Questões de Concurso Comentadas para Instituto Acesso

Q3138982

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Intérprete de Libras |

Q3138982 Libras

A formação e a atuação dos intérpretes de Libras nos ambientes educacionais têm sido reguladas de acordo com as diretrizes inclusivas da política pública brasileira. Selecione a alternativa, a qual descreve corretamente essa regulação.

A

A atuação do intérprete de Libras em escolas está vinculada a uma formação específica, mas não obrigatoriamente de nível superior, como determinada pelo Decreto nº 5.626/2005.

B

A regulamentação permite que intérpretes com apenas formação básica em Libras atuem nas escolas, mas desde que tenham experiência mínima de cinco anos.

C

A formação dos intérpretes de Libras é obrigatoriamente superior, sendo necessária uma licenciatura em Letras-Libras para atuar em escolas públicas.

D

Segundo a Lei nº 13.005/2014, todos os intérpretes de Libras precisam de formação técnica e registro em associações para atuar em qualquer contexto educacional.

E

Intérpretes de Libras que atuam em escolas precisam ter uma certificação específica emitida pelo MEC, adquirida obrigatoriamente em instituições de ensino superior.

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Q3138981

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Intérprete de Libras |

Q3138981 Libras

A inclusão educacional de alunos surdos traz desafios específicos para o Tradutor e Intérprete de Libras. Identifique a alternativa, a qual reflete corretamente um desses desafios em ambientes educacionais regulares.

A

Equilibrar o uso de Libras com a necessidade de explicar o conteúdo em português escrito para facilitar a compreensão do aluno surdo.

B

Adotar uma postura ativa, intervindo em todas as atividades escolares para que o aluno surdo acompanhe o ritmo da sala de aula.

C

Traduzir apenas conteúdos específicos, deixando de interpretar discussões em grupo e atividades coletivas para evitar sobrecarga cognitiva ao aluno surdo.

D

Estabelecer uma relação direta com o aluno surdo e guiá-lo no processo de aprendizagem para garantir seu progresso acadêmico.

E

Interpretar atividades visuais e interativas de forma que respeite a dinâmica de ensino sem comprometer o tempo e o ritmo de aprendizagem da sala.

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Q3138980

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Intérprete de Libras |

Q3138980 Libras

A profissão de tradutor e intérprete de Libras (TIL) tem uma trajetória importante no Brasil, marcada pelo desenvolvimento de políticas públicas e pela valorização da inclusão e acessibilidade para a comunidade surda. Sobre o desenvolvimento histórico da profissão de tradutor e intérprete de Libras (TIL) no Brasil, assinale a alternativa correta.

A

O reconhecimento e a regulamentação do TIL foram oficializados com a promulgação da Lei de Libras, em 2002, seguida pela lei de regulamentação profissional em 2010.

B

A profissão de TIL foi oficialmente regulamentada no Brasil com a Constituição Federal de 1988, que garantiu aos intérpretes de Libras status profissional em instituições públicas.

C

O reconhecimento oficial do TIL no Brasil ocorreu em 1990, com a criação da primeira associação de intérpretes de Libras em São Paulo, motivando a regulamentação da profissão em nível federal.

D

A primeira regulamentação oficial para intérpretes de Libras no Brasil surgiu no Decreto 5.626/2005, que também obrigou o ensino de Libras nas instituições de ensino.

E

Somente em 2012, com o advento da Lei de Acessibilidade, o TIL passou a ser oficialmente reconhecido como uma profissão essencial na educação inclusiva.

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Q3138954

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138954 Legislação dos Municípios do Estado do Amazonas

Segundo o Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração dos Servidores Públicos da Câmara Municipal de Manaus, para que um servidor efetivo possa ser promovido à referência subsequente em sua carreira, ele deve:

A

Obter certificação em curso de especialização.

B

Completar 5 anos de serviço público.

C

Participar de concurso interno.

D

Estar em exercício efetivo e ter completado dois anos na última referência da classe.

E

Cumprir estágio probatório de 3 anos.

