa teoria, o oposto da satisfação não é a insatisfação. Os fatores que levam à satisfação no trabalho são diferentes daqueles que levam à insatisfação.
A sequência numérica correta de preenchimento dos parênteses da segunda coluna, de cima para baixo, é



Alternativas
Respostas
1761: X
1762: E
1763: B
1764: A
1765: D
1766: A
1767: A
1768: B
1769: D
1770: B
1771: B
1772: C
1773: E
1774: B
1775: C
1776: D
1777: A
1778: D
1779: B
1780: E