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Q3138953

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138953 Gestão de Pessoas

Em uma situação de crise, João, Técnico Legislativo, foi chamado para integrar um grupo temporário de trabalho na Câmara, cuja função é solucionar o problema rapidamente. Este grupo será desfeito assim que a crise for resolvida. Qual é o tipo de equipe que João faz parte?

A

Equipe funcional.

B

Equipe permanente.

C

Equipe virtual.

D

Equipe de resolução de problemas.

E

Equipe autogerida.

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Q3138952

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138952 Arquivologia

Durante o expediente, João, Técnico Legislativo, é solicitado a arquivar documentos oficiais da Câmara. Ele se depara com um conjunto de documentos relacionados a processos licitatórios, os quais devem ser arquivados de forma adequada para garantir sua recuperação futura. Qual seria o método de arquivamento mais adequado para esses documentos?

A

Arquivamento alfabético.

B

Arquivamento numérico sequencial.

C

Arquivamento por assunto.

D

Arquivamento por cor.

E

Arquivamento por ordem cronológica.

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Q3138951

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138951 Administração Geral

Durante um projeto de melhoria na Câmara, Patrícia, Técnica Legislativa, utiliza um gráfico que destaca as causas mais frequentes de falhas no processo legislativo. Esse gráfico é conhecido por ser uma das sete ferramentas da qualidade. Qual é essa ferramenta?

A

Fluxograma.

B

Diagrama de Ishikawa.

C

Gráfico de controle.

D

Matriz GUT.

E

Diagrama de Pareto.

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Q3138950

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138950 Direito Eleitoral

Lucas, Técnico Legislativo, é questionado sobre a participação de servidores públicos em atividades políticas. Ele explica que servidores podem participar de partidos políticos, mas, em alguns casos, devem se afastar de suas funções. Em qual dessas situações o afastamento seria obrigatório?

A

Quando o servidor for nomeado para um cargo de confiança.

B

Quando o servidor fizer campanha para um candidato.

C

Quando o servidor for filiado a um partido político.

D

Quando o servidor exercer função sindical.

E

Quando o servidor se candidatar a um cargo eletivo.

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Q3138949

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138949 Direito Administrativo

Ana, Técnica Legislativa, precisa elaborar um parecer para a Diretoria da Câmara. Ao realizar tal atividade, ela emite um ato administrativo discricionário. Qual dos seguintes elementos caracteriza esse tipo de ato?

A

Liberdade para decidir com base em critérios de conveniência e oportunidade.

B

Decisão com base apenas na legalidade.

C

Liberdade vinculada à lei.

D

Obrigatoriedade.

E

Exclusividade da Administração Direta.

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Q3138947

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138947 Legislação dos Municípios do Estado do Amazonas

De acordo com a Lei Orgânica do Município de Manaus, o servidor público estável pode perder o cargo apenas mediante:

A

Decisão da Mesa Diretora da Câmara.

B

Ato discricionário do Prefeito Municipal.

C

Processo administrativo disciplinar assegurada a ampla defesa.

D

Reestruturação administrativa sem necessidade de justificação.

E

Avaliação negativa de desempenho após 10 anos de serviço.

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Q3138946

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138946 Direito Administrativo

Carlos, Técnico Legislativo, ao ser questionado sobre a gestão dos recursos públicos, menciona que a administração pública deve obedecer ao princípio da legalidade. O que isso significa na prática?

A

Que a administração só pode agir conforme a lei autoriza.

B

Que a administração pode criar normas à medida que são necessárias.

C

Que a administração pode agir sem base legal, desde que o objetivo seja o bem público.

D

Que a administração pode agir de forma discricionária, sempre que considerar conveniente.

E

Que a administração só deve seguir as leis federais.

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Q3138945

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138945 Direito Constitucional

Durante uma palestra para novos servidores da Câmara, Marcelo, Técnico Legislativo, explica que os direitos sociais são garantias previstas na Constituição. Qual dos direitos abaixo é considerado um direito social?

A

Direito à segurança pública.

B

Direito à vida.

C

Direito à educação.

D

Direito à propriedade.

E

Direito à liberdade de expressão.

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Q3138944

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138944 Arquivologia

Cláudia, Técnica Legislativa, percebe que alguns documentos importantes da Câmara estão sofrendo com a umidade excessiva e o mofo. Para garantir a preservação desses documentos, a primeira medida que ela deve adotar corresponde a:

A

Transferir os documentos para arquivos intermediários.

B

Controlar as condições ambientais, como temperatura e umidade.

C

Digitalizar os documentos imediatamente.

D

Utilizar produtos químicos de preservação.

E

Envolver os documentos em plástico para evitar mais danos.

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Q3138943

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138943 Legislação dos Municípios do Estado do Amazonas

O Manaus Prev, conforme estabelecido na Lei 1997/2015, é responsável por:

A

Gerir apenas a folha de pagamento dos servidores municipais.

B

Coordenar e administrar os benefícios previdenciários dos servidores municipais, como aposentadoria e pensão.

C

Implementar políticas de saúde para os servidores municipais.

D

Fiscalizar os servidores municipais em suas funções.

E

Realizar progressão funcional dos servidores.

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Q3138942

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138942 Administração Geral

Carlos, coordenador de uma equipe de servidores da Câmara, implementou um sistema de recompensas para estimular a produtividade de sua equipe. Qual teoria motivacional Carlos está aplicando?

A

Teoria X e Y de McGregor.

B

Teoria da Motivação e Higiene de McClelland.

C

Teoria de Maslow.

D

Teoria da Equidade de Adams.

E

Teoria dos Dois Fatores de Herzberg.

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Q3138941

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138941 Legislação dos Municípios do Estado do Amazonas

De acordo com a Lei do Processo Administrativo Municipal, um recurso administrativo deve ser apresentado no prazo de:

A

5 dias corridos.

B

60 dias úteis.

C

15 dias corridos.

D

30 dias corridos.

E

10 dias úteis.

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Q3138940

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138940 Administração Geral

Em uma reunião, Maria, Técnica Legislativa, foi responsável por criar uma nova estrutura organizacional para melhorar os fluxos de trabalho na Câmara. Qual das seguintes alternativas melhor descreve a função que Maria está desempenhando?

A

Organização.

B

Execução.

C

Direção.

D

Controle.

E

Planejamento.

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Q3138939

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138939 Legislação dos Municípios do Estado do Amazonas

O Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) dos servidores da Câmara Municipal de Manaus define a progressão funcional como automática após o cumprimento de dois anos de efetivo exercício. No entanto, um servidor que está cedido a outro órgão não terá direito à progressão se:

A

Estiver licenciado para tratar de interesses particulares.

B

Não tiver completado cinco anos de serviço público.

C

Não tiver avaliação de desempenho satisfatória.

D

Estiver cedido há mais de um ano.

E

Estiver em estágio probatório.

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Q3138938

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138938 Administração Geral

Em um novo projeto na Câmara, Gabriela, Técnica Legislativa, observa que a equipe tem dificuldades em se adaptar a mudanças e segue rigidamente normas antigas. Esse comportamento reflete o tipo de característica cultural organizacional, identificada como:

A

cultura burocrática.

B

cultura de risco.

C

cultura inovadora.

D

cultura adaptativa.

E

cultura informal.

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Q3138937

Ano: 2024 Banca: Instituto Acesso Órgão: Câmara de Manaus - AM Prova: Instituto Acesso - 2024 - Câmara de Manaus - AM - Técnico Legislativo Municipal |

Q3138937 Gestão de Pessoas

Sugestão de reescrita: "Fernanda, Técnica Legislativa, está aplicando uma avaliação de desempenho em sua equipe, a qual consta como principal objetivo:

A

Aplicar punições aos funcionários de baixo desempenho.

B

Diminuir os custos com pessoal.

C

Estabelecer novas normas internas.

D

Identificar talentos e oportunidades de melhoria na equipe.

E

Reduzir o número de funcionários.

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